សហការគ្នាដើម្បីថែទាំសុខភាពកម្មករ។

កាលពីថ្ងៃទី១៨ ខែឧសភា សហជីពកម្មករសុខាភិបាលវៀតណាម សហការជាមួយនាយកដ្ឋានបង្ការជំងឺ ក្រសួងសុខាភិបាល និងមន្ទីរពេទ្យកណ្តាលទីក្រុងហ៊ុយ បានរៀបចំពិធីបើកខែសកម្មភាពស្តីពីសុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ ខែកម្មករឆ្នាំ២០២៦ និងការអនុវត្តចលនាត្រាប់តាម "សហជីពកម្មករសុខាភិបាលអមដំណើរសុខភាពកម្មករក្នុងដំណាក់កាល២០២៦ - ២០៣០"។

ពិធីបើកខែសកម្មភាពស្តីពីសុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ ខែកម្មករឆ្នាំ២០២៦ និងការអនុវត្តចលនាត្រាប់តាម "សហជីពវិស័យ ថែទាំសុខភាព អមជាមួយសុខភាពកម្មករក្នុងរយៈពេល២០២៦ - ២០៣០"។

កម្មវិធីនេះត្រូវបានភ្ជាប់តាមអ៊ីនធឺណិតទៅកាន់មណ្ឌលថែទាំសុខភាពទូទាំងប្រទេស។ ព្រឹត្តិការណ៍នេះបានបង្ហាញពីការប្តេជ្ញាចិត្តរបស់វិស័យទាំងមូលក្នុងការលើកកម្ពស់ជីវិត ការពារសុខភាព និងបង្កើនលក្ខខណ្ឌការងារសម្រាប់សមាជិកសហជីព និងបុគ្គលិកថែទាំសុខភាព - ដែលជាកម្លាំងដែលទទួលខុសត្រូវដោយផ្ទាល់ក្នុងការថែទាំ និងការពារសុខភាពរបស់ប្រជាជន។

យោងតាមអនុរដ្ឋមន្ត្រី ក្រសួងសុខាភិបាល លោកស្រី ង្វៀន ធីលៀនហឿង វិស័យសុខាភិបាលបានអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សរបស់ខ្លួនជាបន្តបន្ទាប់ទាំងទំហំ និងគុណភាពក្នុងរយៈពេលកន្លងមក។ លក្ខខណ្ឌការងារបានប្រសើរឡើងជាលំដាប់។ សុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារបានឃើញការផ្លាស់ប្តូរវិជ្ជមានជាច្រើន។ សិទ្ធិ និងផលប្រយោជន៍របស់បុគ្គលិកសុខាភិបាលត្រូវបានការពារកាន់តែប្រសើរឡើង។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ វិស័យសុខាភិបាលនៅតែប្រឈមមុខនឹងបញ្ហាប្រឈមជាច្រើន ដោយសារការប្រែប្រួលអាកាសធាតុ ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល និងការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងឆាប់រហ័សនៃគំរូការងារដាក់តម្រូវការថ្មីលើសុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ។ នៅក្នុងតំបន់ខ្លះ ការអនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិមិនតឹងរ៉ឹងទេ ហើយហានិភ័យនៃគ្រោះថ្នាក់ និងជំងឺការងារនៅតែមាន។

លោកស្រី ង្វៀន ធីលៀនហឿង អនុរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងសុខាភិបាល បានថ្លែងសុន្ទរកថាណែនាំ។

លោកស្រីអនុរដ្ឋមន្ត្រី ង្វៀន ធីលៀនហឿង បានស្នើសុំឱ្យគ្រប់កម្រិត វិស័យ និងអង្គភាពទាំងអស់ក្នុងវិស័យសុខាភិបាល ផ្តោតលើការអនុវត្តភារកិច្ចសំខាន់ៗ ដូចជាការបន្តកែលម្អយន្តការ និងគោលនយោបាយស្តីពីការងារ ការងារ និងសុវត្ថិភាព និងសុខភាពការងារ ការកសាងបរិយាកាសការងារដែលមានស្ថិរភាព សុវត្ថិភាព និងចីរភាព និងការទាក់ទាញ និងអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សដែលមានគុណភាពខ្ពស់។ វិស័យសុខាភិបាលក៏ផ្តល់អាទិភាពដល់ការអនុវត្តដំណោះស្រាយដ៏ទំនើបក្នុងវិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា និងនវានុវត្តន៍ ស្របតាមសេចក្តីសម្រេចលេខ 57-NQ/TW របស់ ការិយាល័យនយោបាយ ស្តីពីការរកឃើញថ្មីៗក្នុងការអភិវឌ្ឍវិទ្យាសាស្ត្រ បច្ចេកវិទ្យា នវានុវត្តន៍ និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាតិ និងការលើកកម្ពស់ការអនុវត្តបញ្ញាសិប្បនិម្មិត (AI) ប្លុកឆេន ទិន្នន័យធំ និងអ៊ីនធឺណិតនៃវត្ថុ (IoT) ដើម្បីបង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រង និងគុណភាពនៃសេវាថែទាំសុខភាព។ លើសពីនេះ អង្គភាពនានាត្រូវបង្កើនការយល់ដឹង និងកសាងវប្បធម៌នៃសុវត្ថិភាពការងារ ទប់ស្កាត់ហានិភ័យ និងកែលម្អលក្ខខណ្ឌការងារ និងលើកកម្ពស់តួនាទីរបស់សហជីពក្នុងការថែទាំជីវិត និងការពារសិទ្ធិរបស់កម្មករ។ ពង្រឹងការត្រួតពិនិត្យ និងតាមដានការអនុវត្តច្បាប់ស្តីពីសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ។

នៅក្នុងពិធីនោះ ក្រសួងសុខាភិបាល និងសហជីពកម្មករសុខាភិបាលវៀតណាម បានឯកភាពគ្នាដាក់ឱ្យដំណើរការចលនាត្រាប់តាម “សហជីពកម្មករសុខាភិបាលអមដំណើរសុខភាពកម្មករក្នុងដំណាក់កាល ២០២៦ - ២០៣០” ជាមួយនឹងភារកិច្ចសំខាន់ៗ រួមមានការពង្រឹងការយល់ដឹងផ្នែកច្បាប់ និងការកសាងវប្បធម៌សុវត្ថិភាពការងារ ការថែទាំសុខភាពផ្លូវកាយ និងផ្លូវចិត្តរបស់បុគ្គលិកពេទ្យ ការកែលម្អបរិយាកាស និងលក្ខខណ្ឌការងារ លើកទឹកចិត្តគំនិតផ្តួចផ្តើមនវានុវត្តន៍បច្ចេកទេស និងការអនុវត្ត វិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យាដែលទាក់ទងនឹងការធានាសុវត្ថិភាពការងារ។

ការផ្តល់អំណោយដល់សមាជិកសហជីពដែលកំពុងប្រឈមមុខនឹងស្ថានភាពលំបាក ឬកំពុងមានជំងឺធ្ងន់ធ្ងរ។

ខែកម្មករមិនត្រឹមតែជារយៈពេលកំពូលនៃការធ្វើត្រាប់តាមប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាឱកាសដើម្បីបញ្ជាក់ពីតួនាទី ជំហរ និងការរួមចំណែករបស់វណ្ណៈកម្មករវៀតណាមក្នុងបុព្វហេតុកសាង និងការពារប្រទេសជាតិ។ ចំពោះវិស័យសុខាភិបាល សកម្មភាពនេះកាន់តែមានអត្ថន័យថែមទៀត ដោយសារបុគ្គលិកពេទ្យធ្វើការជារៀងរាល់ថ្ងៃក្នុងបរិយាកាសពិសេសមួយដែលមានសម្ពាធ និងហានិភ័យជាច្រើន។ តាមរយៈសកម្មភាពជាក់ស្តែង សហជីពបញ្ជាក់ពីតួនាទីរបស់ខ្លួនជាការគាំទ្រដែលអាចទុកចិត្តបានសម្រាប់កម្មករ រួមចំណែកដល់ការកសាងទំនាក់ទំនងការងារប្រកបដោយសុខដុមរមនា និងស្ថិរភាព និងលើកកម្ពស់ការអភិវឌ្ឍប្រកបដោយចីរភាពនៃវិស័យសុខាភិបាល។

ក្នុងឱកាសនេះ គណៈកម្មាធិការរៀបចំបានផ្តល់ការគាំទ្រដល់សមាជិកសហជីព និងបុគ្គលិកពេទ្យចំនួន ១០ នាក់នៅខេត្តក្វាងទ្រី ដែលបានជួបគ្រោះថ្នាក់ការងារ ឬជំងឺវិជ្ជាជីវៈ និងសមាជិកសហជីពចំនួន ១៣ នាក់ដែលមានស្ថានភាពលំបាក ឬជំងឺធ្ងន់ធ្ងរ ដោយមានគោលបំណងជួយកម្មករឱ្យយកឈ្នះលើការលំបាក និងមានអារម្មណ៍សុវត្ថិភាពក្នុងការងាររបស់ពួកគេ។

ប្រភព៖ https://baotintuc.vn/xa-hoi/dong-hanh-cham-lo-suc-khoe-nguoi-lao-dong-20260518123158020.htm