ຄາດຄະເນລາຍຈ່າຍ 526.772,3 ຕື້ດົ່ງໃຫ້ແກ່ປະກັນໄພສັງຄົມ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ, ປະກັນສຸຂະພາບໃນປີ 2026.

ກະຊວງການເງິນກໍາລັງຮ່າງຂໍ້ຕົກລົງຂອງນາຍົກລັດຖະມົນຕີກ່ຽວກັບການຈັດສັນລາຍຮັບ-ລາຍຈ່າຍການປະກັນໄພສັງຄົມ, ປະກັນການຫວ່າງງານ, ປະກັນສຸຂະພາບ (SI, UI, HI) ແລະລາຍຈ່າຍໃຫ້ແກ່ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວຂອງ SI, UI, ແລະ HI ໃນປີ 2026.

Báo Lạng Sơn•09/12/2025

ໃນຮ່າງບົດລາຍງານດັ່ງກ່າວ, ກະຊວງການເງິນ ໄດ້ສະເໜີບັນດາລະດັບລາຍຈ່າຍສະເພາະໃນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ດຳເນີນງານປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ, ປະກັນສຸຂະພາບໃນປີ 2026 ດັ່ງນີ້:

ລະດັບລາຍຈ່າຍໃນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ປະຕິບັດການປະກັນສັງຄົມໃນປີ 2026 ເທົ່າກັບ 1.26% ຂອງລາຍຮັບ ແລະລາຍຈ່າຍຄາດຄະເນການປະກັນສັງຄົມ (ບໍ່ລວມການປະກອບສ່ວນປະກັນ ສຸຂະພາບ ໃຫ້ແກ່ຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດປະກັນສັງຄົມ) ຫັກອອກຈາກຜົນກຳໄລຈາກການເຄື່ອນໄຫວລົງທຶນຂອງກອງທຶນປະກັນສັງຄົມ.

ຄາດຄະເນລາຍຈ່າຍກວດກາ ແລະ ປິ່ນປົວພະຍາດຕາມປະກັນສຸຂະພາບແມ່ນ 158.060,8 ຕື້ດົ່ງ.

ລະດັບລາຍຈ່າຍໃນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ປະຕິບັດການປະກັນໄພການຫວ່າງງານໃນປີ 2026 ເທົ່າກັບ 1.26% ຂອງລາຍຮັບ ແລະລາຍຈ່າຍຄາດຄະເນການປະກັນໄພການຫວ່າງງານ (ບໍ່ລວມເອົາການປະກອບສ່ວນປະກັນສຸຂະພາບໃຫ້ແກ່ຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດປະກັນໄພຫວ່າງງານ) ຫັກອອກຈາກກອງທຶນປະກັນການຫວ່າງງານ.

ລະດັບລາຍຈ່າຍຂອງອົງການປະກັນສຸຂະພາບ ແລະ ການດໍາເນີນງານໃນປີ 2026 ເທົ່າກັບ 2,99% ຂອງຄ່າປະກັນໄພສຸຂະພາບ, ຫັກອອກຈາກກອງທຶນປະກັນສຸຂະພາບ.

ຕາມກະຊວງການເງິນແລ້ວ, ລະດັບລາຍຈ່າຍໃນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ດຳເນີນງານປະກັນສັງຄົມ ແລະ ການປະກັນຄົນຫວ່າງງານແມ່ນກຳນົດບົນພື້ນຖານລາຍຈ່າຍປີ 2026 ໂດຍຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດຮັບຮອງເອົາມະຕິເລກທີ 89/2025/UBTVQH15, ແລະ ລະດັບລາຍຈ່າຍໃນການຈັດຕັ້ງ ແລະ ດຳເນີນງານປະກັນສຸຂະພາບປີ 2026 ແມ່ນກຳນົດລະດັບລາຍງານ ຂອງ ຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດ. ເລກທີ 623/BC-CP.

ກ່ຽວກັບການຄາດຄະເນ, ລາຍຈ່າຍທັງໝົດໃນປີ 2026 ແມ່ນ 526.772,3 ຕື້ດົ່ງ, ໃນນັ້ນ, ລາຍຈ່າຍປະກັນສັງຄົມຈາກກອງທຶນປະກັນສັງຄົມແມ່ນ 318.024,2 ຕື້ດົ່ງ;

ລາຍຈ່າຍປະກັນໄພຫວ່າງງານແມ່ນ 27.225,2 ຕື້ດົ່ງ; ລາຍຈ່າຍປະກັນສຸຂະພາບ 166.668,3 ຕື້ດົ່ງ; ລາຍຈ່າຍການກວດແລະປິ່ນປົວພະຍາດປະກັນສຸຂະພາບແມ່ນ 158.060,8 ຕື້ດົ່ງ.

ມອບໃຫ້ລັດຖະມົນຕີວ່າການກະຊວງການເງິນ ມີການດັດສົມງົບປະມານ ເພື່ອຈັດຕັ້ງປະຕິບັດນະໂຍບາຍ ແລະ ລະບອບຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນ ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານການຈັດຕັ້ງຂອງລະບົບການເມືອງ ແລະ ລາຍງານຜົນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດໃນບົດລາຍງານປະຈໍາປີ ກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດນະໂຍບາຍ ແລະ ລະບອບປະກັນສັງຄົມ, ການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ນໍາໃຊ້ກອງທຶນປະກັນສັງຄົມ;

ແກ້ໄຂງົບປະມານລະຫວ່າງວຽກງານລາຍຈ່າຍໃຫ້ແກ່ການເຄື່ອນໄຫວຂອງກົນໄກ ແລະ ລາຍຈ່າຍປະຕິບັດວຽກງານໂຄສະນາເຜີຍແຜ່, ຕອບຄຳຊັກຖາມ, ປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບນະໂຍບາຍກົດໝາຍ, ບຳລຸງສ້າງ, ບຳລຸງສ້າງ, ປະຕິຮູບລະບຽບການບໍລິຫານ, ພັດທະນາ, ຄຸ້ມຄອງຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ, ຄຸ້ມຄອງຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດ, ການເກັບກູ້, ການຊຳລະລະບອບ, ການກວດກາທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍໃນປີ 2026 ຂອງຫວຽດນາມ ໂດຍອີງໃສ່ການປະກັນສັງຄົມຂອງຫວຽດນາມ. ສະຖານະການ (ຖ້າຈໍາເປັນ) ຫຼັງຈາກໄດ້ຮັບການອະນຸມັດຈາກຄະນະກໍາມະການຄຸ້ມຄອງປະກັນສັງຄົມ.

ກະຊວງການເງິນ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຕົວເລກຜູ້ເຂົ້າປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນຄົນຫວ່າງງານ, ປະກັນສຸຂະພາບ ຄາດວ່າຈະຄົງຕົວບໍ່ປ່ຽນແປງເມື່ອທຽບໃສ່ຕົວເລກຂອງລັດຖະບານຕໍ່ຄະນະປະຈໍາສະພາແຫ່ງຊາດໃນບົດລາຍງານສະບັບເລກທີ 623/BC-CP, ໃນນັ້ນມີ: ປະກັນສັງຄົມ 22,949 ລ້ານຄົນ, ປະກັນສຸຂະພາບ 17,7 ລ້ານຄົນ, ປະກັນສຸຂະພາບເຂົ້າຮ່ວມ 88 ລ້ານຄົນ.

ກ່ຽວກັບການປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ ແລະ ລາຍຮັບປະກັນສຸຂະພາບ: ຍອດລາຍຮັບປະກັນສັງຄົມ, ປະກັນໄພຫວ່າງງານ ແລະ ປະກັນສຸຂະພາບໃນປີ 2026 ບັນລຸ 611.549 ຕື້ດົ່ງ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 29.380 ຕື້ດົ່ງ ເທົ່າກັບ 5% ເມື່ອທຽບໃສ່ການປະຕິບັດຄາດຄະເນໃນປີ 2025; ເພີ່ມຂຶ້ນ 1,1% (6.661 ຕື້ດົ່ງ) ເມື່ອທຽບໃສ່ການຄາດຄະເນໃນບົດລາຍງານສະບັບທີ 623/BC-CP ຂອງລັດຖະບານ.

ທີ່ມາ: https://baolangson.vn/du-toan-chi-526-772-3-ty-dong-bao-hiem-xa-hoi-bao-hiem-that-nghiep-bao-hiem-y-te-2026-5067477.html