
ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ທົ່ວແຂວງມີ 19 ກົມ, ສາຂາ, ຫ້ອງການ, ຫ້ອງວ່າ ການສະພາແຫ່ງຊາດ ແລະ ສະພາປະຊາຊົນແຂວງ, 12 ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ ແລະ 235 ຄະນະປະຈຳພັກເມືອງ, ມີ 2.575 ຕຳແໜ່ງງານທີ່ໄດ້ຮັບການອະນຸມັດ.
ມີ 321 ຕໍາແໜ່ງຜູ້ນໍາ ແລະ ບໍລິຫານ; 1,729 ຕໍາແໜ່ງວິຊາສະເພາະ; 525 ຕໍາແໜ່ງວິຊາສະເພາະ. ນອກຈາກນັ້ນ, ມີຕໍາແຫນ່ງສະຫນັບສະຫນູນແລະການບໍລິການທີ່ລົງນາມກັບສັນຍາແຮງງານຕາມກົດລະບຽບໃນປະຈຸບັນ.
ການຮັບຮອງເອົາຕໍາແໜ່ງງານຢູ່ອົງການບໍລິຫານ ແລະ ອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆ ແມ່ນເພື່ອຮັບປະກັນການປະຕິບັດຕາມກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງຂອງທ້ອງຖິ່ນ, ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປັບປຸງ ແລະ ເພີ່ມເຕີມບາງມາດຕາຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງຂອງທ້ອງຖິ່ນໃນປີ 2019; ລັດຖະດຳລັດ ວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງບັນດາອົງການວິຊາສະເພາະຢູ່ພາຍໃຕ້ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນບັນດາແຂວງ, ນະຄອນ ໂດຍສູນກາງ ແລະ ຕຳແໜ່ງວຽກເຮັດງານທຳ ແລະ ເງິນເດືອນພະນັກງານ...
ການອະນຸມັດຕໍາແໜ່ງງານ ຍັງເປັນພື້ນຖານໃຫ້ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ ຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່, ຈັດຕັ້ງ ແລະ ມອບໝາຍໜ້າທີ່ໃຫ້ບັນດາກົມ, ພະແນກ ແລະ ຫົວໜ່ວຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ; ປັບປຸງ, ຈັດຕັ້ງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃນອົງການ, ໜ່ວຍພັກໃຫ້ເໝາະສົມ, ຮັບປະກັນໂຄງປະກອບການຈັດຕັ້ງທີ່ສົມເຫດສົມຜົນ, ຕໍາແໜ່ງວິຊາສະເພາະ, ຕອບສະໜອງໄດ້ຕາມຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ແລະ ໜ້າທີ່ທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍ. ບົນພື້ນຖານການຕົກລົງຮັບຮອງເອົາຕຳແໜ່ງຂອງຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນແຂວງ, ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍປະຕິບັດການຈັດຕັ້ງ, ບໍລິຫານ, ບຳລຸງສ້າງ, ກວດກາ, ປະເມີນຜົນ, ວາງແຜນຍົກລະດັບ, ເລື່ອນຊັ້ນ, ບຳລຸງສ້າງ, ບຳລຸງສ້າງ... ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນ ໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ.
PVທີ່ມາ






(0)