Resolutie nr. 72-NQ/TW van het Politbureau over een aantal baanbrekende oplossingen om de bescherming, zorg en verbetering van de gezondheid van mensen te versterken, heeft duidelijk uitgebreide, synchrone en multidimensionale doelen, taken en oplossingen geïdentificeerd op het gebied van gezondheid, milieu, sociaal-economische situatie, veiligheid en orde, communicatie, onderwijs; verbetering van de medische ethiek, ontwikkeling van kwalitatief hoogstaande medische personeelsbronnen... Op basis van een evaluatie van de huidige problemen, moeilijkheden en tekortkomingen van de gezondheidssector is het echter zeer noodzakelijk om een resolutie te ontwikkelen die zich richt op het oplossen van baanbrekende en strategische kwesties om Resolutie nr. 72-NQ/TW van het Politbureau snel te institutionaliseren ter ontwikkeling van de gezondheidssector, met inbegrip van beleid voor gezondheidswerkers.
Dienovereenkomstig breidt de ontwerpresolutie de gezondheidszorgvoordelen uit en verlaagt de medische kosten voor mensen. Concreet zullen mensen vanaf 2026 recht hebben op periodieke gezondheidscontroles of gratis screening minstens één keer per jaar, volgens prioriteitsgroepen en routekaarten. Tegen 2030 zal het beleid van vrijstelling van ziekenhuiskosten worden geïmplementeerd volgens een routekaart die geschikt is voor de sociaaleconomische ontwikkelingsomstandigheden van het land en de balanceringscapaciteit van het Ziektekostenverzekeringsfonds. Vanaf 2027 zullen mensen op een basisniveau worden vrijgesteld van ziekenhuiskosten in het kader van de ziektekostenverzekering; deelnemers aan de ziektekostenverzekering die begunstigden van het sociale beleid zijn, kansarmen, mensen met een laag inkomen en sommige andere prioriteitsgroepen zullen hun voordelen binnen het kader van de ziektekostenverzekering zien stijgen. Ook zullen vanaf 2027 deelnemers aan de ziektekostenverzekering die bijna-arme huishoudens zijn en ouderen van 75 jaar en ouder die een sociale pensioenuitkering ontvangen, recht hebben op 100% dekking van de kosten van medisch onderzoek en behandeling binnen het kader van de ziektekostenverzekering. Geleidelijk geld uitgeven aan screening, diagnose en vroege behandeling van een aantal ziekten en prioritaire onderwerpen...
Het is duidelijk dat dit baanbrekende beleidsmaatregelen zijn waar mensen reikhalzend naar uitkijken. Deze maatregelen zijn gericht op het creëren van voorwaarden waaronder mensen uitgebreide gezondheidszorg kunnen ontvangen en de kosten voor medische zorg kunnen verlagen. Om een soepele implementatie in de toekomst te garanderen, moet de overheid echter de inhoud van "gratis ziekenhuiskosten op basisniveau" binnen de reikwijdte van de zorgverzekering verduidelijken. Daarnaast is het noodzakelijk om te verduidelijken: "Valt de verhoging van de vergoeding binnen de reikwijdte van de zorgverzekering ten opzichte van het basisniveau of welk niveau?"
Bovendien bepaalt het ontwerpbesluit ook een salaris- en toelagebeleid dat preferentieel en aantrekkelijk is voor medisch personeel. Dienovereenkomstig bepaalt het ontwerpbesluit: artsen (inclusief artsen in de traditionele geneeskunde, tandartsen), artsen in de preventieve geneeskunde, apothekers worden gerangschikt vanaf niveau 2 van de aangeworven beroepstitel. Mensen die regelmatig en direct werken in medische beroepen op het gebied van psychiatrie, forensische geneeskunde, forensische psychiatrie, spoedreanimatie, pathologie hebben recht op een voorkeursberoepstoelage van 100%. Mensen die regelmatig en direct werken in medische beroepen in gezondheidsposten op gemeentelijk niveau en preventieve medische voorzieningen hebben recht op een voorkeursberoepstoelage van: 100% voor etnische minderheden en berggebieden, gebieden met moeilijke sociaaleconomische omstandigheden, gebieden met bijzonder moeilijke sociaaleconomische omstandigheden, grensgebieden, eilanden, enz.
Een van de belangrijkste taken die duidelijk in Resolutie nr. 72 wordt genoemd, is echter: "Prioriteit geven aan de voorziening en mobilisatie van middelen, met uitstekend beleid en mechanismen voor de ontwikkeling van gezondheidspersoneel", maar dit wordt niet duidelijk gedefinieerd in de ontwerpresolutie. Daarom moet de opsteller van de resolutie deze inhoud onderzoeken en specifiek institutionaliseren in de ontwerpresolutie om te zorgen voor een specifiek mechanisme en baanbrekend beleid voor het aantrekken, opleiden, inzetten en belonen van gezondheidswerkers, met name op lokaal niveau, in afgelegen gebieden, grensgebieden en op eilanden.
De voorgestelde mechanismen en beleidsmaatregelen in het ontwerp van resolutie institutionaliseren niet alleen onmiddellijk Resolutie nr. 72-NQ/TW van het Politbureau, maar creëren ook een belangrijke wettelijke basis voor een alomvattende innovatie van het zorgstelsel, met inbegrip van het verbeteren van de kwaliteit van medisch personeel, met als doel de gezondheid en de kwaliteit van leven van alle mensen te verbeteren.
Bron: https://daibieunhandan.vn/tao-dot-pha-trong-bao-ve-cham-soc-suc-khoe-nhan-dan-10395874.html
Reactie (0)