ຕອນເຊົ້າວັນທີ 26/12, ຢູ່ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ (MOLISA) ໄດ້ຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມຜັນຂະຫຍາຍວຽກງານແຮງງານ, ຄຸນນະພາບ ແລະ ສັງຄົມປີ 2024.
ຕາມ ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມແລ້ວ , ຕະຫຼາດແຮງງານໃນປີ 2023 ຈະສືບຕໍ່ຟື້ນຕົວ, ກຳລັງແຮງງານ ແລະ ຈຳນວນຄົນງານຍັງຈະສືບຕໍ່ເພີ່ມຂຶ້ນເມື່ອທຽບໃສ່ປີກາຍ.
ສວນອຸດສາຫະ ກຳ, ເຂດປຸງແຕ່ງສົ່ງອອກ, ເຂດ ເສດຖະກິດ ສຳຄັນໄດ້ຮັກສາພື້ນຖານແຮງງານໃຫ້ໝັ້ນຄົງ; ສະພາບການຂອງຄົນງານນັບແສນຄົນຖືກບັງຄັບໃຫ້ລາອອກຈາກຕຳແໜ່ງຫຼືສູນເສຍວຽກເຮັດງານທຳໃນວິສາຫະກິດທີ່ເກີດຂຶ້ນໃນໄຕມາດທີ 4 ປີ 2022 ໄດ້ເຢັນລົງໃນຊຸມເດືອນທ້າຍປີ 2023; ຕົວຊີ້ວັດຂອງກໍາລັງແຮງງານ, ອັດຕາການຫວ່າງງານ, ອັດຕາແຮງງານທີ່ໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມ, ຄົນງານ, ແລະລາຍຮັບຂອງຜູ້ອອກແຮງງານແມ່ນມີຄວາມຫມັ້ນຄົງໂດຍພື້ນຖານ.
ກະຊວງດັ່ງກ່າວໄດ້ອ້າງຕາມບົດລາຍງານດ່ວນຈາກທ້ອງຖິ່ນວ່າ, ຈຳນວນຄົນງານທີ່ໄດ້ລາອອກຫຼືຖືກໂຈະວຽກໃນທົ່ວປະເທດໃນໄຕມາດທີ 3 ມີປະມານ 54.200 ຄົນ, ຕົ້ນຕໍແມ່ນຜະລິດຕະພັນເຄື່ອງໜັງ, ເກີບໜັງ, ແລະ ແຜ່ນແພ. ແນວໃດກໍດີ, ຈຳນວນຜູ້ສູນເສຍວຽກເຮັດງານທຳໃນໄຕມາດທີ 3 ປີ 2023 ມີ 118.000 ກວ່າຄົນ, ຫຼຸດລົງ 99.000 ກວ່າຄົນເມື່ອທຽບໃສ່ໄຕມາດກ່ອນ, ສຸມໃສ່ຢູ່ແຂວງ ບິ່ງເຢືອງ ແລະ ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ.
ໝາກຜົນນີ້ແມ່ນຍ້ອນຂະແໜງແຮງງານແນະນຳວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ແກ່ຄົນຫວ່າງງານຢູ່ນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ, ດົ່ງນາຍ, ບິ່ງເຢືອງ, ລອງອານ, ບັກນິງ, ບັກຢາງ, ຫາຍເຢືອງ ພາຍຫຼັງບັນດາວິສາຫະກິດຕັດຄົນງານຍ້ອນຂາດຄຳສັ່ງ.
ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ສະພາບການຂອງຄົນງານນັບແສນຄົນຖືກບັງຄັບໃຫ້ລາອອກຈາກຕຳແໜ່ງ, ລາອອກຈາກຕຳແໜ່ງ, ແມ່ນເກີດຂຶ້ນນັບແຕ່ໄຕມາດທີ 4 ປີ 2022 ໄດ້ເຢັນລົງໃນຊຸມເດືອນທ້າຍປີ 2023.
ຕາມທ່ານ ເຢືອງແອງດຶກ, ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນໂຮ່ຈິມິນແລ້ວ, ນະຄອນສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ປະຊາຊົນກວ່າ 315.000 ຄົນ, ບັນລຸ 105,3% ຂອງແຜນການປີ. ໃນນັ້ນ, ໄດ້ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃໝ່ 141.000 ຄົນ, ຫຼຸດຜ່ອນອັດຕາຄົນຫວ່າງງານໃຫ້ຕ່ຳກວ່າ 4%.
ທ່ານເຢືອງແອງດຶກກ່າວວ່າ, ປີ 2023, ວິສາຫະກິດຂະໜາດໃຫຍ່ຫຼາຍແຫ່ງຈະຕ້ອງຕັດແຮງງານຍ້ອນບໍ່ໄດ້ຮັບຄຳສັ່ງ. ຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ນະຄອນໄດ້ຊີ້ນຳບັນດາພະແນກ, ສາຂາໜູນຊ່ວຍຄົນຫວ່າງງານ, ຫຼຸດຜ່ອນວຽກເຮັດງານທຳເພື່ອຮັກສາຊີວິດການເປັນຢູ່ໂດຍການຊອກຫາວຽກເຮັດງານທຳໃໝ່, ຈ່າຍເງິນອຸດໜູນການຫວ່າງງານ, ຈຳກັດການຢຸດງານ, ຢຸດວຽກເຮັດງານທຳ.
ທ່ານນາງ ບັກລຽນຮົ່ງ, ຫົວໜ້າພະແນກແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ ຮ່າໂນ້ຍ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ນະຄອນໄດ້ສ້າງວຽກເຮັດງານທຳໃໝ່ໃຫ້ປະຊາຊົນກວ່າ 214.000 ຄົນ, ບັນລຸກວ່າ 132% ຂອງແຜນການ, ອັດຕາຄົນຫວ່າງງານໃນຕົວເມືອງຕ່ຳກວ່າ 3%.
ຍ້ອນເຫດນັ້ນ, ທ້ອງຖິ່ນໄດ້ສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນກັບບັນດາວິສາຫະກິດແນະນຳວຽກເຮັດງານທຳໃຫ້ແກ່ຄົນງານ ພ້ອມທັງຈັດຕັ້ງງານຕະຫຼາດນັດວຽກງານໂດຍກົງ ແລະ ທາງອອນລາຍກັບບັນດາທ້ອງຖິ່ນບ້ານໃກ້ເຮືອນຄຽງຄື: ບັກຢາງ, ບັກນິງ, ໄທ ຫງວຽນ...
ກ່ຽວກັບຕະຫຼາດແຮງງານຢູ່ຕ່າງປະເທດ, ປີກາຍນີ້, ການແກ້ໄຂຄວາມໝັ້ນຄົງ ແລະ ພັດທະນາຕະຫຼາດແຮງງານຢູ່ຕ່າງປະເທດໄດ້ຮັບການຊຸກຍູ້; ວຽກງານຄັດເລືອກ, ຝຶກອົບຮົມ, ສົ່ງຄົນງານຫວຽດນາມ ໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດຕາມສັນຍາໄດ້ຮັບການຄຸ້ມຄອງຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນກວ່າ.
ໃນປີ 2023, ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມໄດ້ສົ່ງຄົນງານໄປເຮັດວຽກຢູ່ຕ່າງປະເທດຕາມສັນຍາ 150.000 ກວ່າຄົນ, ບັນລຸ 129% ຂອງແຜນການປີ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 8,55% ເມື່ອທຽບໃສ່ປີ 2022, ບັນລຸລະດັບສູງສຸດ.
ໃນ 11 ເດືອນປີ 2023 ມີຜູ້ຄົນຫວ່າງງານ 1 ລ້ານກວ່າຄົນໄດ້ສະໝັກຮັບເງິນກູ້.
ໃນດ້ານປະກັນສັງຄົມ, ການພັດທະນາຂອງຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມປະກັນສັງຄົມຍັງສືບຕໍ່ມີການປ່ຽນແປງໃນທາງບວກຫຼາຍຢ່າງ. ຕະຫຼອດປີ, ອັດຕາຜູ້ອອກແຮງງານອາຍຸການເຮັດວຽກເຂົ້າຮ່ວມການປະກັນສັງຄົມປະມານ 39,25%; ອັດຕາຜູ້ອອກແຮງງານໃນອາຍຸການເຂົ້າຮ່ວມການປະກັນໄພຫວ່າງງານບັນລຸກວ່າ 31,58%, ບັນລຸ ແລະ ລື່ນກາຍຄາດໝາຍທີ່ວາງໄວ້.
ນະໂຍບາຍປະກັນໄພການຫວ່າງງານແມ່ນໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງເຕັມທີ່ແລະທັນທີ. ມາຮອດທ້າຍເດືອນພະຈິກ 2023, ຈໍານວນຜູ້ສະໝັກຂໍເງິນຊ່ວຍເຫຼືອຄົນຫວ່າງງານທັງໝົດມີຫຼາຍກວ່າ 1 ລ້ານຄົນ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 12,6% ເມື່ອທຽບໃສ່ໄລຍະດຽວກັນຂອງປີ 2022 ແລະ ຕົວເລກຜູ້ຕັດສິນໃຈຮັບເງິນອຸດໜູນຫວ່າງງານແມ່ນ 955,058 ຄົນ, ເພີ່ມຂຶ້ນ 9,5%.
ກົມໃຫຍ່ແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ ໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍບັນດານະໂຍບາຍ ແລະ ເງິນອຸດໜູນເປັນປະຈຳຢ່າງຄົບຖ້ວນ ແລະ ທັນການໃຫ້ຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດກວ່າ 1,1 ລ້ານຄົນ ດ້ວຍງົບປະມານປະຈຳປີປະມານ 29.000 ຕື້ດົ່ງ; ແລະ ເງິນອຸດໜູນຄັ້ງດຽວໃຫ້ປະຊາຊົນ 2.332 ຄົນ ດ້ວຍງົບປະມານທັງໝົດ 100 ຕື້ດົ່ງ.
ປະຕິບັດນະໂຍບາຍຊ່ວຍເຫຼືອສັງຄົມປະຈໍາເດືອນໃຫ້ແກ່ຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດດ້ານການປົກປ້ອງສັງຄົມຫຼາຍກວ່າ 3,3 ລ້ານຄົນ ແລະ 354,340 ຄອບຄົວ ແລະ ບຸກຄົນທີ່ເບິ່ງແຍງ ແລະ ລ້ຽງດູຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດປະຈໍາເດືອນ.
ວຽກງານປົກປ້ອງແລະດູແລເດັກໄດ້ຮັບການສົ່ງເສີມ; ການບໍລິການຊ່ວຍເຫຼືອສັງຄົມແມ່ນໄດ້ຮັບການຮັກສາໄວ້ ແລະ ກວດຫາ, ແກ້ໄຂ ແລະ ລາຍງານບັນຫາ ແລະ ເຫດການຄວາມຮຸນແຮງ, ການລ່ວງລະເມີດເດັກ, ແລະ ບັນຫາກ່ຽວກັບສິດທິເດັກ ແລະ ເຫດການຕ່າງໆ ໄປຫາສາຍດ່ວນການປົກປ້ອງເດັກແຫ່ງຊາດ (111).
ຂະແໜງການກໍ່ໄດ້ລະດົມແຫຼ່ງກຳລັງສັງຄົມເພື່ອໜູນຊ່ວຍເດັກນ້ອຍໃນສະພາບການພິເສດ. ມາຮອດປະຈຸບັນ, ກອງທຶນເດັກຫວຽດນາມໄດ້ລະດົມທຶນ 110 ຕື້ດົ່ງ; ໜູນຊ່ວຍໂດຍກົງໃຫ້ເດັກນ້ອຍ 68.011 ຄົນ ດ້ວຍງົບປະມານ 50,605 ຕື້ດົ່ງ; ໜູນຊ່ວຍເດັກນ້ອຍ 57.489 ຄົນ ດ້ວຍງົບປະມານ 48.485 ຕື້ດົ່ງ.
ທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານລັດຖະມົນຕີກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ ດັ້ງງອກຢຸງ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ກວດກາຢ່າງລະອຽດກ່ຽວກັບບັນດາໝາກຜົນທີ່ບັນລຸໄດ້, ຊອກຫາສາຍເຫດໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ພິເສດແມ່ນຊອກຫາວິທີແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ມີຢູ່ໃນປີ 2024.
ທ່ານ ດ່າວງອກຢຸງ ໃຫ້ຄຳເຫັນວ່າ: ປີ 2023 ແມ່ນປີທີ່ສຳຄັນໃນໄລຍະກາງ, ເຊິ່ງຖືວ່າມີຄວາມສຳຄັນຫຼາຍ. ໃນປີທີ່ເຕັມໄປດ້ວຍຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ສິ່ງທ້າທາຍ, ດ້ວຍການຊີ້ນຳ-ນຳພາອັນໃກ້ຊິດຂອງທຸກຂັ້ນ, ດ້ວຍການກຳນົດທິດຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນທົ່ວຂະແໜງການ, ກະຊວງແຮງງານ, ທະຫານເສຍອົງຄະ ແລະ ສັງຄົມ ໄດ້ພ້ອມກັນຈັດຕັ້ງປະຕິບັດບັນດາໜ້າທີ່ ແລະ ມາດຕະການແກ້ໄຂຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ແທດຈິງ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ; ໄດ້ຮັບການປະຕິບັດ ແລະ ຕອບສະໜອງນະໂຍບາຍຢ່າງທັນການ; ຂະນະທີ່ປະຕິບັດວຽກງານເປັນປະຈຳ, ຍັງໄດ້ສຸມໃສ່ການແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ເກີດຂຶ້ນໃໝ່.
ມິນຮ່ວາ (ລາຍງານໂດຍ Lao Dong ແລະ Tuoi Tre)
ທີ່ມາ






(0)