2022-2023年度、チームリーダーを兼任することになりました。学校には音楽の先生がいないため、校長先生から文化活動の担当を任されることが多いのですが、私のケースを標準授業時間に変更していただくことは可能でしょうか? グエン・ディン・キー (dinhky***@gmail.com)
* 返事:
通達第27/2017/TT-BGDDT第3条の規定に従い、チームリーダーである教師は、専門分野、チームの活動、学校内の児童運動に関する問題について校長に助言する任務を遂行するとともに、 教育部門の計画、チーム活動プログラム、およびあらゆるレベルのチーム評議会の児童運動に従って、学校内のチームメンバーと生徒のための活動プログラムを計画、組織、および管理する義務を負う。
したがって、文化活動の責任が青年連合担当教員の職務の一部であるかどうかを確認するために、管理機関に報告することをお勧めします。青年連合担当教員が文化活動担当の職務のために授業時間の短縮を受ける権利があると判断された場合、2009年10月21日付教育訓練大臣通達第28/2009/TT-BGDDT号(一般教員の勤務体制を規定する)第8条第4項の規定に従って実施されます。具体的には、文化活動も担当する教員は、業務量に応じて校長の判断により、週2~3コマの授業時間の短縮を受ける権利があります。
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私は公立小学校の非常勤講師で、複数の教科を担当し、担任も務めています。一般教員の勤務体制に関する規則を公布する通達第28/2009/TT-BGDDT号によると、この規則は非常勤講師には適用されません。したがって、私は担任の減給を受ける権利がありません。しかし、通達第05/2025-BGDDT号によると、適用科目には非常勤講師に関する記載がありません。もし私が引き続き担任として任命されている場合、担任の4回の減給を受ける権利はありますか?グエン・ティ・タオ(thithao***@gmail.com)
* 返事:
2012年12月30日付政令第111/2022/ND-CP号及び2011年10月10日付回状第44/2011/TT-BGDDT号に基づき、教育機関の契約教員又は非常勤教員として招聘される者は、民法の規定に従った雇用契約又は労働法の規定に従った労働契約を教育機関の長と締結しなければならない。
したがって、教師の義務、権利、責任、体制、方針などに関する規制は、教師と教育機関との間の契約の内容に従って実施されます。
出典: https://giaoducthoidai.vn/quy-dinh-ve-quy-doi-thanh-tiet-day-dinh-muc-post756304.html






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