Ministerie van Binnenlandse Zaken: Er is geen wettelijke basis voor een speciale salariscoëfficiënt voor leraren.

Het Ministerie van Binnenlandse Zaken is van mening dat de salarissen van leraren al op hun hoogst zijn en dat het voorstel van het Ministerie van Onderwijs en Opleiding voor een speciale coëfficiënt geen wettelijke basis heeft. Dit zou de opzet van het huidige salarissysteem kunnen verstoren en tot inkomensongelijkheid kunnen leiden.

De inhoud is te vinden in het officiële bericht met opmerkingen van het Ministerie van Binnenlandse Zaken over het ontwerpbesluit tot regeling van het salarisbeleid en de toelageregeling voor leraren, gedateerd 12 november.

Het ministerie van Onderwijs en Opleiding vraagt ​​sinds begin november om commentaar op dit ontwerp. Het ministerie stelde met name voor om een ​​specifieke coëfficiënt van 1,25 toe te passen voor leerkrachten in het openbaar kleuteronderwijs en 1,15 voor leerkrachten in het algemeen onderwijs. De salarissen van leerkrachten zullen hierdoor stijgen van 0,8 naar 3,7 miljoen VND per maand, met een normale stijging van 1 tot 2 miljoen.

Volgens het Ministerie van Binnenlandse Zaken zijn de salarissen van leraren het hoogst omdat ze naast hun vaste salaris ook een anciënniteitstoelage (1% per jaar) en professionele prikkels van 25 tot 70% ontvangen.

Daarnaast zullen, conform Resolutie 71 van het Politbureau over doorbraken in de onderwijsontwikkeling, de toelagen voor leraren worden aangepast volgens de routekaart. De totale salarissen en toelagen van leraren zullen de komende tijd dus blijven stijgen.

"Om bovenstaande redenen en om te voorkomen dat de opzet van het huidige salarissysteem wordt verstoord en er nieuwe irrationaliteiten ontstaan ​​in salaris en inkomen bij vergelijking met ambtenaren en overheidsmedewerkers in andere sectoren en beroepen, wordt aanbevolen om geen speciale salariscoëfficiënt voor leraren voor te schrijven", aldus het Ministerie van Binnenlandse Zaken.

Leraren en leerlingen van de Bui Van Moi basisschool, Phuoc Long Ward, Ho Chi Minhstad, september 2025. Foto: Quynh Tran

Naast de specifieke coëfficiënt heeft het Ministerie van Onderwijs en Opleiding ook een extra maandelijkse verantwoordelijkheidsvergoeding van 0,1 tot 0,3 voorgesteld voor leraren die advieswerk doen, de functie van hoofd van een beroepsgroep, adjunct-hoofd van een beroepsgroep bekleden of kerntaken uitvoeren vanaf 5 dagen/maand of meer...; en een groep toevoegen die een mobiliteitsvergoeding van 0,2 per maand ontvangt voor leraren die zijn toegewezen om les te geven op interscholen, of die moeten verhuizen naar vestigingen of schoollocaties.

Deze inhoud wordt door het Ministerie van Binnenlandse Zaken niet vermeld.

Volgens de berekeningen van het Ministerie van Binnenlandse Zaken bedraagt ​​het maandelijkse budget voor de speciale salariscoëfficiënt VND 1,652 miljard; voornamelijk voor leerkrachten in het kleuter- en basisonderwijs, omdat deze groep de meerderheid vormt. Inclusief toelagen bedragen de kosten ongeveer VND 5,5 miljard per maand.

Salaristabel voor kleuterleidsters indien er een extra te verwachten speciale coëfficiënt is.

Salaristabel voor algemene leraren indien er een aanvullende speciale coëfficiënt is zoals voorgesteld door het Ministerie van Onderwijs en Opleiding.

Landelijk zijn er meer dan 1,05 miljoen leerkrachten in het basisonderwijs en in het kleuteronderwijs die een overheidssalaris ontvangen. De salarissen van leerkrachten variëren momenteel van 4,9 tot 15,87 miljoen VND per maand, afhankelijk van het opleidingsniveau. Na aftrek van toelagen varieert het totale salaris van 6,6 tot 30 miljoen VND.

Bij het voorstellen van de specifieke coëfficiënt gaf het Ministerie van Onderwijs en Opleiding aan dat de salarissen van leraren lager liggen dan in veel andere sectoren en beroepen, zoals de gezondheidszorg, de bouw, transport, justitie, cultuur - sport, wetenschap en technologie, en informatie en communicatie.

De salarisschaal voor ambtenaren loopt momenteel van A1 tot A3 (van laag naar hoog: A1 - A2.2 - A2.1 - A3), wat overeenkomt met VND 5,48 tot VND 18,7 miljoen per maand. 88% van de leraren valt in de salarisschaal van A0 tot A2, oftewel VND 4,9 tot VND 15,9 miljoen. Dit zijn leraren in het kleuter- en basisonderwijs (van groep 1 tot en met 12).

Vergeleken met het gemiddelde salaris van 7,7 miljoen VND van werknemers in 2024, schatte het ministerie in dat het inkomen van veel leraren niet gegarandeerd is, vooral niet voor nieuwkomers in het beroep. Dit is een van de redenen waarom 40.000 leraren in de periode 2020-2023 hun baan hebben opgezegd.

Ondertussen heeft de Wet op Leraren, die in juni door de Nationale Vergadering is aangenomen, bepaald dat de salarissen van leraren de hoogste prioriteit hebben in het systeem van salarisschalen voor administratieve carrières.

Het Ministerie van Onderwijs en Opleiding hoopt dat het nieuwe beleid ten aanzien van salarissen en toelagen de onderwijssector zal helpen om leraren te behouden, nieuwe leraren aan te trekken om de kwaliteit te verbeteren en nationale strategische doelen te implementeren.

Bron: https://baohatinh.vn/bo-noi-vu-khong-co-co-so-phap-ly-cho-he-so-luong-dac-thu-voi-giao-vien-post299307.html