កាលពីថ្ងៃទី 26-27 ខែវិច្ឆិកា មហាសន្និបាតជាតិលើកទី 8 នៃសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមអាណត្តិ 2025-2030 បានប្រព្រឹត្តទៅនៅ ទីក្រុងហាណូយ ដោយមានគណៈប្រតិភូចំនួន 900 ចូលរួម។ នៅក្នុងមហាសន្និបាត គណៈប្រតិភូបានពិគ្រោះ និងជ្រើសរើសសមាជិកចំនួន ១៣៥ រូបទៅកាន់គណៈកម្មាធិការនៃសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមអាណត្តិទី ៨។
.jpg)
កិច្ចប្រជុំលើកទីមួយរបស់គណៈកម្មាធិការសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមអាណត្តិទី VIII ឆ្នាំ 2025 - 2030 បានពិគ្រោះយោបល់ និងជ្រើសរើសប្រធានគណៈកម្មាធិការសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមអាណត្តិទី VIII ដែលមានសមាជិកចំនួន 39 រូប។
សន្និសីទបានឯកភាពជាឯកច្ឆ័ន្ទជ្រើសរើសលោក Dang Hong Anh បន្តធ្វើជាប្រធានសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមអាណត្តិទី៨។
នេះជាលើកទី៣ហើយ ដែលលោក Dang Hong Anh បានទទួលការជឿជាក់ និងទំនុកចិត្ត ក្នុងការជាប់ឆ្នោតជាថ្មី ជាប្រធានសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេង សម្រាប់អាណត្តិទី៨។ លោក Dang Hong Anh បច្ចុប្បន្នជាអនុប្រធានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមសហភាពយុវជនវៀតណាម អនុប្រធានក្រុមហ៊ុន TTC Group។ ដោយមានការជឿទុកចិត្ត និងបន្តកាន់តួនាទីសំខាន់របស់សមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមសម្រាប់អាណត្តិទី ៨ លោក Dang Hong Anh បានសម្តែងនូវអារម្មណ៍ និងការប្តេជ្ញាចិត្តរួមដំណើរជាមួយសហគ្រិនដើម្បីបន្តសរសេរទំព័រថ្មីសម្រាប់សមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាម។
កិច្ចការដ៏សំខាន់បំផុតបន្ទាប់ពីសភា គឺត្រូវបង្កើតដំណោះស្រាយឱ្យបានឆាប់រហ័សទៅជាសកម្មភាពជាក់ស្តែង។ នៅក្នុងបរិបទនៃការធ្វើសមាហរណកម្ម និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ខ្ញុំសូមអំពាវនាវដល់សហគ្រិនវ័យក្មេងគ្រប់រូប ឱ្យក្លាយជាទាហានពិតប្រាកដនៅលើមុខ សេដ្ឋកិច្ច ដោយនាំមុខក្នុងការច្នៃប្រឌិត និងអនុវត្តទំនួលខុសត្រូវសង្គម។ លោក Dang Hong Anh ប្រធានសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមបានមានប្រសាសន៍ថា៖ ចូររួមដៃគ្នា ប្រែក្លាយសេចក្តីប្រាថ្នាទៅជាសកម្មភាព ដើម្បីកសាងប្រទេសវៀត ណាមប្រកបដោយវិបុលភាព និងអំណាច។

លើសពីនេះ ប្រធានសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាម លោក Dang Hong Anh បានសន្យាថានឹងសម្រេចបាននូវគោលដៅដូចខាងក្រោម៖ ទី១ ជានិច្ចកាលរក្សាស្មារតី “ត្រួសត្រាយការច្នៃប្រឌិត-បង្កើតតម្លៃ”; ហ៊ានគិត ហ៊ានធ្វើ ហ៊ានទទួលខុសត្រូវ និងមិនដើរតាមគន្លងវាយដំ។ ទីពីរ តែងតែធ្វើសកម្មភាពយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់; ប្រែក្លាយដំណោះស្រាយទៅជាការពិត; ផ្សព្វផ្សាយស្មារតីនៃ "សហគ្រិនវ័យក្មេងបម្រើ" ។ ទី៣ ធ្វើជាស្ពានដែលអាចទុកចិត្តបាន ដើម្បីការពារសិទ្ធិរបស់សមាជិក រួមដំណើរជាមួយការដកចេញនូវឧបសគ្គរបស់ស្ថាប័ន ដើម្បីកុំឱ្យនរណាម្នាក់ទៅតែម្នាក់ឯង។ ទីបួន យកប្រសិទ្ធភាពជារង្វាស់ បោះផ្សាយសូចនាកររង្វាស់តម្លាភាព - ប្តេជ្ញាក្នុងន័យសំខាន់ បង្កើតតម្លៃពិត។
សន្និសីទក៏បានឯកភាពពិគ្រោះយោបល់ និងជ្រើសរើសអនុប្រធានសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមចំនួន១២រូប អាណត្តិទី៨; កន្លែងទំនេរមួយនឹងត្រូវបានបំពេញនៅពេលក្រោយ។
បញ្ជីឈ្មោះអនុប្រធានសមាគមទាំង ១១រូប រួមមានៈ
សន្និសីទក៏បានពិគ្រោះ និងជ្រើសរើសបុរសនារីចំនួន ១១រូប ជាអនុប្រធានសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមអាណត្តិទី ៨ ឆ្នាំ ២០២៥ - ២០៣០ រួមមាន៖ លោក Dang Viet Bach; លោក Le Tri Hai; លោកស្រី Pham Thi Bich Hue; លោក Nguyen Nhu Kien; លោកស្រី Luu Thi Thanh Mau; លោកស្រី Nguyen Luu Tra My; លោក Tran Dang Nam; លោក Vu Hong Quan; លោក Luu Cong Thanh; លោក ដួង ឡុងថាញ់; លោក ឡឺ ទ្រីថង។
នាថ្ងៃទី ២៧ ខែវិច្ឆិកា មហាសន្និបាតជាតិលើកទី ៨ នៃសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាម អាណត្តិ ២០២៥-២០៣០ បានប្រព្រឹត្តទៅសម័យប្រជុំដ៏ឧឡារិក។ នាយករដ្ឋមន្ត្រី Pham Minh Chinh បានចូលរួម និងថ្លែងសុន្ទរកថាដ៏មានសារៈសំខាន់នៅក្នុងសម័យប្រជុំដ៏ឧឡារិក។

សមាជនេះសម្រេចលើកិច្ចការសំខាន់ៗចំនួន៦។ ជាពិសេស ការកសាងសមាគមប្រកបដោយនិរន្តរភាព និងវិជ្ជាជីវៈ។ ការលើកកម្ពស់ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល វេទិកាគ្រប់គ្រងសមាគមឌីជីថល និងសន្ទស្សន៍ YBA; ពង្រឹងការតភ្ជាប់ផ្ទៃក្នុង និងកសាងម៉ាកយីហោរបស់សហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាម។ ការរៀបចំសកម្មភាពជាក់ស្តែងជាច្រើន ការកំណត់គោលដៅសមាជិកនឹងត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងខ្លាំងដើម្បីបង្កើតប្រព័ន្ធអេកូនៃការតភ្ជាប់ និងពាណិជ្ជកម្មប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៅក្នុងប្រព័ន្ធសមាគមទាំងមូល និងនៅខាងក្រៅសមាគម ជួយអាជីវកម្មសមាជិកសន្សំការចំណាយថេរប្រចាំឆ្នាំ។ ការអនុវត្តកម្មវិធីជាតិដើម្បីបណ្តុះបណ្តាល CEO 10,000 នាក់ដោយបេះដូង - ចក្ខុវិស័យ - ទេពកោសល្យ; អភិវឌ្ឍត្រាផ្កាយមាសវៀតណាម; ការបង្កើតកម្មវិធីជំនួយដើម្បីជួយសមាជិកកាត់បន្ថយការចំណាយ - បង្កើនតម្លៃពិតប្រាកដ។

ទន្ទឹមនឹងនោះ ជំរុញឱ្យមានអន្តរជាតិ បង្កើតសម្ព័ន្ធសហគ្រិនវ័យក្មេងអាស៊ាន។ រៀបចំស្តង់ជាតិក្នុងពិព័រណ៍អន្តរជាតិធំៗ។ កសាងធនធានហិរញ្ញវត្ថុប្រកបដោយនិរន្តរភាព បង្កើតមូលនិធិអភិវឌ្ឍន៍សហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមប្រកបដោយតម្លាភាព និងប្រសិទ្ធភាព។ ជំរុញការចាប់ផ្តើមឡើង ការច្នៃប្រឌិត ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល; គាំទ្រដល់គ្រួសារអាជីវកម្មចំនួន 50,000 ដើម្បីផ្លាស់ប្តូរទៅជាសហគ្រាស; ដាក់ពង្រាយកម្មវិធី AI សម្រាប់សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យម។ ទន្ទឹមនឹងនោះ លើកកំពស់ទំនួលខុសត្រូវសង្គម បង្កើនការចូលរួមក្នុងការបង្កើតគោលនយោបាយ បង្កើតបរិយាកាសធុរកិច្ចដោយបើកចំហ តម្លាភាព និងប្រសិទ្ធភាព។
សមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមមានគោលបំណងបង្កើនចំនួនសមាជិកសរុបដល់ ៣៥.០០០ - ៥០.០០០ នាក់ ដោយសហគមន៍ធុរកិច្ចជាសមាជិកខិតខំរួមចំណែក ១៥% នៃផលិតផលក្នុងស្រុកសរុបជាតិ និងបង្កើតការងារសម្រាប់កម្មករប្រមាណ ៨ លាននាក់។ សមាគមក៏នឹងត្រួសត្រាយផ្លូវអនុវត្តកម្មវិធីបណ្ដុះបណ្ដាលសម្រាប់ CEO 10.000 នាក់ក្នុងរយៈពេល 2025 - 2030 និងបោះត្រា “ផ្កាយមាសរបស់វៀតណាម” ដើម្បីបញ្ជាក់គុណភាព និងកេរ្តិ៍ឈ្មោះរបស់ទំនិញវៀតណាម។

សម័យប្រជុំដ៏ឧឡារិករបស់មហាសន្និបាតរួមមានខ្លឹមសារសំខាន់ៗជាច្រើន៖ លទ្ធផលលេចធ្លោរបស់សមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាម អាណត្តិទី ៧ ឆ្នាំ ២០២២ - ២០២៥ និងទិសដៅសកម្មភាពរបស់សមាគម អាណត្តិទី ៨; សេចក្តីប្រកាសអំពីលទ្ធផលនៃការពិគ្រោះយោបល់ និងការណែនាំរបស់គណៈកម្មាធិការសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាម អាណត្តិទី៨ និងមុខតំណែងដឹកនាំសំខាន់ៗ។ សុន្ទរកថាទទួលយកប្រធានសមាគមសហគ្រិនវ័យក្មេងវៀតណាមអាណត្តិទី៨។ លើសពីនេះ នឹងមានការងារសរសើរថ្នាក់រដ្ឋ។ ការចុះហត្ថលេខាលើអនុស្សរណៈនៃការយោគយល់គ្នាស្តីពីកិច្ចសហប្រតិបត្តិការជាមួយដៃគូយុទ្ធសាស្ត្រមួយចំនួន; និងផ្តល់ជំនួយដល់ខេត្ត ក្រុង ដែលរងគ្រោះដោយជំនន់ទឹកភ្លៀងនៅតំបន់កណ្តាល។
ប្រភព៖ https://daibieunhandan.vn/ong-dang-hong-anh-tai-cu-chu-tich-hoi-doanh-nhan-tre-viet-nam-10397383.html






Kommentar (0)