ការបណ្តុះបណ្តាល និងពង្រឹងជំនាញសម្រាប់បុគ្គលិកជាស្ត្រី

ព័ត៌មានថ្មីៗ ពិតប្រាកដ និងត្រឹមត្រូវ។

– រយៈពេល២ថ្ងៃ (ថ្ងៃទី១១ និង១២ ខែវិច្ឆិកា) នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង បានរៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាល ដើម្បីបង្កើនចំណេះដឹង និងជំនាញដល់ថ្នាក់ដឹកនាំ និងអ្នកគ្រប់គ្រងជាស្ត្រីចំនួន ៧០នាក់ នៅមន្ទីរ និងថ្នាក់ឃុំ សង្កាត់ក្នុងខេត្ត ។

សិក្ខាកាមចូលរួមវគ្គបណ្តុះបណ្តាល

  នៅទីនេះ សិស្សត្រូវបានបង្រៀនប្រធានបទមួយចំនួនដូចជា ទិដ្ឋភាពទូទៅនៃគំរូរដ្ឋាភិបាលក្នុងតំបន់។ ទិដ្ឋភាពទូទៅនៃសកម្មភាពដឹកនាំ និងការគ្រប់គ្រងនៅកម្រិតមូលដ្ឋាន។ តួនាទីរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំថ្នាក់នាយកដ្ឋានក្នុងការបំពេញមុខងារសាធារណៈនៅពេលអនុវត្តរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត។ តម្រូវការកាតព្វកិច្ចសាធារណៈសម្រាប់ថ្នាក់ដឹកនាំថ្នាក់នាយកដ្ឋាន នៅពេលអនុវត្តរដ្ឋាភិបាលមូលដ្ឋានពីរកម្រិត។ និងជំនាញមួយចំនួនសម្រាប់ថ្នាក់ដឹកនាំ និងអ្នកគ្រប់គ្រងថ្នាក់នាយកដ្ឋាន។

គ្រូបង្ហាត់បានចែកប្រធានបទដល់សិក្ខាកាម។

វគ្គបណ្តុះបណ្តាលនេះគឺជាផ្នែកមួយនៃផែនការអនុវត្តគម្រោងទី៨៖ “ការអនុវត្តសមភាពយេនឌ័រ និងការដោះស្រាយបញ្ហាបន្ទាន់សម្រាប់ស្ត្រី និងកុមារ” ក្រោមកម្មវិធីគោលដៅជាតិស្តីពីការអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមនៅតំបន់ជនជាតិភាគតិច និងតំបន់ភ្នំ។ តាមរយៈការបណ្តុះបណ្តាល សិក្ខាកាមត្រូវបានធ្វើបច្ចុប្បន្នភាព និងបង្កើនចំណេះដឹង ភាពជាអ្នកដឹកនាំ និងជំនាញគ្រប់គ្រង ដោយអនុវត្តបានល្អនូវការងារ នយោបាយ និងការងារវិជ្ជាជីវៈនៅថ្នាក់មូលដ្ឋាន នៅពេលអនុវត្តគំរូរដ្ឋបាលមូលដ្ឋាន ២ កម្រិត រួមចំណែកដល់ការអនុវត្តគោលដៅអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចសង្គមក្នុងខេត្តប្រកបដោយជោគជ័យ។

តាមការរំពឹងទុក ក្នុងរយៈពេល២ថ្ងៃ (១៨ និង ១៩ វិច្ឆិកា) នាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង នឹងបន្តរៀបចំវគ្គបណ្តុះបណ្តាល ដើម្បីពង្រឹងចំណេះដឹង និងជំនាញដល់ស្ត្រីជាអ្នកដឹកនាំ និងអ្នកគ្រប់គ្រងនៅថ្នាក់មន្ទីរ និងអ្នកនៅតាមសង្កាត់ និងឃុំក្នុងខេត្ត (ថ្នាក់ទី២) សម្រាប់សិក្ខាកាមចំនួន ៨០នាក់ ដែលមានមុខវិជ្ជា និងខ្លឹមសារស្រដៀងគ្នា។

ប្រភព៖ https://baolangson.vn/70-nu-lanh-dao-quan-ly-cap-phong-va-tuong-duong-thuoc-cac-phuong-xa-tham-du-tap-huan-nang-cao-kien-thuc-ky-nang-5064616.html