Doktor yang komited untuk bekerja di kemudahan awam di Binh Thuan selama 10 tahun akan menerima 600-800 juta VND.
Dasar di atas telah diluluskan oleh Majlis Rakyat wilayah Binh Thuan dalam resolusi menyokong latihan, menarik dan memberi ganjaran kepada sumber manusia perubatan di kawasan itu pada 10 Oktober.
Menurut Jawatankuasa Rakyat Wilayah, Binh Thuan kini mempunyai 949 doktor, di mana 713 bekerja di 146 unit perkhidmatan kesihatan awam; 236 bekerja di kemudahan kesihatan lain dan klinik swasta. Dengan jumlah ini, wilayah itu hanya mempunyai nisbah 7.7 doktor bagi setiap 10,000 orang. Sementara itu, untuk mencapai nisbah 9 doktor bagi setiap 10,000 orang menjelang 2025, tempat ini memerlukan 184 lagi doktor.
Menurut dasar ini, doktor peringkat universiti menerima 600 juta VND; doktor pemastautin, doktor ijazah sarjana, pakar tahap I menerima 700 juta VND; doktor dengan ijazah kedoktoran, pakar tahap II menerima 800 juta VND.
Jika mereka tidak menerimanya sekali gus, mereka boleh menerimanya setiap tahun (60-80 juta VND) selama 10 tahun.
Doktor yang tertarik dengan jemputan untuk menyertai projek itu juga menerima 80 juta VND sebulan, atau 3,636,000 VND sehari, dan dibayar untuk perbelanjaan penginapan dan perjalanan.
Di samping itu, doktor yang bekerja di kawasan etnik minoriti, pergunungan dan terutamanya sukar dirawat dengan tambahan 15-100% daripada gaji bulanan mereka.
Di samping itu, Binh Thuan juga menyokong (kos tuisyen, penyelidikan dan pengajian) untuk latihan perubatan prasiswazah dan pascasiswazah untuk pegawai dan pelajar yang komited untuk bekerja jangka panjang di kemudahan kesihatan awam tempatan (10-14 tahun).
Jika komitmen dilanggar, orang dalam kategori ini perlu membayar pampasan untuk perbelanjaan yang diterima.
Doktor Le Hong Vu, Pengarah Hospital Paru-paru Binh Thuan (tengah) melaporkan kepada delegasi Kementerian Kesihatan mengenai kerja-kerja kuarantin orang yang disyaki dijangkiti Covid-19, Mac 2020. Foto: Viet Quoc
Bukan sahaja Binh Thuan, banyak wilayah dan bandar juga mempunyai dasar untuk menarik kakitangan perubatan ke kawasan mereka. Pada 2022, doktor bergelar profesor yang bekerja di Thanh Hoa akan serta-merta menerima 1.3 bilion VND, profesor bersekutu akan menerima 800 juta VND; doktor dan pakar tahap II akan menerima 400 juta VND.
Doktor Pakar II atau PhD di Dong Nan akan disokong dengan 350 juta VND, dan doktor yang bekerja di hospital awam boleh mendapat tambahan 2-4 juta VND sebulan.
Viet Quoc
Pautan sumber






Komen (0)