Ministerie van Binnenlandse Zaken reageert op voorstel om speciale salariscoëfficiënt voor leraren te reguleren

Het Ministerie van Binnenlandse Zaken heeft aangegeven dat het totale salaris en de salaristoeslagen van leraren momenteel het hoogst zijn. Daarom heeft het voorstel van het Ministerie van Onderwijs en Opleiding om een ​​specifieke salariscoëfficiënt te reguleren geen wettelijke basis.

Illustratiefoto - Foto: TTO

Het ministerie van Binnenlandse Zaken heeft zojuist een officieel bericht gestuurd aan het ministerie van Onderwijs en Opleiding om commentaar te leveren op voorstellen met betrekking tot het salarisbeleid en de toelagen voor leraren.

De salarissen van leraren zijn momenteel het hoogst in de beroepssector.

Wat betreft de speciale salariscoëfficiënt voor leraren, citeerde het Ministerie van Binnenlandse Zaken de standpunten en het beleid van de Partij inzake hervorming van het salarisbeleid in resoluties, conclusies, regelgeving van huidige wetten en adviezen van het Partijcomité van de Nationale Assemblee . Hieruit bleek dat de regulering van de speciale salariscoëfficiënt voor leraren geen wettelijke basis heeft.

Het Ministerie van Binnenlandse Zaken heeft aangegeven dat ambtenaren in alle sectoren, conform de ontwerpbeginselen van het huidige salarisstelsel, een gemeenschappelijke salaristabel hanteren om de salarisafspraken bij overplaatsing en roulatie binnen staatsagentschappen en -eenheden te vergemakkelijken. Specifieke sectorale beleidsmaatregelen worden uitgevoerd door middel van toelagen.

Momenteel passen leraren de algemene salarisschalen en salaristoeslagen toe die zijn uitgegeven bij Besluit 204/2004, inclusief anciënniteitstoelage en voorkeurstoeslag voor leraren van 25-70%.

Daarom zijn het totale salaris en de salaristoeslagen van leraren momenteel het hoogst van alle huidige beroepen.

Tegelijkertijd heeft het Regeringspartijcomité, op basis van Resolutie 71, aan het Politbureau een voorstel voorgelegd over de salarissen en toelagen voor kaderleden, ambtenaren, overheidspersoneel en strijdkrachten na de reorganisatie van het apparaat en de organisatie van lokale overheden met twee niveaus. In het bijzonder wordt voorgesteld de voorkeurstoelagen voor leraren aan te passen volgens de routekaart.

Daarom zullen de totale salarissen en salaristoeslagen van leraren de komende tijd blijven stijgen.

Om bovenstaande redenen en om de opzet van het huidige salarissysteem niet te verstoren en geen nieuwe onredelijke salarissen en inkomsten te creëren in vergelijking met ambtenaren en overheidspersoneel in andere sectoren en beroepen, stelt het Ministerie van Binnenlandse Zaken voor om geen specifieke salariscoëfficiënt voor leraren voor te schrijven, omdat de specifieke factor van het beroep de voorkeurstoeslag voor het beroep is die is aangepast om te stijgen overeenkomstig Resolutie 77.

Wat betreft de toelagen voor leraren, volgens het Ministerie van Binnenlandse Zaken worden deze momenteel uitgevoerd volgens de bepalingen van Besluit 204/2004 en de begeleidende circulaires.

Het ministerie adviseert het ministerie van Onderwijs en Vorming om op basis van de bovenstaande wettelijke documenten de toelageregeling voor leraren in te voeren.

In geval van het toevoegen van uitkeringsgerechtigden is het ministerie van Binnenlandse Zaken van mening dat de procedures die in de richtsnoeren zijn voorgeschreven, moeten worden gevolgd. Tegelijkertijd is het niet nodig om de inhoud van reeds in andere wettelijke documenten vastgelegde documenten opnieuw voor te schrijven om duplicatie te voorkomen.

Welke specifieke salariscoëfficiënt stelt het Ministerie van Onderwijs en Opleiding voor?

Eerder kondigde het Ministerie van Onderwijs en Vorming een ontwerpbesluit aan dat het salaris- en toelagebeleid voor leraren reguleert en om commentaar vraagt. Een van de opvallende punten is dat alle leraren een "speciale salariscoëfficiënt" zullen krijgen.

Hierin is de speciale salariscoëfficiënt vastgelegd: kleuterleidsters ontvangen 1,25 keer de huidige salariscoëfficiënt, andere leerkrachten ontvangen 1,15 keer de huidige salariscoëfficiënt. Leerkrachten die lesgeven aan leerlingen met een beperking, in grensgebieden en op internaten ontvangen 0,05 keer de huidige salariscoëfficiënt.

De bijzondere coëfficiënt wordt alleen berekend voor salaris, niet voor toeslagen. Het nieuwe salaris vanaf 1 januari 2026 wordt berekend volgens de formule:

Salaris = Basissalaris x Huidig ​​salariscoëfficiënt x Specifieke coëfficiënt.

Het Ministerie van Onderwijs en Opleiding bevestigde dat deze regeling er niet toe zal leiden dat de salarissen van leraren "het hoogst" worden, maar dat het er wel voor zal zorgen dat de salarissen "hoger" worden dan die van ambtenaren van dezelfde rang. Zo worden de huidige tekortkomingen geleidelijk opgelost.

De salarissen van leraren zullen stijgen van 0,8 naar 3,7 miljoen VND per maand, terwijl de normale stijging 1-2 miljoen bedraagt. Het maandelijkse budget bedraagt ​​1,652 miljard VND.

Tegen het einde van het schooljaar 2024-2025 zal het land 884.764 leraren algemeen onderwijs tellen (408.875 leraren in het basisonderwijs, 312.814 leraren in het voortgezet onderwijs en 163.075 leraren in het voortgezet onderwijs). Momenteel bedraagt ​​het aantal leraren dat een salaris uit de begroting ontvangt meer dan 1,05 miljoen.

Terug naar het onderwerp

THANH CHUNG

Bron: https://tuoitre.vn/bo-noi-vu-tra-loi-ve-de-xuat-quy-dinh-he-so-luong-dac-thu-voi-giao-vien-20251113144810723.htm