"Autonomie om beter te kunnen dienen, niet om het ziekenhuis meer te laten innen"

(Dan Tri) - Het conceptdocument van het 14e Nationale Congres stelt als doel dat de menselijke ontwikkelingsindex (HDI) in 2030 0,78 zal bedragen, dat de gemiddelde levensverwachting 75,5 jaar zal zijn en dat de minimale gezonde levensverwachting 68 jaar zal zijn.

De gezondheid van mensen is de belangrijkste maatstaf

Universitair hoofddocent Dr. Dao Xuan Co, directeur van het Bach Mai Ziekenhuis, deelde een aantal oplossingen om het doel te bereiken om voor de gezondheid van mensen te zorgen, zoals uiteengezet in de conceptdocumenten die zijn ingediend bij het 14e Nationale Partijcongres.

De directeur van het Bach Mai Ziekenhuis zei dat in de conceptdocumenten van het 14e Nationale Congres de gezondheidszorg duidelijk werd aangemerkt als een belangrijke pijler om de sociale zekerheid te waarborgen en dat de gezondheid van de bevolking centraal stond en de drijvende kracht was voor de ontwikkeling van het land.

Universitair hoofddocent, Dr. Dao Xuan Co, directeur van het Bach Mai-ziekenhuis (foto: Tu Anh).

"Om dit doel te bereiken, moeten we volgens mij investeren in preventieve geneeskunde en eerstelijnsgezondheidszorg. Dit is een belangrijke factor om mensen te helpen 'gezond te zijn, rechtstreeks vanuit de gemeenschap'.

Daarnaast moeten we de preventie en bestrijding van niet-overdraagbare ziekten versterken, de zorg voor ouderen verbeteren, de kwaliteit van voeding, fysieke conditie en een gezonde leefomgeving verbeteren. Daarnaast moeten we de kwaliteit van de eerstelijnsgezondheidszorg verbeteren, zodat iedereen, zelfs in afgelegen gebieden, toegang heeft tot kwalitatief hoogstaand medisch onderzoek en behandeling.

Tegelijkertijd moeten we de digitale transformatie bevorderen, wetenschap en technologie toepassen in de gezondheidszorg en toewerken naar een op waarden gebaseerd zorgmodel, waarin de gezondheidsresultaten van mensen de belangrijkste maatstaf zijn, met als doel 'gezondheid voor iedereen, waarbij niemand achterblijft', benadrukte universitair hoofddocent Dao Xuan Co.

Autonomie om beter te dienen, niet om meer geld te innen

Universitair hoofddocent Dao Xuan Co concludeerde dat het beleid van autonomie voor openbare ziekenhuizen een belangrijk, juist en onvermijdelijk beleid is om initiatief en creativiteit te bevorderen, de servicekwaliteit te verbeteren en de druk op de staatsbegroting te verminderen.

"Autonomie betekent echter niet dat het management wordt losgelaten of dat de volksgezondheid wordt gecommercialiseerd. In het Bach Mai Ziekenhuis houden we ons altijd aan de gedachte: "Autonomie om beter te dienen, niet om meer te innen", benadrukte universitair hoofddocent Co.

Volgens de directeur van het Bach Mai Ziekenhuis benadrukt de geest van het conceptdocument van het 14e congres duidelijk: "Het ontwikkelen van een eerlijk en effectief zorgstelsel, waarbij het dienen van de bevolking het hoogste doel is".

Volgens universitair hoofddocent Co is het om dit doel te bereiken noodzakelijk om ons op drie belangrijke oriëntaties te richten:

Ten eerste moeten de mechanismen en het beleid op het gebied van financiering, serviceprijzen en aanbestedingen worden geperfectioneerd en moet er een duidelijke en transparante juridische corridor worden gecreëerd, zodat ziekenhuizen proactief kunnen zijn in het beheer en gebruik van juridische middelen.

Ten tweede moet de staat zijn leidende rol blijven vervullen bij het leveren van openbare gezondheidszorg, met name voor de armen, mensen in achterstandsgebieden en niet-winstgevende gezondheidssectoren.

Ten derde moeten we de openbaarheid, transparantie en het maatschappelijk toezicht op autonome activiteiten bevorderen, zodat alle middelen worden ingezet om de kwaliteit van de gezondheidszorg voor mensen te verbeteren.

Periodieke gezondheidscontrole voor de hele bevolking: volkomen haalbaar

Bij de beoordeling van het beleid om periodieke gezondheidscontroles voor de gehele bevolking te organiseren en de gezondheidszorg voor ouderen te verbeteren in de conceptdocumenten van het 14e Nationale Congres, oordeelde universitair hoofddocent Co dat dit een zeer juist, humaan en strategisch beleid voor de lange termijn is, en dat het volledig haalbaar is wanneer de drie pijlers synchroon worden geïmplementeerd.

Universitair hoofddocent Co benadrukte met name de noodzaak om de universele ziektekostenverzekering te perfectioneren, zodat iedereen een basisgezondheidscontrole kan ondergaan, waarvan de kosten gedeeltelijk door het zorgfonds worden gedekt. ​​Iedereen moet een elektronisch patiëntendossier hebben, dat regelmatig wordt bijgewerkt om zijn of haar gezondheidstoestand continu te kunnen beheren.

Artsen van het Bach Mai-ziekenhuis onderzoeken mensen tijdens een liefdadigheidsonderzoek in de hooglanden (Foto: The Anh).

Ten tweede, ontwikkel het basisnetwerk voor gezondheidszorg en het huisartsenmodel sterk, waarbij preventie, behandeling en revalidatie nauw met elkaar verbonden zijn, met name in de zorg voor ouderen in de gemeenschap. Dit is een duurzame richting om de lasten op het hoogste niveau te verlichten en tegelijkertijd regelmatige, continue en nabije gezondheidszorg aan de bevolking te bieden.

Ten derde moeten we de communicatie en gezondheidsvoorlichting bevorderen en mensen bewust maken van de voordelen van regelmatige controles en het vroegtijdig opsporen van ziektes.

Het conceptdocument van het 14e Nationale Congres stelt duidelijk de noodzaak vast om nationale digitale transformatie te bevorderen. Universitair hoofddocent Co stelde hierover dat digitale transformatie in de gezondheidszorg gericht moet zijn op het bedienen van patiënten, het verbeteren van de kwaliteit van medisch onderzoek en behandeling en het ziekenhuismanagement, en niet alleen op het automatiseren van administratieve procedures.

Vanuit de praktijk in het Bach Mai Ziekenhuis is de universitair hoofddocent van mening dat het noodzakelijk is om te focussen op drie belangrijke richtingen:

Ten eerste moet er een synchrone en onderling verbonden medische data-infrastructuur tussen alle niveaus worden gebouwd, waarmee een basis wordt gecreëerd voor het beheren en bewaken van de gezondheid van mensen gedurende hun hele leven.

Ten tweede moet de nadruk liggen op het opleiden en ontwikkelen van digitale menselijke hulpbronnen in de gezondheidszorg. Niet alleen technische ingenieurs, maar ook een team van artsen, verpleegkundigen en managers die in staat zijn om nieuwe technologie onder de knie te krijgen, kunstmatige intelligentie toe te passen en big data te analyseren ten behoeve van diagnose en behandeling.

Ten derde moeten we het juridisch kader voor het beheer, de uitwisseling en de beveiliging van gezondheidsgegevens perfectioneren, de privacy van mensen waarborgen en publiek-private samenwerkingsmodellen voor de digitale transformatie van de gezondheidszorg stimuleren.

"In het Bach Mai Ziekenhuis implementeren we uitgebreide elektronische medische dossiers, AI-ondersteunde beelddiagnostiek en een slim ziekenhuisbesturingssysteem. Daarmee dragen we bij aan de concretisering van het beleid van 'digitale transformatie voor gezonde mensen en een ontwikkeld land', zoals uiteengezet in het 14e Nationale Congresdocument", aldus hij.

Volgens universitair hoofddocent Co is de meest fundamentele oplossing in het beleid om hooggekwalificeerde arbeidskrachten in de gezondheidszorg te behandelen en aan te trekken, het verbeteren van salarissen, inkomsten en arbeidsomstandigheden. Op die manier kunnen artsen hun brood verdienen met hun beroep en zich zeker voelen in hun toewijding, vooral op lokaal niveau en in moeilijke gebieden.

Vervolgens moeten we een gezonde academische, onderzoeks- en professionele ontwikkelingsomgeving creëren, waarin artsen de kans krijgen om hun professionele waarden te bestuderen, te creëren en te bevestigen.

Bovendien is het noodzakelijk om het mechanisme van autonomie van het ziekenhuis, dat samenhangt met maatschappelijke verantwoordelijkheid, te vernieuwen. Zo kunnen afdelingen proactiever zijn in het gebruik van juridische middelen om voor het leven van het personeel te zorgen, maar blijft de dienstverlening aan de mens voorop staan.

Bron: https://dantri.com.vn/suc-khoe/tu-chu-de-phuc-vu-tot-hon-khong-phai-de-benh-vien-thu-nhieu-hon-20251113104405813.htm