ແທນເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ມີກຽດສັກສີຕ່ຳໂດຍບໍ່ຕ້ອງລໍຖ້າການສິ້ນສຸດສະໄໝຂອງເຂົາເຈົ້າ

ການປ່ຽນແທນ, ລາອອກຈາກຕຳແໜ່ງ, ແລະຍົກເລີກເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ຂາດຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ກຽດສັກສີຕ່ຳ, ແລະບໍ່ມີຄວາມສາມາດ... ໂດຍບໍ່ຕ້ອງໄດ້ລໍຖ້າໃຫ້ໝົດອາຍຸການ ຫຼືໄລຍະແຕ່ງຕັ້ງ.

Báo Lao Động•08/12/2025

ສະມາຊິກຄະນະປະຈຳຄະນະເລຂາ ເຈີ່ນກອມຕູ່ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ມີການປ່ຽນແທນຢ່າງທັນການ, ລາອອກຈາກຕຳແໜ່ງ, ຍົກເລີກບັນດາເຈົ້າໜ້າທີ່ທີ່ຂາດຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ກຽດສັກສີ, ຕ່ຳຕ້ອຍ, ບໍ່ມີຄວາມສາມາດ... ໂດຍບໍ່ຕ້ອງລໍຖ້າໝົດອາຍຸການ ຫຼື ໄລຍະຮັບຕຳແໜ່ງ. ພາບ: TTXVN

ກຳມະ ການກົມການເມືອງ , ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຮຽກຮ້ອງດັ່ງກ່າວທີ່ກອງປະຊຸມແຫ່ງຊາດກວດກາຄືນວຽກງານກໍ່ສ້າງພັກ ແລະ ການຈັດຕັ້ງປີ 2025 ແລະ ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາໜ້າທີ່ໃນປີ 2026.

ກອງປະຊຸມໄດ້ຈັດຕັ້ງໂດຍຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກໃນວັນທີ 8 ທັນວານີ້ ຢູ່ທີ່ສຳນັກງານສູນກາງພັກ, ເຊື່ອມຕໍ່ທາງອິນເຕີເນັດກັບ 40 ຄະນະປະຈຳພັກແຂວງ, ນະຄອນ, ຄະນະພັກ ແລະ 2.085 ຈຸດເຊື່ອມຕໍ່ຂັ້ນບ້ານ ແລະ ເມືອງ.

ແນະນຳກ່ຽວກັບການກວດກາ ແລະປັບປຸງອົງການຈັດຕັ້ງພາຍໃນອົງການ

ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານກຳມະ ການກົມການເມືອງ ແລະ ຄະນະປະຈຳຄະນະເລຂາ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ໄດ້ຮັບຮູ້, ຕີລາຄາສູງ ແລະ ຕີລາຄາສູງບັນດາໝາກຜົນທີ່ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ຂະແໜງການກໍ່ສ້າງບັນລຸໄດ້ໃນປີ 2025 ແລະ ນັບແຕ່ຕົ້ນອາຍຸການ.

ກ່ຽວກັບວຽກງານໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ອົງການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ກໍ່ສ້າງພັກ ສຸມໃສ່ປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບການກະກຽມບັນດາເນື້ອໃນບຸກຄະລາກອນ ແລະ ເງື່ອນໄຂທີ່ຈຳເປັນເພື່ອຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກຢ່າງສຳເລັດຜົນ.

ສົມທົບກັນກະກຽມການເລືອກຕັ້ງສະມາຊິກ ສະພາແຫ່ງຊາດ ຊຸດທີ 16 ແລະ ສະພາປະຊາຊົນທຸກຂັ້ນໄລຍະ 2026-2031, ສ້າງຈຸດໝາຍສຳຄັນໃນການກໍ່ສ້າງ ແລະ ປັບປຸງກົນໄກແຫ່ງລັດ, ປະກອບສ່ວນປະຕິບັດມະຕິກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 14 ຂອງພັກໃຫ້ສຳເລັດຜົນນັບແຕ່ປີທີ 1 ຂອງສະໄໝໃໝ່.

ພາບລວມຂອງກອງປະຊຸມ. ພາບ: TTXVN

ຄະນະປະຈຳສະພາແຫ່ງຊາດຮຽກຮ້ອງໃຫ້ສຸມໃສ່ຜັນຂະຫຍາຍບັນດາຮູບແບບການຈັດຕັ້ງໃໝ່ຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ. ພິເສດແມ່ນໄດ້ແນະນຳຢ່າງຮີບດ່ວນໃນການກວດກາຄືນ, ເພີ່ມເຕີມ ແລະ ປັບປຸງບັນດາສະຖາບັນ, ໜ້າທີ່ ແລະ ວຽກງານຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ອົງການຈັດຕັ້ງໃນລະບົບການເມືອງ ເພື່ອໃຫ້ການເຄື່ອນໄຫວເປັນໄປໄດ້ຢ່າງກົມກຽວ ແລະ ສອດຄ່ອງ.

ຍູ້ແຮງການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ, ສອດຄ່ອງກັບຮູບແບບການປົກຄອງທ້ອງຖິ່ນ 2 ຂັ້ນ; ເພີ່ມທະວີການກວດກາ ແລະ ກວດກາ, ກວດພົບ ແລະ ແກ້ໄຂຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ບັນຫາ ແລະ ບັນຫາທີ່ເກີດຂຶ້ນໃໝ່ຢ່າງທັນການ.

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ສືບຕໍ່ແນະນຳການຈັດຕັ້ງ ແລະ ການຈັດຕັ້ງກົນໄກສຸມໃສ່ກວດກາ ແລະ ປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງຢູ່ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຂອງລະບົບການເມືອງ ໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ, ມີປະສິດທິຜົນ, ຮັບໃຊ້ໃຫ້ແກ່ປະຊາຊົນ ແລະ ສັງຄົມຢ່າງດີທີ່ສຸດ, ຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງການພັດທະນາປະເທດຊາດໃນໄລຍະໃໝ່.

ວຽກງານບຸກຄະລາກອນ "ມີໃນແລະອອກ", "ມີຂຶ້ນແລະລົງ"

ຄະນະປະຈຳພັກໄດ້ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຂະແໜງການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ກໍ່ສ້າງພັກ ແນະນຳໃຫ້ທັນການ, ມີປະສິດທິຜົນ ແລະ ສອດຄ່ອງກັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດວຽກງານບຸກຄະລາກອນ; ພິເສດແມ່ນສຸມໃສ່ປະຕິບັດລະບຽບການອອກໃໝ່ຢ່າງຈິງຈັງ, ພິເສດແມ່ນວຽກງານປະເມີນຜົນ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ນຳໃຊ້ພະນັກງານ, ຮັບປະກັນປະຊາທິປະໄຕ, ປະຊາທິປະໄຕ, ສະເໝີຕົ້ນສະເໝີປາຍ ແລະ ແທດຈິງຕາມນະໂຍບາຍ “ເຂົ້າ ແລະ ອອກ” “ຂຶ້ນ ແລະ ລົງ” ໃນວຽກງານບຸກຄະລາກອນ.

ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມຈຳເປັນຕ້ອງປະຕິບັດນະໂຍບາຍຊຸກຍູ້ ແລະ ປົກປັກຮັກສາພະນັກງານຢ່າງຕັ້ງໜ້າ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ ກ້າຄິດ, ກ້າເຮັດ, ກ້າຮັບຜິດຊອບເພື່ອຜົນປະໂຫຍດລວມ. ເອົາໃຈໃສ່ຊອກຫາ, ບຳລຸງສ້າງ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ນຳໃຊ້ຄວາມສາມາດ, ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງການກໍ່ສ້າງຖັນແຖວພະນັກງານວິທະຍາສາດ-ເຕັກນິກ, ຖັນແຖວພະນັກງານຍິງ, ພະນັກງານໜຸ່ມ, ພະນັກງານບັນດາເຜົ່າ, ຄະນະບໍລິຫານງານລັດວິສາຫະກິດ, ຖັນແຖວພະນັກງານຍຸດທະສາດ ແລະ ຖັນແຖວພະນັກງານຮາກຖານ.

ສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ແກ່ພະນັກງານໃນຂົງເຂດທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ ແລະ ຂົງເຂດສຳຄັນ. ໃຫ້ປ່ຽນແທນ, ລາອອກຈາກຕຳແໜ່ງໂດຍໄວ, ແລະຍົກເລີກລັດຖະກອນທີ່ຂາດຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ມີຊື່ສຽງຕ່ຳ, ແລະ ບໍ່ມີຄວາມສາມາດໃນດ້ານຄວາມສາມາດ ແລະ ການປະຕິບັດງານໂດຍບໍ່ຕ້ອງລໍຖ້າການສິ້ນສຸດອາຍຸການ ຫລື ການແຕ່ງຕັ້ງ.

ກຳມະການກົມການເມືອງ, ເລຂາທິການສູນກາງພັກ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງສູນກາງ ເລມິນຮຸ່ງ. ພາບ: TTXVN

ກຳມະການກົມການເມືອງ, ເລຂາທິການສູນກາງພັກ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ Le Minh Hung ຢືນຢັນວ່າ ບັນດາວຽກງານທີ່ຄະນະປະຈຳສະພາໄດ້ມອບໝາຍບໍ່ພຽງແຕ່ແມ່ນຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງປີ 2026 ເທົ່ານັ້ນ ຫາກຍັງແມ່ນທິດທາງຍຸດທະສາດໃນໄລຍະຈະມາເຖິງ.

ການຈັດຕັ້ງພັກ ແລະ ຂະແໜງການກໍ່ສ້າງ ຫວັງວ່າ ຈະສືບຕໍ່ໄດ້ຮັບຄວາມເອົາໃຈໃສ່, ຊີ້ນຳ ແລະ ນຳພາຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ, ກົມການເມືອງ, ເລຂາທິການ, ເລ ຂາທິການ ແລະ ກີລາ ເພື່ອເຮັດໃຫ້ວຽກງານການຈັດຕັ້ງຂອງພັກ ແລະ ກໍ່ສ້າງພັກ ບັນລຸໄດ້ໝາກຜົນຮອບດ້ານ, ປະກອບສ່ວນປັບປຸງຄວາມສາມາດນຳພາ, ກໍາລັງສູ້ຮົບຂອງພັກ, ຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ແລະ ໜ້າທີ່ໃໝ່ຂອງປະເທດຊາດໃນໄລຍະໃໝ່.

ເນື່ອງໃນໂອກາດນີ້, ຄະນະຈັດຕັ້ງສູນກາງໄດ້ມອບໃບຍ້ອງຍໍໃຫ້ 5 ກົມກອງ ແລະ ໃບຍ້ອງຍໍໃຫ້ 13 ສະຫາຍ ແລະ ບຸກຄົນທີ່ມີຜົນງານດີເດັ່ນໃນປີ 2025.

Laodong.vn

ທີ່ມາ: https://laodong.vn/thoi-su/thay-the-nhung-can-bo-co-uy-tin-thap-khong-cho-het-nhiem-ky-1622136.ldo