ພາຍໃນຂອບພິທີເປີດຕົວເດືອນກຳມະກອນ, ເດືອນປະຕິບັດງານກ່ຽວກັບຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບໃນການເຮັດວຽກໃນປີ 2026, ແລະ ການຍ້ອງຍໍພະນັກງານ Petrovietnam ທີ່ໂດດເດັ່ນໃນນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ, PVCFC ມີຄວາມພາກພູມໃຈທີ່ຫຼາຍຄົນໄດ້ຮັບການຍອມຮັບ ແລະ ໄດ້ຮັບລາງວັນສຳລັບການປະກອບສ່ວນທີ່ໂດດເດັ່ນຂອງເຂົາເຈົ້າຕໍ່ການຜະລິດແຮງງານ, ວຽກງານສະຫະພັນແຮງງານ, ແລະ ການເຄື່ອນໄຫວດ້ານຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບໃນການເຮັດວຽກ.
ໃນພິທີດັ່ງກ່າວ, ທ່ານ ຫງວຽນວັນເຊີນ, ຮອງຜູ້ອຳນວຍການສາຂາ PVCFC - ໂຮງງານປຸ໋ຍ ກ່າເມົາ ແລະ ຮອງປະທານສະຫະພັນແຮງງານ PVCFC ໄດ້ຮັບໃບຢັ້ງຢືນຄຸນງາມຄວາມດີຈາກຄະນະບໍລິຫານງານສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານຫວຽດນາມ ສຳລັບຜົນງານທີ່ໂດດເດັ່ນໃນການເຄື່ອນໄຫວຈຳລອງ "ສີຂຽວ - ສະອາດ - ສວຍງາມ, ຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະອະນາໄມໃນການເຮັດວຽກ" ໃນປີ 2025.
ລາງວັນດັ່ງກ່າວເປັນການຮັບຮູ້ຄວາມພະຍາຍາມຂອງ PVCFC ໃນການສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພ ແລະ ເປັນມືອາຊີບຢູ່ໂຮງງານປຸ໋ຍ Ca Mau; ແລະ ໃນການຮັກສາການເຄື່ອນໄຫວຈຳລອງຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບໃນການເຮັດວຽກຢ່າງມີປະສິດທິພາບ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການຮັບປະກັນການດຳເນີນງານການຜະລິດທີ່ໝັ້ນຄົງ, ຕໍ່ເນື່ອງ ແລະ ມີປະສິດທິພາບ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ພະນັກງານສາມຄົນຂອງ PVCFC, ລວມທັງ Bui Van Chuong, ຮອງຫົວໜ້າພະແນກວິສະວະກຳບຳລຸງຮັກສາໂຮງງານປຸ໋ຍ Ca Mau; Nguyen Dong Hiep, ຫົວໜ້າທີມສົ່ງ ແລະ ຮັບ, ພະແນກສົ່ງ ແລະ ຮັບ, ພະແນກທຸລະກິດ; ແລະ Trinh Thi Kieu Tien, ຜູ້ຊ່ຽວຊານຮັບຜິດຊອບບັນຊີທະນາຄານ, ພະແນກບັນຊີ, ພະແນກການເງິນ ແລະ ບັນຊີຂອງບໍລິສັດ, ຍັງໄດ້ຮັບກຽດຕິຍົດເປັນ "ພະນັກງານ Petroviet ທີ່ດີເດັ່ນ" ໃນປີ 2026.
ນີ້ແມ່ນການຮັບຮູ້ເຖິງການປະກອບສ່ວນລວມໝູ່ ແລະ ສ່ວນບຸກຄົນຂອງພະນັກງານ PVCFC ໃນການຮັກສາການດຳເນີນງານການຜະລິດທີ່ໝັ້ນຄົງ, ເສີມຂະຫຍາຍວັດທະນະທຳຄວາມປອດໄພ, ແລະ ສົ່ງເສີມການພັດທະນາແບບຍືນຍົງຂອງວິສາຫະກິດ.
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ງານ, ທ່ານ ຫງວຽນແອງຕວນ, ສະມາຊິກຄະນະກຳມະການສູນກາງ ແລະ ປະທານ ສະຫະພັນໃຫຍ່ແຮງງານຫວຽດນາມ , ໄດ້ຕີລາຄາສູງຕໍ່ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ການປະພຶດຕົວດ້ານວິຊາຊີບ ແລະ ການປະກອບສ່ວນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຂອງກຳລັງແຮງງານຂອງ Petrovietnam. ດັ່ງນັ້ນ, ເດືອນກຳມະກອນປີ 2026 ມີຄວາມໝາຍສຳຄັນເປັນພິເສດ, ໂດຍສະເພາະໃນສະພາບການທີ່ວິສາຫະກິດເລັ່ງລັດການປະດິດສ້າງ, ປັບປຸງຜົນຜະລິດ ແລະ ການແຂ່ງຂັນ. ກິດຈະກຳສະຫະພັນກຳມະບານຕ້ອງໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງຢ່າງມີເນື້ອໃນ, ມີປະສິດທິພາບ ແລະ ສອດຄ່ອງກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ.
ເພື່ອຕອບສະໜອງຕໍ່ຫົວຂໍ້ຂອງເດືອນກຳມະກອນປີນີ້, "ນະວັດຕະກໍາ ແລະ ຄວາມຄິດສ້າງສັນ," PVCFC ໄດ້ຈັດຕັ້ງປະຕິບັດກິດຈະກໍາຕ່າງໆຫຼາຍຢ່າງເຊັ່ນ: ການແຂ່ງຂັນຄວາມເປັນເລີດຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບໃນອາຊີບ ເພື່ອເສີມຂະຫຍາຍຄວາມຮູ້ ແລະ ທັກສະຂອງເຄືອຂ່າຍເຈົ້າໜ້າທີ່ຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບໃນອາຊີບ; ເປີດການແຂ່ງຂັນ "ນະວັດຕະກໍາ" ເພື່ອຊຸກຍູ້ໃຫ້ພະນັກງານພັດທະນາຄວາມຄິດລິເລີ່ມ ແລະ ການປັບປຸງດ້ານວິຊາການ; ຈັດການແຂ່ງຂັນ Pickleball ເພື່ອສະເຫຼີມສະຫຼອງການເປີດສະໜາມກິລາໃໝ່ 3 ແຫ່ງ; ແລະ ຈັດຕັ້ງຄ້າຍພັກຮ້ອນສໍາລັບລູກຫຼານຂອງພະນັກງານ. ໃນເວລາດຽວກັນ, ບໍລິສັດໄດ້ເພີ່ມທະວີການໂຄສະນາສ້າງຈິດສໍານຶກກ່ຽວກັບຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບໃນອາຊີບ ແລະ ທົບທວນ ແລະ ປັບປຸງລະບຽບການດໍາເນີນງານຂອງເຄືອຂ່າຍເຈົ້າໜ້າທີ່ຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບໃນອາຊີບຕະຫຼອດທັງລະບົບ.
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://daibieunhandan.vn/pvcfc-thuc-day-phong-trao-thi-dua-doi-moi-sang-tao-10417203.html
(0)