Statsminister Pham Minh Chinh , visestatsminister Bui Thanh Son, sekretær for Ho Chi Minh-byens partikomité, Tran Luu Quang, leder for Ho Chi Minh-byens folkekomité, Nguyen Van Duoc, og representanter for ledere fra sentrale departementer og grener, ledere for regjeringen, departementer, grener og sektorer i Ho Chi Minh-byen, eksperter, representanter for ledere fra internasjonale og lokale organisasjoner, næringslivet med investeringskapital, ledere for departementer, grener og sektorer i byen, samt innenlandske og utenlandske nyhetsbyråer og aviser.


Sekretær Tran Luu Quang: Ho Chi Minh-byen setter pris på alle felles initiativer
Under orienteringen av diskusjonsprogrammet understreket sekretæren for Ho Chi Minh-byens partikomité, Tran Luu Quang, at Ho Chi Minh-byen – etter fusjonen – går inn i en utviklingsfase med en bred visjon og store ambisjoner om å bli en internasjonal, moderne, dynamisk, levelig og globalt konkurransedyktig by. Med en befolkning på over 14 millioner mennesker, som bidrar med nesten 25 % av landets BNP, fortsetter Ho Chi Minh-byen å bekrefte sin rolle som et økonomisk lokomotiv, et viktig senter for finans, industri, handel, utdanning, helsevesen og internasjonal handel; med det banebrytende oppdraget «for hele landet, med hele landet».

En bys internasjonale status kommer imidlertid ikke bare fra befolkningsstørrelse eller økonomisk bidrag, men også fra kvaliteten på veksten, tilkoblingsmuligheter, internasjonal konkurranseevne og evnen til å skape et kreativt og stilfullt bo- og arbeidsmiljø.
Derfor omstrukturerer byen utviklingsrommet og utformer en ny utviklingsstrategi med multipolar, integrert og sammenkoblet tenkning; med sikte på dannelsen av 3 regioner, 3 korridorer, 5 søyler og 1 spesialsone.
Der de fem strategiske utviklingsøylene inkluderer: Høyteknologisk industri og innovasjon, der digital teknologi, kunstig intelligens, halvledere og stordata er drivkreftene; Logistikk og frihandel knyttet til havner, flyplasser og frihandelssoner; Utvikling av et internasjonalt finanssenter; Turisme- og kulturnæring, som skaper merverdi fra kultur, kunstnerisk skapelse, underholdning og internasjonale arrangementer; Utdanning, helsevesen, vitenskap og teknologi mot regionale og internasjonale standarder.



Sekretæren for Ho Chi Minh-byens partikomité påpekte også åpent utfordringene byen står overfor, med mange problemer som må løses fundamentalt og strategisk:
For det første , det administrative presset i en storby med stor befolkning og høy vekstrate.
For det andre, mangelen på økonomiske ressurser, teknologi, infrastruktur og menneskelige ressurser av høy kvalitet.
For det tredje er logistikksystemet og transportinfrastrukturen fortsatt i ferd med å bli ferdigstilt.
For det fjerde er det et presserende behov for å forbedre kvaliteten på offentlige tjenester, forbedre administrative prosedyrer og styrke digital styring;
For det femte blir konkurransen stadig hardere mellom økonomiske sentre i regionen og i verden.
«I tillegg til at byen må innovere sterkere og mer avgjørende for å fremme sin interne styrke, spiller det derfor en spesielt viktig rolle å utvide samarbeidet og tiltrekke seg innenlandske og utenlandske eksperter og intellektuelle. En internasjonal by må stole på et bredt nettverk av partnere, global kunnskap og sammenhengen mellom næringslivet i den digitale tidsalderen.» – understreket sekretær Tran Luu Quang.
Med denne ånden er CEO 500 - TEA CONNECT-programmet organisert for å skape et rom for strategisk, åpen og pålitelig dialog mellom byens ledere og et team av eksperter, akademikere og administrerende direktører i nasjonale og internasjonale økonomiske selskaper innen ulike felt.
I ånden av «Lytte tålmodig – Handle modig – Reagere ansvarlig», setter byen pris på alle felles initiativer og forplikter seg til å ta dem på alvor for å forbedre investeringsmiljøet for næringslivet, styrke styringskapasiteten, fjerne flaskehalser og bistå bedrifter med å effektivt implementere initiativene som foreslås i dette programmet.
Sekretær for Ho Chi Minh-byens partikomité Tran Luu Quang
Deretter ga Dr. Truong Minh Huy Vu, direktør for Ho Chi Minh-byens institutt for utviklingsstudier, med presentasjonen «Strategi og utviklingsrom for Ho Chi Minh-byen i perioden 2026–2030, visjon 2045» et omfattende bilde av byens strategiske orientering og utviklingsrom i perioden 2026–2030, visjon 2045.

Disse dataene, analysene og retningslinjene forventes å skape en «felles koordinat» for dialog mellom næringslivet, og dermed danne substansielle samarbeidsinitiativer som er tilpasset utviklingsbehovene og potensialet til hvert felt.
2023 markerer fødselen av CEO 100 - TEA CONNECT-programmet, et forretningsmøte gjennom te, som for første gang ble holdt innenfor rammen av Ho Chi Minh City Economic Forum. Arrangementet har skapt en spesiell resonans og anses av pressen som et nytt initiativ innen internasjonal utenrikspolitikk. Med mål om å knytte sammen rundt 100 nasjonale og internasjonale administrerende direktører gjennom preg av vietnamesisk tekultur, har CEO 100 bekreftet sin rolle som en effektiv forbindelsesmodell og skapt et solid grunnlag for samarbeid og utvikling. På Autumn Economic Forum i 2025 ble programmet offisielt oppgradert til CEO 500 - TEA CONNECT.
Arrangementet utvidet seg ikke bare i skala, men fikk også en høyere posisjon og innflytelse, og samlet et stort antall eksperter, beslutningstakere, næringsliv og ledere fra innenlandske og utenlandske industrier... Dette er et strategisk trekk som bekrefter Vietnams besluttsomhet om å skape et dialogrom på høyt nivå mellom staten og bedrifter for langsiktig og bærekraftig utvikling av økonomien.
CEO 500-dialogsesjonen – TEA CONNECT – et åpent forum for næringslivet, med temaet «Ho Chi Minh-byen: Mot en internasjonal megaby i den digitale tidsalderen», ledet av lederen av Ho Chi Minh-byens folkekomité, Nguyen Van Duoc, fant sted umiddelbart etterpå.
Pressesenteret vil fortsette å oppdatere informasjon om denne dialogsesjonen.
Kilde: https://ttbc-hcm.gov.vn/ceo-500-tea-connect-doi-thoai-ve-5-tru-cot-chien-luoc-phat-trien-tp-hcm-1020064.html






Kommentar (0)