Het Ministerie van Openbare Veiligheid stelt een aantal regels vast voor de inschrijving voor master- en doctoraatsopleidingen binnen de Volksveiligheidsdienst.

Het Ministerie van Openbare Veiligheid heeft Circulaire 99 uitgegeven met veel aanpassingen over de vakken, leeftijden en toelatingsvoorwaarden. Deze zijn van toepassing op master- en doctoraatsopleidingen in de Volksveiligheid vanaf 2026.

Kandidaten die deelnemen aan het beoordelingsexamen van 2025 van het Ministerie van Openbare Veiligheid - Foto: NGUYEN BAO

Minister van Openbare Veiligheid Luong Tam Quang ondertekende en publiceerde circulaire nr. 99, waarin een aantal artikelen van circulaire nr. 50 (2021) van het Ministerie van Openbare Veiligheid werd gewijzigd en aangevuld. Deze circulaire reguleert de werving binnen de Volksveiligheid. De circulaire is van kracht vanaf 6 januari 2026.

Dienovereenkomstig worden met de circulaire de regels inzake de onderwerpen en voorwaarden voor toelating tot de doctoraatsopleiding gewijzigd en aangevuld, als volgt:

Kandidaten voor de doctoraatsopleiding zijn onderwijsmanagers , docenten, leraren, onderzoekers van scholen voor Openbare Veiligheid van het Volk; leiders op afdelingsniveau en gelijkwaardig of hoger, of planningsfunctionarissen op afdelingsniveau en gelijkwaardig of hoger in eenheden voor openbare veiligheid en lokale overheden; functionarissen met senior of gelijkwaardige titels volgens de regelgeving van het Ministerie van Openbare Veiligheid.

De toelatingsvoorwaarden voor de doctoraatsopleiding bepalen dat kandidaten moeten voldoen aan de voorwaarden die zijn vastgelegd in artikel 7 van circulaire nr. 18/2021/TT-BGDDT van 28 juni 2021 van de minister van Onderwijs en Vorming tot vaststelling van de regelgeving inzake toelating en opleiding voor het doctoraatsniveau, en aan de volgende voorwaarden:

- Niet ouder dan 50 jaar in het jaar van aanmelding. Minimaal 24 maanden werkervaring (exclusief de tijd besteed aan het volgen van trainingsprogramma's op alle niveaus binnen de Volksveiligheid, tijd voor tijdelijke werving en tijd voor deelname aan de dienst Volksveiligheid).

- Een masterdiploma of een bachelordiploma met onderscheiding of hoger hebben behaald in een vakgebied dat geschikt is voor een doctoraatsopleiding.

- Classificeer de kaderleden die in het jaar voorafgaand aan het jaar van aanwerving minimaal het niveau 'taken goed uitvoeren' hebben bereikt.

Wat betreft de vakken en voorwaarden voor toelating tot de masteropleiding, worden in de gewijzigde circulaire de vakken aangevuld voor functionarissen onderwijsmanagement, docenten en leraren van scholen voor openbare volksveiligheid; commandanten op teamniveau en gelijkwaardig of hoger, of leidinggevende planningsfunctionarissen en commandanten van teamniveau en gelijkwaardig of hoger in de openbare veiligheid van eenheden en plaatsen.

Daarnaast, officieren met de titel van specialist, onderzoeker of hoger; inlichtingenofficieren die zijn benoemd tot de titel van junior inlichtingenofficier of hoger; officieren van het Ministerie van Nationale Defensie met de titel van assistent of gelijkwaardig of hoger; officieren met andere titels zoals voorgeschreven in Circulaire nr. 78/2021/TT-BCA van 15 juli 2021 van de Minister van Openbare Veiligheid waarin de titelnormen voor officieren van de Openbare Volksveiligheid en onderofficieren van middelbaar of gelijkwaardig of hoger zijn vastgelegd.

De toelatingsvoorwaarden voor de masteropleiding bepalen dat kandidaten, naast de voorwaarden die de wet en het Ministerie van Onderwijs en Vorming stellen, aan de volgende voorwaarden moeten voldoen:

- Niet ouder dan 45 jaar in het jaar van aanmelding. Beschikken over een universitair diploma in een vakgebied dat relevant is voor de masteropleiding.

- Een daadwerkelijke arbeidsduur van 24 maanden of meer (exclusief de tijd die besteed wordt aan het volgen van opleidingsprogramma's op alle niveaus binnen de Volksveiligheid, de tijd van tijdelijke werving en de tijd die besteed wordt aan deelname aan de dienst Volksveiligheid). In het geval van punt a, lid 1 van dit artikel, een daadwerkelijke arbeidsduur van 12 maanden of meer.

- Het personeel moet in het jaar voorafgaand aan het jaar van aanwerving minimaal zijn geclassificeerd als ‘taken goed afgerond’.

Terug naar het onderwerp

NGUYEN BAO

Bron: https://tuoitre.vn/bo-cong-an-dieu-chinh-mot-so-quy-dinh-tuyen-sinh-dao-tao-thac-si-tien-si-trong-cong-an-nhan-dan-20251114175819046.htm