하이랜더들이 해외로 가다
2024년, 호반유 씨와 그의 아내(남짜미(Nam Tra My)읍 느억싸(Nuoc Xa) 마을)는 두 자녀를 친척에게 보내 돌보고 5개월 동안 한국에서 계절 노동을 하도록 등록하게 했습니다. 시험에 합격한 후부터 경상남도 함양군에 있는 농장에 채용될 때까지, 지방 정부는 부부에게 정기적으로 연락하여 열심히 일하고 한국 규정을 준수하도록 격려했습니다. 그들의 일은 채소, 덩이줄기, 과일 등을 재배하고, 가꾸고, 수확하는 것입니다.
유 씨는 농업이 산악 지역 주민들의 수준, 역량, 그리고 근면함에 매우 적합하다고 말했습니다. 농장 주인은 주민들을 잘 대하고, 신입 노동자들이 농업 기술을 습득할 수 있도록 열정적으로 지도합니다. 주민들은 건강과 작업의 질을 보장하기 위해 엄격한 규율, 특히 근무 시간 준수와 체중 운반 규정을 준수해야 합니다. 처음에는 어색했지만, 부부는 전문적인 작업 환경에 빠르게 적응했습니다.
매달 식비, 숙박비, 생활비를 충당하고 나면 한 사람당 2,500만 동(VND) 이상을 저축합니다. 한국에서 돌아온 후, 우리는 더 튼튼한 집을 지을 수 있게 되었고, 더 이상 예전처럼 낡고 허름한 집에서 살지 않습니다. 남은 돈은 두 자녀의 교육비로 쓰고 있습니다.
Mr. Ho Van Yeu, Nuoc Xa 마을, Nam Tra My 코뮌
효과를 확인한 유 씨 부부는 2025년 한국 입국을 위한 등록을 계속 진행하여 귀국 후 경제적 목적으로 자본을 축적하고 수익을 창출했습니다. 이전 방문에서 좋은 성과를 거두고 관련 규정을 철저히 준수한 덕분에 비자는 8개월로 연장되었습니다. 그러나 건강 검진 결과 유 씨는 요건을 충족하지 못해 아내만 한국에 입국할 수 있었습니다. 아내가 안심하고 일할 수 있도록 그는 집에 머물며 두 아이를 돌보고 농사를 지으며 아내가 보내는 돈으로 돈을 모았습니다.
남짜미(Nam Tra My) 마을 인민위원회 부위원장인 보누손짜(Vo Nhu Son Tra) 씨는 7월 1일부터 더 이상 현 정부가 없어지면 남짜미 마을 인민위원회가 짜탑(Tra Tap), 짜렝(Tra Leng), 짜반(Tra Van), 짜린(Tra Linh) 마을을 주재하고 협력하여 경상남도 함양군과 남짜미(Nam Tra My) 마을(구) 인민위원회가 체결한 "농업 부문 계절 노동자 파견 및 수용에 관한 협력 협정"을 계속 이행할 것이라고 밝혔습니다.
올해 초부터 5개 면 출신 노동자 125명이 한국으로 파견되었습니다. 함양군은 2025년 11월 말까지 2026년 노동자 약 100명을 모집할 예정입니다.
현재 노동력 확보를 위해 5개 자치구가 모집 공고를 대대적으로 게시했으며, 자치구당 약 40명의 인력이 필요합니다. 짜렝 자치구 인민위원회 위원장인 차우 민 응이아 씨는 이 프로그램이 처음 시행되었을 당시에는 사람들의 참여를 독려하는 데 매우 어려움을 겪었다고 말했습니다. 하지만 이제는 "해외로 나간" 사람들의 경제적 효율성 덕분에 지역에서 채용 공고가 나면 사람들이 적극적으로 등록하고 있습니다. 현재까지 짜렝 자치구는 필요한 인력 40명을 충분히 모집했습니다.
협력을 촉진하고 확대합니다
최근 호아방(Hoa Vang) 마을의 노동자 41명이 호아방 마을 인민위원회와 경상북도 봉화구의 협력 협정에 따라 농업 부문에서 일하기 위해 한국으로 파견되었습니다. 봉화구 채용 부서에 따르면, 호아방 마을 노동자들은 농장주들로부터 성실함과 근면함으로 높은 평가를 받고 있습니다. 이를 바탕으로 봉화구는 2026년에 약 50명의 노동자를 채용할 계획이며, 1차 모집 인원이 요건을 충족할 경우 채용 인원은 더 늘어날 수 있습니다.
호아방 코뮌 인민위원회 위원장인 레 푸 응우옌 씨는 양 지역 간 협력은 호아방 구(구)와 봉화 구의 우호 관계를 계승하여 유지되고 있다고 말했습니다. 양측은 계절 노동 프로그램이 효과적이며 장기적으로 유지되어야 한다고 평가했습니다. 호아방 코뮌에 있어 이 프로그램은 일자리 창출과 소득 증대에 기여하며, 양 지역이 더욱 긴밀한 협력을 구축하는 기반이 될 것입니다.
히엡득(Hiep Duc) 지역의 경우, 7월 1일부터 다낭 시 인민위원회는 히엡득(Hiep Duc) 지역(구) 인민위원회와 경상북도 성주구 간에 체결된 노동 협력 협정을 지속적으로 이행하도록 해당 지역에 위임했습니다. 해당 지역은 서류 심사 및 모집을 통해 40명의 근로자를 선정하여 프로그램에 참여시켰습니다. 성주구는 10월부터 6명의 근로자를 모집하여 농장에 파견했습니다. 올해 말까지 2명의 근로자가 추가로 출국할 수 있을 것으로 예상됩니다.
[영상] - 히엡득사 인민위원회 부위원장 응우옌 푸옥 니엔 씨는 한국으로 일하러 가는 근로자들을 위한 지원에 대해 다음과 같이 설명했습니다.
히엡득(Hiep Duc) 지역 인민위원회 응우옌 푸옥 니엔(Nguyen Phuoc Nien) 부위원장은 성주구와의 협정이 2025년 6월에 체결되었지만, 양측은 매우 긴밀하게 협력하고 있으며, 서명된 내용의 적절한 이행을 매우 중요하게 여긴다고 말했습니다. 성주구에서 승인을 받은 근로자들에게는 성주구가 직원을 배정하여 절차, 서류 및 건강 검진 이행을 지원하고, 동시에 근로자들에게 한국의 거주 및 노동 관련 법률을 홍보하도록 독려하고 있습니다. 근로자들이 요건을 충족하고 관련 규정을 완전히 준수하게 되면, 다른 많은 히엡득 지역 근로자들이 한국에 갈 수 있는 기반이 마련될 것입니다.
히엡득사 인민위원회는 노동자들과 함께 사회정책은행 히엡득 지점과 협력하여 저소득 가구가 저금리로 해외 노동자 파견을 위한 자금을 대출받을 수 있는 여건을 조성했습니다. 또한, 히엡득사는 성주군과 긴밀히 협력하여 서류 작성, 절차 및 출국 절차 전반에 걸쳐 협력했습니다.
성주구는 근로자들이 비행기에서 내리면 지원 인력을 배정하여 작업장까지 이동시킵니다. 작업 과정에서 근로자와 관련된 모든 문제는 근로자의 권익 보호를 위해 양측이 적극적으로 해결해 나갈 것입니다. 성주구 고용주는 6명의 신규 근로자들의 자질을 처음부터 높게 평가했습니다.
니엔 씨는 앞으로 성주구가 채용을 확대할 경우, 히엡득(Hiep Duc) 사 인민위원회가 비엣안(Viet An) 사 및 푸옥짜(Phuoc Tra) 사와 협력하여 이 프로그램에 참여할 것이라고 덧붙였습니다. 이를 통해 농촌 지역 주민들이 더 많은 일자리를 얻고, 소득을 늘리고, 삶을 개선하며, 빈곤을 지속 가능하게 줄일 수 있도록 도울 것입니다.
출처: https://baodanang.vn/hieu-qua-cac-chuong-trinh-hop-tac-ve-lao-dong-voi-han-quoc-3311773.html
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