ສະຫະພັນການຄ້າຫວອດຮວ່າເກື່ອງ ຮ່ວມມືກັບສະຫະພັນການຄ້າຂັ້ນຮາກຖານຂອງບໍລິສັດລົງທຶນ ແລະ ກໍ່ສ້າງ Dacinco ຈຳກັດ ໄດ້ຈັດໂຄງການ "ອາຫານສະຫະພັນການຄ້າ". ພາບ: PA
ຢູ່ເມືອງຫາຍເຈົາ, ສະຫະພັນການຄ້າໄດ້ປະສານງານກັບຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຂອງເມືອງ, ເມື່ອບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ຈັດພິທີເປີດຕົວເດືອນກຳມະກອນ ແລະ ເດືອນປະຕິບັດງານກ່ຽວກັບຄວາມປອດໄພ ແລະ ສຸຂະພາບແຮງງານປີ 2026. ຫຼັງຈາກພິທີເປີດຕົວທັນທີ, ໄດ້ມີການມອບຂອງຂວັນ 47 ຢ່າງໃຫ້ແກ່ສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ກຳມະກອນທີ່ປະສົບກັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ແຕ່ລະຢ່າງມີມູນຄ່າ 1 ລ້ານດົ່ງ.
ຕາມສະຫະພັນແຮງງານບ້ານຫາຍເຈົາ, ກິດຈະກຳດັ່ງກ່າວບໍ່ພຽງແຕ່ໃຫ້ການສະໜັບສະໜູນດ້ານວັດຖຸເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງທັນການຂອງອົງການສະຫະພັນແຮງງານ, ປະກອບສ່ວນເພີ່ມກຳລັງໃຈ, ຊ່ວຍໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານຜ່ານຜ່າຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ຮັກສາຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງເຂົາເຈົ້າໃຫ້ໝັ້ນຄົງ. ບັນຍາກາດແຫ່ງການດູແລເບິ່ງແຍງຜູ້ອອກແຮງງານໃນບ້ານນາມເຟືອກກໍ່ມີຊີວິດຊີວາ.
ຕາມທີ່ທ່ານນາງ ລາມທິວີ, ປະທານສະຫະພັນກຳມະບານຂອງຕາແສງ, ເພື່ອລະນຶກເຖິງວັນຄົບຮອບ 51 ປີ ແຫ່ງການປົດປ່ອຍພາກໃຕ້ຫວຽດນາມຢ່າງສົມບູນ ແລະ ການທ້ອນໂຮມປະເທດຊາດເປັນເອກະພາບ (30 ເມສາ 1975 - 30 ເມສາ 2026) ແລະ ວັນຄົບຮອບ 140 ປີ ຂອງວັນກຳມະກອນສາກົນ (1 ພຶດສະພາ 1886 - 1 ພຶດສະພາ 2026), ບໍລິສັດ ຟານຫງອກແອງ ວັດສະດຸກໍ່ສ້າງ ຈຳກັດ, ເຊິ່ງເປັນໜ່ວຍງານທ້ອງຖິ່ນທີ່ມີສະຫະພັນກຳມະບານ, ໄດ້ຈັດກິດຈະກຳມອບຂອງຂວັນໃຫ້ແກ່ສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ພະນັກງານທັງໝົດ 266 ຄົນ.
ແຕ່ລະຄົນໄດ້ຮັບປາ 1 ກິໂລກຣາມຈາກຮູບແບບການລ້ຽງສັດນ້ຳຂອງບໍລິສັດພ້ອມກັບເງິນສົດ 1 ລ້ານດົ່ງ. ຈຸດພິເສດຂອງໂຄງການນີ້ແມ່ນການລວມກັນຂອງຊັບພະຍາກອນພາຍໃນຂອງບໍລິສັດ ແລະ ຄວາມເປັນຫ່ວງເປັນໄຍຕໍ່ສະຫວັດດີພາບຂອງພະນັກງານຂອງຕົນ. ນີ້ຍັງເປັນວິທີການທີ່ມີນະວັດຕະກໍາ ແລະ ໃຊ້ໄດ້ຈິງ, ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຄວາມມຸ່ງໝັ້ນຂອງບໍລິສັດໃນການດູແລສະມາຊິກຂອງຕົນ, ໂດຍສະເພາະໃນຊ່ວງເດືອນກຳມະກອນປີນີ້.
ຢູ່ເມືອງຮວ່າເກື່ອງ, ກິດຈະກຳທີ່ມີຄວາມໝາຍອີກອັນໜຶ່ງໄດ້ຖືກຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຢ່າງອົບອຸ່ນ ແລະ ເປັນມິດ. ທ່ານນາງ ຟູ່ງທິອ້າຍເຍີນ, ປະທານສະຫະພັນກຳມະບານເມືອງ, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ ສະຫະພັນກຳມະບານເມືອງໄດ້ປະສານງານກັບສະຫະພັນກຳມະບານຂອງບໍລິສັດ Dacinco Investment and Construction Co., Ltd. ເພື່ອຈັດຕັ້ງໂຄງການ "ອາຫານສະຫະພັນກຳມະບານ" ສຳລັບກຳມະກອນທີ່ກຳລັງເຮັດວຽກໃນໂຄງການກໍ່ສ້າງໃນເມືອງ.
ອາຫານເກືອບ 100 ຄາບທີ່ປຸງແຕ່ງຢ່າງລະມັດລະວັງ, ຮັບປະກັນໂພຊະນາການ ແລະ ຄວາມປອດໄພຂອງອາຫານ, ໄດ້ຖືກສົ່ງໂດຍກົງເຖິງຜູ້ອອກແຮງງານ. ອາຫານທີ່ລຽບງ່າຍແຕ່ຈິງໃຈເຫຼົ່ານີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍປັບປຸງສະພາບຄວາມເປັນຢູ່ຂອງຜູ້ອອກແຮງງານເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງສ້າງບັນຍາກາດທີ່ມີຄວາມສຸກ ແລະ ເປັນເອກະພາບອີກດ້ວຍ. ນີ້ຍັງເປັນໂອກາດໃຫ້ສະຫະພັນກຳມະບານໄດ້ຮັບຟັງ ແລະ ແບ່ງປັນ, ດັ່ງນັ້ນຈຶ່ງເສີມສ້າງຄວາມຜູກພັນລະຫວ່າງຜູ້ອອກແຮງງານ ແລະ ບໍລິສັດ.
ນອກເໜືອໄປຈາກການໃຫ້ການສະໜັບສະໜູນທາງດ້ານວັດຖຸແລ້ວ, ກິດຈະກຳເດືອນກຳມະກອນປີນີ້ຍັງມີຈຸດປະສົງເພື່ອເບິ່ງແຍງສະຫວັດດີພາບທາງວິນຍານຂອງຜູ້ອອກແຮງງານ, ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພ, ໝັ້ນຄົງ ແລະ ຍືນຍົງ, ແລະ ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການກະຕຸ້ນໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານຮູ້ສຶກປອດໄພໃນວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າ ແລະ ຍັງຄົງມຸ່ງໝັ້ນຕໍ່ວຽກງານຂອງເຂົາເຈົ້າໃນໄລຍະຍາວ.
ສະຫະພັນແຮງງານຂອງນະຄອນໄດ້ປະກາດວ່າໃນປີ 2026, ພວກເຂົາຈະຈັດສັນເງິນ 1 ຕື້ດົ່ງເພື່ອສະໜອງຊຸດຂອງຂວັນ 1,000 ຊຸດ, ແຕ່ລະຊຸດມີມູນຄ່າ 1 ລ້ານດົ່ງ, ເພື່ອສະໜັບສະໜູນສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃນສະຖານະການທີ່ຫຍຸ້ງຍາກ. ນອກຈາກນັ້ນ, ບັດຊື້ເຄື່ອງ 10,000 ໃບມູນຄ່າທັງໝົດ 1 ຕື້ດົ່ງຈະຖືກແຈກຢາຍໃຫ້ຜູ້ອອກແຮງງານເພື່ອນຳໃຊ້ຢູ່ຕະຫຼາດແຮງງານ, ເຊິ່ງກຳນົດຈະຈັດຂຶ້ນໃນທ້າຍເດືອນພຶດສະພາ.
ຕາມທ່ານ ເລວັນດ້າຍ, ຮອງປະທານຖາວອນຂອງສະຫະພັນແຮງງານນະຄອນ ດານັງ , ເດືອນກຳມະກອນບໍ່ພຽງແຕ່ເປັນການໃຫ້ຂອງຂວັນເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງມີຈຸດປະສົງເພື່ອສ້າງລະບົບນິເວດສະຫວັດດີການໄລຍະຍາວສຳລັບສະມາຊິກສະຫະພັນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານ. ນີ້ແມ່ນທິດທາງທີ່ສຳຄັນເພື່ອປັບປຸງຄຸນນະພາບຊີວິດ, ຮັບປະກັນຄວາມໝັ້ນຄົງທາງສັງຄົມ, ແລະ ສ້າງພື້ນຖານໃຫ້ແກ່ການພັດທະນາແບບຍືນຍົງໃຫ້ແກ່ກຳລັງແຮງງານ.
ດ້ວຍກິດຈະກຳທີ່ຫຼາກຫຼາຍ ແລະ ເປັນປະໂຫຍດ, ເດືອນກຳມະກອນປີ 2026 ກຳລັງກາຍເປັນຈຸດເດັ່ນໃນວຽກງານການດູແລຜູ້ອອກແຮງງານຢ່າງແທ້ຈິງ. ຕັ້ງແຕ່ການມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງສອດຄ່ອງກັນຂອງສະຫະພັນກຳມະບານ ແລະ ເຈົ້າໜ້າທີ່ທຸກລະດັບ ຈົນເຖິງການສະໜັບສະໜູນທຸລະກິດຕ່າງໆ, ໂຄງການທີ່ມີຄວາມໝາຍເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການເຜີຍແຜ່ຈິດໃຈຂອງການແບ່ງປັນ ແລະ ຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ສັງຄົມ, ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກທີ່ມີມະນຸດສະທຳ, ໝັ້ນຄົງ ແລະ ພັດທະນາເພີ່ມຂຶ້ນ.
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://baodanang.vn/soi-noi-huong-ung-thang-cong-nhan-3335146.html
(0)