Gapo mislyktes med det sosiale nettverket «Made in Vietnam», og bestemte seg for å «gjenskape livet» med GapoWork.

[annonse_1]

Det er for tiden opprettet mer enn 600 bedrifter og nesten 1000 digitale arbeidsområder på GapoWork. Gjennom det strategiske «håndtrykket» med NEWING håper Gapo raskt å løse «smerten» med digital ledelse for bedriftsledere.

Gapo var ganske kjent for mange vietnamesere da de lanserte det sosiale nettverket med samme navn i 2019. Dette sosiale nettverket vakte mye oppmerksomhet med et mål om 50 millioner brukere etter 3 års etablering, og mottok en kapital på 500 milliarder VND ved lanseringen.

Mindre enn to måneder etter lanseringen annonserte Gapo at de hadde nådd to millioner brukere. Populariteten har imidlertid gradvis sunket, og den er nå ikke nevnt så mye. Siden mai 2021 har Gapo viet all sin innsats til å utvikle GapoWork-produktet. Administrerende direktør for det sosiale nettverket Gapo - Ha Trung Kien - er også administrerende direktør i GapoWork.

Tidlig i august 2023 sluttet det sosiale nettverket Gapo offisielt å bruke versjonen for brukere på det vietnamesiske markedet. De tidligere fellesskapsgruppene i det sosiale nettverket Gapo ble oppfordret til å bytte til det sosiale nettverket Gapo for bedrifter (GapoWork) for å fortsette å utvikle fellesskapet.

Gapo har nettopp inngått et strategisk «håndtrykk» med NEWING – et nytt navn som fremstår som et «opplæringssenter for bedriftskultur og lederutvikling». Dette grepet fra Gapo har som mål å raskt bringe GapoWork (digital arbeidsplass) til flere vietnamesiske bedrifter.

Dette samarbeidet mellom Gapo og NEWING har som mål å sikre at prosjekter som følger med atferdsendring og nye vaner for ledere, team og organisasjoner, vil bli maksimalt støttet av teknologiplattformene som GapoWork har utviklet.

Den nye administrerende direktøren Nguyen Thi Minh Giang var tidligere kjent som Chief Talent and Culture Officer i Mekong Capital. I september 2022 forlot Minh Giang denne stillingen for å begynne å bygge opp NEWING.

NEWING er et konsulent- og opplæringsselskap med et team av eksperter med praktisk erfaring, som følger ledere og bedrifter med å bevege seg mot innovasjon, høy tilpasningsevne og bærekraftig utvikling for organisasjoner i Vietnam.

Ifølge fru Giang har NEWING jobbet med mange bedrifter for å løse menneskelige problemer. Spesielt problemer knyttet til endring og innovasjon i organisasjoner, som for eksempel lederutvikling, bygging av høypresterende miljøer og ledelse av atferdsendringer og nye vaner i team og organisasjoner.

Gapo Technology Joint Stock Company, en del av G-Group Technology Corporation, stiller høye forventninger til dette produktet, og vender tilbake til GapoWork. GapoWork retter seg mot B2B-markedet for bedrifter og organisasjoner.

GapoWorks grensesnitt ligner på et sosialt nettverk, men har mange funksjoner for bedrifter, inkludert kommunikasjon og arbeidsutveksling, jobbtildeling og rapportering, administrasjon av organisatorisk informasjon, osv. Det åpne API-systemet bidrar til å integrere med andre systemer i virksomheten.

Enkelt sagt kan GapoWork betraktes som et digitalt dokument for bedrifter og organisasjoner som bidrar til å bygge en sammenhengende og samarbeidende organisasjon, utvikle kultur, digitalt transformere driftsaktiviteter, og dermed spare kostnader og øke ansattes ytelse.

Ifølge oppdatert informasjon fra Mr. Ha Trung Kien, medgründer og generaldirektør i Gapo, har GapoWork blitt pilotert i administrative enheter som departementet for informasjon og kommunikasjon, Thai Nguyen provinsielle ungdomsunion, avdelingen for informasjonsteknologi...

«GapoWorks målgruppe er modne bedrifter som fokuserer på menneskelig utvikling. Ledere er spesielt åpne mennesker som alltid er i endring for å lede organisasjonen», sa Kien.

Når det gjelder strategisk samarbeid med NEWING, er Kien sikker på at fordelene fra begge sider vil hjelpe bedrifter med å gjennomføre digital transformasjon på en sammenhengende måte, anvende ny teknologi i arbeidsprosesser og dermed skape konkurransefortrinn i markedet.

Kombinasjonen av kraften i GapoWorks ledelses- og teknologiløsninger med lederutviklingsprogrammet fra NEWING vil skape et fleksibelt arbeidsmiljø for bedrifter, fremme kreativitet og engasjement fra ansatte, og dermed forbedre organisasjonens ytelse...

[annonse_2]
Kilde