De permanente vice -premier heeft duidelijk de redenen uiteengezet waarom het juiste beleid niet in de praktijk is gebracht - Foto: NGUYEN HOANG
Permanent vicepremier Nguyen Hoa Binh benadrukte dit tijdens een groepsdiscussie over investeringsbeleid voor het Nationale Doelprogramma op het gebied van gezondheidszorg, bevolking en ontwikkeling voor de periode 2026-2035; en investeringsbeleid voor het Nationale Doelprogramma op het gebied van modernisering en verbetering van de kwaliteit van onderwijs en opleidingen voor de periode 2026-2035.
Focus middelen voor effectieve implementatie
Volgens de heer Binh komt het juiste beleid niet tot uitvoering omdat het niet kan worden geïnstitutionaliseerd en er geen middelen kunnen worden toegewezen. De implementatie is niet daadkrachtig en actuele kwesties en knelpunten kunnen niet worden opgelost.
Deze keer, direct nadat het Politburo twee belangrijke resoluties over gezondheidszorg en onderwijs had uitgevaardigd, werd de regering gevraagd om tegelijkertijd een nationaal programma te ontwikkelen ter voorbereiding op de Nationale Vergadering. Het doel is om middelen toe te wijzen en zich te richten op belangrijke kwesties, belangrijk beleid en belangrijke projecten en programma's.
Ook in de gezondheidszorg vinden er belangrijke veranderingen plaats. Voorheen richtten we ons op intensieve zorg, de behandeling van ongeneeslijke en ernstige ziekten. Deze keer verleggen we de focus naar ziektepreventie, zorg en verbetering van de gezondheid en fysieke conditie van mensen. Dit is nauw verbonden met de gezinszorg en de eerstelijnszorg.
Wat betreft hoogwaardige medische zorg zal de resolutie de nadruk leggen op de ontwikkeling van Vietnam tot een wereldwijde trekpleister voor bepaalde ziektes en op de ontwikkeling van gezondheidstoerisme, ouderenzorg en medische behandelingen.
In het onderwijs worden problemen gesignaleerd zoals een sterke nadruk op formaliteit, lage kwaliteit en opleidingen die niet aansluiten op de praktijk. Dit leidt tot een zeer hoog percentage hooggekwalificeerde mensen die in andere beroepen werken dan hun vakgebied.
Wat betreft onderwijs is een van de doelen dat universiteiten tot de beste ter wereld behoren. De resolutie stelt ook de kwestie van het Engels als universele taal aan de orde en richt zich op het trainen van soft skills om de situatie van "papegaaienleren" te doorbreken.
"Je zou kunnen zeggen dat we een systeem van racen hebben om universiteiten op te richten, wat wordt beschouwd als een criterium voor de rangschikking van provincies. Dit heeft ertoe geleid dat veel plaatsen zich haasten om criteria op te stellen om hogescholen om te vormen tot universiteiten", aldus de permanente vicepremier, eraan toevoegend dat het programma rekening moet houden met de realiteit van racen om universiteiten op te richten.
Standaardiseer universiteiten. Als ze niet aan de standaarden voldoen, zullen ze fuseren en vanzelf oplossen.
Volgens hem was het Politburo niet van plan om 100 of 200 universiteiten te bouwen. In plaats daarvan lag de focus deze keer op het hervormen van de criteria voor universiteiten die voldoen aan internationale normen. Universiteiten die niet aan de normen voldoen, zullen fuseren of zichzelf opheffen. De criteria zullen het aantal hoogleraren, doctoren en opleidingsrichtingen duidelijk vastleggen.
De resolutie pleit er ook voor om niet-gespecialiseerde universiteiten niet toe te staan om in bepaalde vakgebieden te trainen. Zo mogen bijvoorbeeld alleen medische faculteiten artsen opleiden. Momenteel telt Vietnam meer dan 90 rechtenfaculteiten aan niet-gespecialiseerde universiteiten. In de toekomst mogen niet-gespecialiseerde universiteiten geen bachelors rechten opleiden, maar alleen rechten als gecombineerd vak doceren.
Ook de kwestie van de kwaliteit van postdoctorale opleidingen is aangepakt om de situatie van deeltijdprofessoren, die ingeschreven staan bij 9 à 10 universiteiten maar niet het hele jaar door lesgeven en niet daadwerkelijk deelnemen aan het onderwijs, te verhelpen. Dit leidt tot een "onbeduidend" aantal. Deze maatregelen zijn zeer drastisch in het verbeteren van de kwaliteit.
Volgens de heer Binh hebben sommige scholen, zoals de Nationale Universiteit van Hanoi, de Nationale Universiteit van Ho Chi Minhstad en Bach Khoa, weliswaar de top 200 bereikt, maar het doel is om deze keer de top 100 te bereiken en het aantal gekwalificeerde scholen te verhogen. Belangrijker is dat de kwaliteit gewaarborgd blijft, zodat afgestudeerden kunnen voldoen aan de praktische behoeften.
De resolutie richt zich specifiek op het doel dat afgestudeerden de kwaliteit leveren die de maatschappij wenst en voldoen aan internationale normen. Dit is een stap in de richting van de vorming van hoogwaardig personeel, een van de drie strategische doorbraken die zijn geïdentificeerd. Het universitaire systeem wordt beschouwd als het zwakste punt en moet worden aangepakt.
Terug naar het onderwerp
NGOC AN
Bron: https://tuoitre.vn/pho-thu-tuong-nguyen-hoa-binh-khac-phuc-bang-duoc-viec-chu-truong-dung-nhung-thuc-hien-co-van-de-20251125122239569.htm
Reactie (0)