Verkiezingen bieden niet alleen de mogelijkheid om het staatsapparaat te verbeteren, maar zijn ook een moment waarop kiezers hun vertrouwen stellen en vertegenwoordigers kiezen die hun rechtmatige wil, aspiraties en rechten weerspiegelen.
In ons systeem zijn de Nationale Vergadering en de Volksraden staatsorganen die door het volk worden gekozen en de wil en soevereiniteit van het volk vertegenwoordigen. De kwaliteit van de gekozen organen hangt daarom direct af van de kwaliteit van elke vertegenwoordiger, die wordt gekozen om de kiezers te vertegenwoordigen bij het nemen van beslissingen over belangrijke kwesties van het land en de lokale gemeenschappen.
Een waardige vertegenwoordiger moet allereerst over sterke politieke kwaliteiten beschikken, loyaal zijn aan het vaderland en het volk, een onberispelijke moraal hebben en een voorbeeldig leven leiden. Nog belangrijker is dat hij of zij werkelijk dicht bij het volk staat, het volk begrijpt en naar het volk luistert. Zonder een nauwe band met het dagelijks leven van de mensen is het moeilijk om de stem van de kiezers volledig in het parlement te laten horen en om praktische beleidsvoorstellen te doen die aansluiten bij de behoeften van de maatschappelijke ontwikkeling.
Ervaring uit voorgaande periodes leert dat dynamische vertegenwoordigers die nauw verbonden zijn met de bevolking, regelmatig contact hebben met hun kiezers en proactief de gedachten en aspiraties van de mensen begrijpen, altijd een duidelijke stempel drukken op de parlementaire activiteiten. Zij weerspiegelen niet alleen snel dringende maatschappelijke kwesties, maar dragen ook bij aan vele belangrijke beleidsinitiatieven, waardoor het rechtssysteem wordt verbeterd, de sociaaleconomische ontwikkeling wordt bevorderd en de sociale zekerheid voor de bevolking wordt gewaarborgd. De selectie van vertegenwoordigers betekent daarom het vinden en voordragen van personen die echt om de mensen geven, verantwoordelijk zijn voor de gemeenschap en in staat zijn het algemeen belang van de samenleving te vertegenwoordigen.
De periode 2026-2031 wordt gezien als een cruciale periode in het proces om de twee strategische doelstellingen van het land voor de komende honderd jaar te bereiken: een ontwikkelingsland met een moderne industrie en een bovengemiddeld inkomen te worden tegen 2030, en een ontwikkeld land met een hoog inkomen te worden tegen 2045.
In deze context moeten de Nationale Vergadering en de Volksraden op alle niveaus een steeds belangrijkere rol spelen in de beleidsvorming, institutionele hervormingen en het toezicht op de rechtshandhaving. Dit stelt steeds hogere eisen aan de kwaliteit van de vertegenwoordigers. Vertegenwoordigers moeten niet alleen over goede politieke en morele kwaliteiten beschikken, maar ook het vermogen hebben tot kritisch denken, analytische vaardigheden en een strategische visie om deel te nemen aan het proces van het formuleren van nationaal ontwikkelingsbeleid.
Zoals secretaris-generaal To Lam heeft bepaald tijdens de Nationale Conferentie over de Uitvoering van de Verkiezing van Afgevaardigden voor de 16e Nationale Vergadering en Afgevaardigden voor Volksraden op alle niveaus voor de periode 2026-2031 op 15 november 2025, moet bij de selectie van personeel prioriteit worden gegeven aan kwaliteit. Kandidaten die politieke opportunisten zijn, machtsbelust, ongeloofwaardig of niet over de vereiste kwaliteiten en capaciteiten beschikken, moeten resoluut worden gescreend en uitgesloten. Dit is niet alleen een vereiste voor het personeelsbeleid, maar ook een belangrijke voorwaarde voor het consolideren van het vertrouwen van de bevolking in het staatsapparaat.
Het land betreedt een nieuwe ontwikkelingsfase met vele onderling verbonden kansen en uitdagingen. De Vierde Industriële Revolutie, de explosie van wetenschap en technologie, innovatie en digitale transformatie veranderen de methoden van nationaal bestuur, economische ontwikkelingsmodellen en het sociale leven ingrijpend. In deze context moet elke gekozen vertegenwoordiger innovatief kunnen denken, durven denken, durven spreken, durven handelen en durven verantwoordelijkheid te nemen. Dit zijn essentiële kwaliteiten voor het nemen van gedurfde, maar juiste beslissingen die voldoen aan de eisen van snelle en duurzame nationale ontwikkeling in dit tijdperk van nationale vooruitgang.
Met name nu de nationale digitale transformatie is aangemerkt als een van de strategische doorbraken, moeten de afgevaardigden zich de vaardigheden eigen maken om toegang te krijgen tot technologie en deze te beheersen, te weten hoe ze data kunnen benutten en moderne analytische instrumenten te gebruiken in het beleidsonderzoeksproces. Een grondig begrip van technologische trends, de digitale economie, kunstmatige intelligentie, e-commerce en databeheer zal de afgevaardigden een breder perspectief bieden bij deelname aan wetgeving en beleidsplanning.
Naarmate Vietnam zich steeds meer integreert in de internationale gemeenschap en de wereldsituatie snel verandert, moeten vertegenwoordigers beschikken over een systematisch denkvermogen en een mondiaal perspectief. Het vermogen om internationale trends te analyseren en kansen en uitdagingen in de externe omgeving te identificeren, zal gekozen organen helpen om tijdig beslissingen te nemen die in lijn zijn met de langetermijnbelangen van het land. Vertegenwoordigers met een groot aanpassingsvermogen, multidisciplinaire kennis en een leergierige instelling zullen bijdragen aan de verbetering van de kwaliteit van de activiteiten van de Nationale Vergadering en de Volksraden.
In dit nieuwe tijdperk, met steeds hogere eisen aan institutionele hervormingen, wetenschappelijke en technologische ontwikkeling en internationale integratie, vertegenwoordigt elke gekozen vertegenwoordiger het vertrouwen en de verwachtingen van het volk ten aanzien van de vooruitgang van het land. Daarom kiest de verkiezing van vandaag niet alleen personeel voor één termijn, maar draagt ze ook bij aan het vormgeven van de koers van de natie voor de komende jaren.
Bron: https://baovanhoa.vn/chinh-polit/chon-nguoi-xung-dang-gui-gam-niem-tin-210563.html
Reactie (0)