ດຳລັດ 182 ຂອງປີ 2026 ທີ່ອອກໂດຍ ລັດຖະບານ ໃນວັນທີ 22 ພຶດສະພາ ໄດ້ລະບຸລະດັບຂອງເງິນອຸດໜູນພິເສດສຳລັບຄູອາຈານ.
ດັ່ງນັ້ນ, ຄູອະນຸບານ ແລະ ຄູປະຖົມຈຶ່ງມີສິດໄດ້ຮັບສາມອັດຕາຄືກັນຄື 45%, 60%, ແລະ 80% ຕາມລຳດັບ, ເຊິ່ງສອດຄ່ອງກັບຜູ້ທີ່ເຮັດວຽກພາຍໃຕ້ເງື່ອນໄຂປົກກະຕິ; ໃນຕາແສງໃນເຂດ I ແລະ II ຂອງຊົນເຜົ່າສ່ວນນ້ອຍ ແລະ ເຂດພູດອຍ, ແລະ ຕາແສງເກາະ; ແລະ ໃນເຂດທີ່ມີສະພາບເສດ ຖະກິດ -ສັງຄົມທີ່ຫຍຸ້ງຍາກເປັນພິເສດ.
ຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍ ແລະ ມັດທະຍົມຕອນປາຍໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນພິເສດຕັ້ງແຕ່ 40% ຫາ 80%, ຂຶ້ນກັບສະພາບການເຮັດວຽກ ແລະ ສະຖານທີ່ຂອງເຂົາເຈົ້າ. ພະນັກງານໂຮງຮຽນທີ່ໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນພິເສດເປັນຄັ້ງທຳອິດມີສິດໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນ 20%.
ເງິນອຸດໜູນພິເສດແຕ່ລະຄັ້ງສຳລັບຄູອະນຸບານ ແລະ ປະຖົມຈະເພີ່ມຂຶ້ນ 10% ເມື່ອທຽບກັບລະດັບປະຈຸບັນ, ແຕ່ນີ້ແມ່ນໜ້ອຍກວ່າ 5% ເມື່ອທຽບໃສ່ຂໍ້ສະເໜີຂອງ ກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ຝຶກອົບຮົມ ໃນເດືອນພະຈິກ 2025.
ການຄິດໄລ່ເງິນອຸດໜູນວິຊາຊີບ = 2.34 (ເງິນເດືອນພື້ນຖານ) x ສຳປະສິດເງິນເດືອນ x % ເງິນອຸດໜູນວິຊາຊີບ.
ດຳລັດສະບັບນີ້ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ຕັ້ງແຕ່ວັນທີ 7 ກໍລະກົດເປັນຕົ້ນໄປ, ແຕ່ອັດຕາເງິນອຸດໜູນຈະຖືກຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຕັ້ງແຕ່ວັນທີ 1 ມັງກອນ 2026 ເປັນຕົ້ນໄປ.
ຄູອາຈານຢູ່ໂຮງຮຽນມັດທະຍົມຕອນປາຍພິເສດເຈິ່ນດ້າຍເຫງຍ, ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ, ພຶດສະພາ 2026. ຮູບພາບ: ກວິນເຈິ່ນ
ການເພີ່ມເງິນອຸດໜູນສຳລັບຄູອາຈານ ແລະ ພະນັກງານໂຮງຮຽນແມ່ນໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຕາມມະຕິເລກທີ 71 ຂອງກົມການເມືອງ ແລະ ມະຕິຂອງສະພາແຫ່ງຊາດກ່ຽວກັບກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍພິເສດ ແລະ ໂດດເດັ່ນບາງຢ່າງ ເພື່ອສ້າງຄວາມກ້າວໜ້າໃນການພັດທະນາການສຶກສາ ແລະ ຝຶກອົບຮົມ.
ໃນທ້າຍປີກາຍນີ້, ກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ຝຶກອົບຮົມໄດ້ສະເໜີໃຫ້ເພີ່ມເງິນອຸດໜູນວິຊາຊີບເປັນສອງໄລຍະ. ແຕ່ປີ 2026 ຫາ 2030, ເງິນອຸດໜູນສຳລັບຄູອະນຸບານ ແລະ ຄູປະຖົມຈະເພີ່ມຂຶ້ນ 15% ເມື່ອທຽບກັບລະດັບປະຈຸບັນ, ເຊິ່ງບັນລຸ 85% ແລະ 45% ຕາມລຳດັບ, ໃນຂະນະທີ່ພະນັກງານໂຮງຮຽນຈະໄດ້ຮັບການເພີ່ມຂຶ້ນ 20%.
ໄລຍະທີສອງແມ່ນເລີ່ມແຕ່ປີ 2031 ເປັນຕົ້ນໄປ. ຄູອາຈານທີ່ເຮັດວຽກຢູ່ໃນເຂດທີ່ດ້ອຍໂອກາດໂດຍສະເພາະຈະໄດ້ຮັບຢ່າງໜ້ອຍ 100% ຂອງເງິນອຸດໜູນພິເສດ, ແລະ 70% ທີ່ເຫຼືອແມ່ນໃຫ້ກັບພະນັກງານໂຮງຮຽນ. ພະນັກງານໂຮງຮຽນຈະໄດ້ຮັບ 30%.
ປະຈຸບັນ, ມີຄູສອນອະນຸບານ ແລະ ປະຖົມປະມານ 1,05 ລ້ານຄົນໃນທົ່ວປະເທດທີ່ໄດ້ຮັບເງິນເດືອນຈາກງົບປະມານຂອງລັດ, ຕັ້ງແຕ່ 4,9 ຫາ 15,87 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ. ຫຼັງຈາກເພີ່ມເງິນອຸດໜູນຕ່າງໆແລ້ວ, ເງິນເດືອນທັງໝົດແມ່ນປະມານ 6,6 ຫາ 30 ລ້ານດົ່ງ.
ນອກເໜືອໄປຈາກເງິນອຸດໜູນ, ກະຊວງຍັງໄດ້ສະເໜີໃຫ້ນຳໃຊ້ຄ່າສຳປະສິດພິເສດ 1.25 ສຳລັບຄູອະນຸບານ ແລະ 1.15 ສຳລັບຄູສຶກສາທົ່ວໄປ. ສິ່ງນີ້ຈະເຮັດໃຫ້ເງິນເດືອນຂອງສອງກຸ່ມນີ້ເພີ່ມຂຶ້ນ 0.8 ຫາ 3.7 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ງົບປະມານປະຈຳເດືອນເພີ່ມຂຶ້ນ 1,652 ຕື້ດົ່ງ. ເລື່ອງນີ້ຍັງຢູ່ໃນຂັ້ນຕອນການຄົ້ນຄວ້າ ແລະ ປຶກສາຫາລື.
ອີງຕາມເວັບໄຊທ໌ vnexpress.net
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://baophutho.vn/phu-cap-uu-dai-nghe-cho-giao-vien-len-den-80-254710.htm
(0)