De piekperiode voor emulatie loopt van 1 juli tot 10 oktober en kent veel inhoud. Emulatie is met name gericht op het goed inzetten en implementeren van het beleid van de partij en de staat in de geest van "innovatie, actie en de ambitie om te stijgen"; om de beste resultaten te behalen bij de implementatie van de resoluties van het Politbureau , waaronder: Resolutie 57-NQ/TW, Resolutie 59-NQ/TW, Resolutie 66-NQ/TW, Resolutie 68-NQ/TW.
Focus op het inrichten van provinciale bestuurseenheden en lokale overheden op twee niveaus om "gestroomlijnd - compact - sterk - effectief - efficiënt - effectief", snel, daadkrachtig en snel, stabiel en effectief te functioneren vanaf het eerste uur en de eerste dag. Zorg ervoor dat er geen onderbreking in het werk is, geen overlapping, duplicatie of weglating van taken, vakgebieden of gebieden, en dat dit geen invloed heeft op de taken van sociaaleconomische ontwikkeling en de normale werking van de samenleving, mensen en bedrijven.
Daarnaast moeten we de autonomie en flexibiliteit van het management versterken, denk- en werkwijzen vernieuwen, leiderschapscapaciteiten verbeteren, de durf om te denken, durf om te doen, durf om verantwoordelijkheid te nemen bevorderen en bereid zijn om persoonlijke belangen op te offeren voor een dienstbaar, modern en transparant bestuur voor de bevolking. Zo dragen we bij aan de snelle en duurzame ontwikkeling van Ho Chi Minhstad, met het hele land en voor het hele land.
In de competitie stelde het Volkscomité van Ho Chi Minhstad zich ook ten doel om in het derde kwartaal ten minste 70% van het publieke investeringskapitaal uit te keren ten opzichte van het door de bevoegde autoriteit vastgestelde plan. Tegelijkertijd werd het Public Administration Service Center van Ho Chi Minhstad en de omliggende gemeenten operationeel gemaakt; dit centrum voert administratieve procedures uit, ongeacht de administratieve grenzen van de stad. Daarnaast werd 70% van het plan bereikt voor het wegwerken van de achterstand bij bedrijven die onder het gezag van de stad vallen.
Met emulatie-inhoud wordt de effectiviteit van de administratieve hervorming verbeterd om te voldoen aan de basis van "dienstverlening", versterkt de stad de administratieve discipline en implementeert ze strikt het openbare dienstverleningsregime en de kantoorcultuur. In het bijzonder innoveert ze de managementmethode van het overheidsapparaat ten behoeve van dienstverlening, professionaliteit en moderniteit, en neemt ze de tevredenheid van burgers en bedrijven als maatstaf, waarbij ze tegelijkertijd informatietechnologie als instrument en digitale transformatie als methode gebruikt.
Enkele specifieke doelstellingen zijn: 100% van de administratieve procedures wordt tijdig en conform de regelgeving aangekondigd; 100% van de administratieve procedures wordt openbaar gemaakt conform de regelgeving van de bevoegde instanties; 100% van de officiële documenten en documenten die tussen administratieve instanties worden uitgewisseld, verloopt elektronisch, met uitzondering van documenten die staatsgeheimen bevatten; 98% of meer administratieve proceduredossiers worden tijdig afgehandeld; 95% van de mensen is tevreden over de dienstverlening van de eenheid op elk gebied. Elke instantie, eenheid en regio implementeert ten minste één model, initiatief voor administratieve hervorming of digitale transformatie dat verband houdt met de uitvoering van politieke taken.
De emulatiecampagne is gericht op het concretiseren van de richting van de secretaris-generaal en de secretaris van het partijcomité van Ho Chi Minhstad om de geest van initiatief en creativiteit aan te wakkeren, moeilijkheden te overwinnen ten opzichte van historische kansen, en effectief het beleid en de resoluties van het Centraal Comité van de Partij, het Politbureau en het Secretariaat ten uitvoer te brengen om het apparaat van het politieke systeem te organiseren en te stroomlijnen, en te streven naar het omvormen van Ho Chi Minhstad tot een "superstad", een wereldwijde, multi-center, multi-sector, multifunctionele stad, en het realiseren van het proces van het bouwen van een welvarende, beschaafde, moderne, gelukkige en liefdevolle stad.
Tegelijkertijd innoveren en de emulatiebeweging bevorderen om prestaties te behalen bij het verwelkomen van partijcongressen op alle niveaus; consensus creëren om de organisatie na de fusie snel te stabiliseren; zorgen voor een "gestroomlijnd - compact - sterk, effectief, efficiënt en doeltreffend" apparaat; soepel functioneren "vanaf het eerste uur, de eerste dag"; de mensen dienen in de geest van "dicht bij de mensen staan, de mensen respecteren, voor de mensen handelen". Geavanceerde modellen ontdekken, eren en repliceren; het verantwoordelijkheidsgevoel, de durf om te denken en de durf om te handelen opwekken bij kaderleden, ambtenaren, overheidsmedewerkers, strijdkrachten, arbeiders en inwoners van de stad; bijdragen aan het opbouwen van het imago van een dynamische, baanbrekende en waardige stad.
Het Volkscomité van Ho Chi Minhstad vereist dat hoofden van agentschappen, eenheden en lokale overheden de organisatie van de emulatiecampagne direct en serieus, synchroon en effectief leiden en aansturen; dat zij kaderleden, ambtenaren, overheidsmedewerkers en soldaten van de strijdkrachten aanmoedigen om te streven naar concurrentie in de geest van "innovatie, actie en de ambitie om op te staan". De implementatie van de emulatiecampagne moet gericht en resultaatgericht zijn, met monitoring, aandringen, inspectie, evaluatie en samenvatting; het lofwerk moet tijdig, democratisch, nauwkeurig, openbaar, transparant, passend bij de onderwerpen, passend bij de prestaties en zeer motiverend zijn.
Bron: https://www.sggp.org.vn/tphcm-phat-dong-dot-thi-dua-cao-diem-100-ngay-hoat-dong-tinh-gon-manh-hieu-nang-hieu-luc-hieu-qua-post803036.html






Reactie (0)