組合員と労働者の間で法文化を広める

2024年の労働組合法と社会保険法を学ぶコンテストは、法的意識を高めるだけでなく、学習の精神と従業員と労働組合組織とのつながりを喚起します。

11月11日、 ハノイにてベトナム労働総連合（VGCL）がオンラインコンテスト「労働者、公務員、従業員が労働組合法と社会保険法2024を学ぶ」の閉会式を開催し、賞品を授与しました。このコンテストには、全国で35万人以上の組合員と従業員が参加しました。

式典には、ベトナム労働総連盟のゴ・ズイ・ヒュー副会長とフイン・タン・スアン副会長をはじめ、各部署、支部、組織の代表者が出席しました。同時に、このイベントは「ベトナム法の日2025」の発足式典ともなりました。

数十万人の組合員に法律知識を広める

式典でスピーチを行ったベトナム労働総連盟のゴ・ズイ・ヒュー副会長は、「閉会式と表彰式は、ベトナム法の日と重なることから、より一層意義深いものとなっています。ベトナム労働組合にとって、法律の習得は、労働者の正当かつ合法的な権利と利益を代表し、保護するための前提条件です。労働者もまた、法律を学ぶ機会が増え、それによって自らの権利を守る方法を知ることができるのです」と強調しました。

ベトナム労働総連盟のゴ・ズイ・ヒュー副会長が式典で演説した。（写真：TL）

労働関係局（ベトナム労働総連合会）によると、このコンテストは2025年8月19日から10月1日まで実施され、組合員と労働者の法的意識を広め、普及・啓発し、憲法と法律に従って生活し働く文化の構築に貢献することを目的としている。コンテストの範囲は、ベトナム労働総連合会傘下の51/51省・市労働連合会、中央産業組合、企業、一般企業に広く展開され、353,511人の組合員と労働者が参加した。

実施から約2ヶ月後、コンテストは多くの組合員と労働者から熱烈な反響を得ました。多くの組合が積極的に参加を呼びかけ、動員しました。特に、タインホア省、ホーチミン市、ライチャウ省、カオバン省、ドンタップ省、ゲアン省、銀行労働組合、ベトナム繊維・縫製業、ベトナム保健省などがその例です。

組織委員会は、団体部門で最優秀賞を受賞した2つのユニットに賞状を授与しました。（写真：TL）

数万件の応募作品が満点を獲得し、労働組合の役割や生活における社会保険政策の重要性について労働者の感情、経験、希望を表現した数十万件のエッセイも寄せられた。

学ぶ精神と責任感を尊重する

このコンテストは、組合員や労働者の法律理解を深めるだけでなく、組合幹部が自らの責任を明確に理解し、組合員や労働者の期待にさらに応える機会にもなります。ゴ・ズイ・ヒュー氏は、「昼夜を問わず働き、法律の適用を受ける人々の考えや感情に寄り添うことで、コンテストの価値は高まり、尊重に値するものとなります」と述べました。

授賞式で記念写真を撮る候補者たち。（写真：TL）

組織委員会は34の個人賞を授与し、そのうち最優秀個人賞はホーチミン市ラジオ局（モビフォン通信株式会社）労働組合のグエン・フオック・フン氏に授与されました。さらに24の団体賞が授与され、最優秀賞は参加者数が最も多かったタインホア省労働連合と、組合員の参加率が最も高かったライチャウ省労働連合に授与されました。残りの賞には、全国各地の多くの組合の努力を称え、第2位、第3位、そして奨励賞が授与されました。

2024年労働組合法（2025年に改正・補足）は、ベトナム労働組合の組織と運営のための確固たる法的基盤を築き、組合員と労働者の正当な権利と利益を代表し保護する役割を明確にしたことは周知の事実です。2024年社会保険法は、数百万人の労働者の安全で安定した生活を確保することを目指し、社会保障政策の改善を継続しています。

このオンラインコンテストの成功は、ベトナム労働総連盟が法の実践に尽力する決意を明確に示すものであり、同時に労働者と労働組合組織間の学習と連携の精神を喚起するものです。閉会式と表彰式はベトナム法の日に合わせて行われ、全国の労働者、公務員、そして労働者の生活における法の広範な重要性と、法の学習・研究の文化がさらに確固たるものとなりました。

出典: https://thoidai.com.vn/lan-toa-van-hoa-phap-luat-trong-doan-vien-nguoi-lao-dong-217660.html