最近、クラティエ州の副議長フォエム・ピラ氏とクラティエ州職業訓練委員会（カンボジア）の代表団がスヌール工業団地を訪れ、 農業生産とビジネス活動について学びました。
会議において、KLHスヌール社のゼネラルディレクター、レ・タン・ホアン氏は、「2024年までに、KLHは多様な職種で4,000人の従業員を採用し、従業員にとって最適なポリシーと福利厚生を提供する必要があります。熟練した現地労働者との連携は、会社の人材確保だけでなく、雇用を創出し、地域住民の生活の安定にもつながります」と述べました。
代表団はBP1Bバナナ工場、牛飼育併設のドリアン工場を視察した後、スヌール県における農業投資プロジェクトモデルについてKLH取締役会と協議しました。クラティエ州副知事のプーム・ピラ氏は、「適切な専門知識を持つ人材の確保は、カンボジアだけでなく他の国でも難しい問題です。今回の視察後、州職業訓練委員会は大学や近隣州と連携し、KLHの人材ニーズに対応していきます。近い将来、職業訓練委員会は学生をインターンシップに派遣し、採用前にスキルを評価する予定です」と述べました。
2024年には大きな採用需要が見込まれるため、KLHスヌールは引き続き現地のユニットとの連携と協力を拡大し、コミュニケーションを強化して、 THACO AGRIのニーズと採用基準に適した質の高い人材を見つけます。同時に、卒業後の学生に就職の機会を創出します。
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