ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ຈຳນວນລັດຖະກອນ ແລະ ສັນຍາວິຊາຊີບຕາມມະຕິເລກທີ 26/2024/NQ-HDND ຢູ່ບັນດາອົງການບໍລິຫານ, ອົງການຈັດຕັ້ງນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ໃນປີ 2026 ລວມມີ: ພະນັກງານລັດຖະກອນບໍລິຫານ: 13.555 ຕຳແໜ່ງ. ໃນນັ້ນ: ຈັດສັນ 13.251 ຕໍາແໜ່ງ; 304 ເປົ້າໝາຍສຳຮອງ. ສັນຍາວິຊາຊີບຕາມມະຕິເລກທີ 26/2024/NQ-HDND ຂອງສະພາປະຊາຊົນນະຄອນລວມມີ 227 ຄາດໝາຍ.
ຈຳນວນລັດຖະກອນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນຂອງລັດຢູ່ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຂອງນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ໃນປີ 2026 ລວມມີ 117.555 ຕຳແຫນ່ງ, ໃນນັ້ນ ໂຄຕ້າຕໍາແໜ່ງທີ່ໄດ້ຮັບການຈັດສັນແມ່ນ 117.061 ຄົນ ແລະ ໂຄຕ້າຕຳແໜ່ງສຳຮອງແມ່ນ 494 ຄົນ.
ຈໍານວນຜູ້ອອກແຮງງານນອກວິຊາຊີບຂັ້ນບ້ານ ໃນປີ 2026 ມີ 4.539 ຄົນ.
ສະພາປະຊາຊົນນະຄອນຍັງໄດ້ຈັດສັນບັນດາເປົ້າໝາຍສັນຍາຈ້າງແຮງງານຢູ່ບັນດາອົງການບໍລິຫານ, ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະຂອງນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໃນປີ 2026. ໂດຍສະເພາະແມ່ນສັນຍາປະຕິບັດວຽກງານໜູນຊ່ວຍ ແລະ ບໍລິການ ຕາມດຳລັດ ສະບັບເລກທີ 111/2022/ND-CP ແມ່ນ 11.500 ຄາດໝາຍ, ໃນນັ້ນ: 1.650 ຄາດໝາຍໃຫ້ບັນດາອົງການບໍລິຫານ; ໜ່ວຍບໍລິການປະຊາຊົນ 9.864 ເປົ້າໝາຍ.
ສັນຍາການປະຕິບັດວຽກງານວິຊາສະເພາະຢູ່ໜ່ວຍບໍລິການສາທາລະນະໃນກຸ່ມ 4 ຂະແໜງສາທາລະນະສຸກ ແລະ ສຶກສາ ຕາມດຳລັດສະບັບເລກທີ 111/2022/ນຍ-ສພ ລວມມີ 2.748 ຕຳແໜ່ງ; ສັນຍາໃນການເຮັດວຽກເປັນພະນັກງານພະຍາບານຢູ່ສະຖາບັນການສຶກສາຂອງລັດ (ພະຍາບານ) ປະກອບມີ 8,015 ຕໍາແໜ່ງ.
ທີ່ມາ: https://hanoimoi.vn/nam-2026-ha-noi-co-tong-so-bien-che-cong-chuc-hanh-chinh-la-13-555-nguoi-724900.html
(0)