Å bygge en revolusjonær, disiplinert, elite og moderne Vietnams folkehær

BTO – I ettermiddag, 28. oktober, holdt nasjonalforsamlingen plenumsmøte i Dien Hong Hall, der de lyttet til rapporten fra utkasts- og vurderingsorganene om lovutkastet som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær (VPA). Nestleder i nasjonalforsamlingen, Tran Quang Phuong, ledet møtet. Deretter diskuterte nasjonalforsamlingen i grupper utkastet til lov som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i VPA. Nasjonalforsamlingsdelegasjonen fra Binh Thuan -provinsen deltok i diskusjonen i gruppe 15.

P er i samsvar med gjeldende rettssystem

Med tillatelse fra statsministeren presenterte forsvarsminister Phan Van Giang på møtet en rapport om lovutkastet som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær. Strukturen i lovutkastet som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær inkluderer to artikler: Artikkel 1. Endring og tillegg av en rekke artikler i lov nr. 16/1999/QH10 om offiserer i Vietnams folkehær, som er endret og suppleret med en rekke artikler i henhold til lov nr. 19/2008/QH12 og lov nr. 72/2014/QH13 og artikkel 2. Ikrafttredelsesdato.

Nasjonalforsamlingen holdt et plenumsmøte i Dien Hong-hallen, der de lyttet til rapporten fra utkasts- og revisjonsorganene om lovutkastet som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær.

Forsvarsministeren understreket at endringen og tillegget til en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær har som mål å fortsette å institusjonalisere partiets retningslinjer og politikk og statens juridiske politikk for offisersutdanning. Det sikrer konstitusjonalitet, lovlighet, konsistens og synkronisering med systemet med relevante juridiske dokumenter; sikrer hemmelighold av hærens organisasjonsstruktur. Samtidig sikrer det gjennomførbarhet og samsvar med de faktiske forholdene for partiets og hærens personellarbeid.

I forbindelse med gjennomgangen av lovutkastet sa lederen for den nasjonale forsvars- og sikkerhetskomiteen (NDSC), Le Tan Toi, at NDSC var enig i nødvendigheten av å kunngjøre loven som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær. Angående spesifikt innhold ba lederen for NDSC, Le Tan Toi, byrået som er ansvarlig for å utarbeide rapporten om å avklare implementeringen av sosialforsikringsordninger og -politikker etter økningen av maksimal tjenestealder for offiserer, og virkningen på helsen ved arbeid i et spesielt arbeidsmiljø (væpnede styrker). Samtidig bør man vurdere å justere pensjonsalderen for kvinnelige offiserer med oberstgrad for å overholde bestemmelsene i arbeidsloven og loven om sosialtrygd, sikre likestilling mellom kjønnene og dra nytte av kvalifiserte og erfarne kvinnelige menneskelige ressurser i militæret...

Premisser for å bygge en revolusjonær, disiplinert, elitebasert og moderne folkehær

Nestlederen for nasjonalforsamlingens delegasjon i Binh Thuan-provinsen, Nguyen Huu Thong, deltok i diskusjonen i gruppen og uttrykte sin sterke enighet om nødvendigheten av å kunngjøre loven som endrer og supplerer en rekke artikler i loven om offiserer i Vietnams folkehær med politiske, juridiske og praktiske grunnlag, slik det fremgår av regjeringens innspill. Samtidig bekreftet han at kunngjøringen av loven har som mål å fullt ut institusjonalisere partiets retningslinjer og politikk, samt statens politikk for å bygge en sterk kontingent av offiserer i Vietnams folkehær, som oppfyller kravene om å bygge en slank, kompakt og sterk Vietnams folkehær innen 2025. Dette skaper et solid grunnlag for å strebe etter å bygge en revolusjonær, disiplinert, elite og moderne Vietnams folkehær innen 2030, noe som er svært nødvendig.

I en spesifikk kommentar til paragraf 12, artikkel 1 (endring og tillegg av paragraf 1 og 2 og tillegg av paragraf 2a etter paragraf 2, artikkel 46 i loven om offiserer i Vietnams folkehær), var delegat Nguyen Huu Thong i hovedsak enig i gjennomgangsuttalelsen fra den stående komiteen i den nasjonale forsvars- og sikkerhetskomiteen, som går ut på å be utkastorganet om å vurdere reguleringen av punkt b, paragraf 12, artikkel 1 for å sikre konsistens og synkronisering med boligloven, jordloven og planloven; avklare ressursene for implementering når loven kunngjøres for å sikre gjennomførbarhet; rapportere for å avklare flere vanskeligheter og problemer angående myndighet, rekkefølge og prosedyrer for implementering av boligpolitikk for folkets væpnede styrker i henhold til gjeldende lover.

Ifølge delegaten er det nødvendig å spesifikt fastsette tildelingen av ressurser for å løse boligordningen for offiserer, spesielt for nye offiserer og nygifte offiserer som ennå ikke har hatt forutsetningene for å spare. I tillegg er det nødvendig å spesifikt vurdere ressursene for implementering av provinsen eller ressursene til de væpnede styrkene for å investere i boliger for offiserer og soldater i styrken, for at loven virkelig skal kunne implementeres. Hvis prosessen er tildelt hæren, er det nødvendig å spesifikt fastsette prosedyrene i henhold til jordloven, planloven og boligloven deretter.

Angående boligstøttepolitikk for offiserer, ifølge delegat Nguyen Huu Thong, selv om gjeldende lovforskrifter har bestemmelser om boligstøttepolitikk for offiserer, spesifikt: Klausul 7, artikkel 31, lov om offiserer endret i 2014 fastsetter at for aktive offiserer: "Nyt boligtilskudd; nyt sosial boligstøttepolitikk og garantert offentlig bolig i henhold til lovens bestemmelser". I realiteten er imidlertid antallet militæroffiserer som nyter boligstøtte fortsatt svært lite sammenlignet med behovet, fordi forskriftene ikke har spesifikke bestemmelser om nivået på boligtilskudd, boligstøtte og sikring av offentlig bolig for hver enkelt person for Folkehærens væpnede styrker, så det er mange vanskeligheter og mangler i implementeringsprosessen. For at denne politikken virkelig skal kunne realiseres, foreslo delegatene derfor at det er nødvendig med spesifikke forskrifter og ressurser for å løse boligforholdene for offiserer. Spesielt for nygifte offiserer som ikke har forutsetninger for å spare opp til å kjøpe et hus for å bidra til å redusere vanskeligheter i kadrenes liv og familie, føle seg trygge i arbeidet sitt, bli værende i enheten og styrken, og fullføre tildelte oppgaver godt.

I en kommentar til forfremmelse av militær rang og lønnsøkning for offiserer før planen (paragraf 5, artikkel 1 i utkastet), var delegatene i hovedsak enige i lovutkastet. Når det gjelder forfremmelse av militær rang og lønnsøkning for offiserer før planen, er det imidlertid behov for strenge regler for å sikre oppmerksomhet og skape gunstige forhold for offiserer med prestasjoner, spesielt for kontingenten av offiserer på grasrotnivå, offiserer i enheter med tilstrekkelige tropper klare til kamp, ​​avsidesliggende områder, grenseområder, øyer og områder med spesielle økonomiske vanskeligheter... Samtidig bør det være retningslinjer for militær rang- og stillingstillegg for kontingenten av offiserer som har assistentstillinger i etater, fordi dette er en kontingent av offiserer med kvalifikasjoner og erfaring innen stabsarbeid, veiledning og en stor arbeidsmengde, men taket for militær rang- og stillingstillegg er fortsatt lavt sammenlignet med det generelle nivået. Delegatene var også enige om at lovutkastet bør godkjennes i henhold til 1-sesjonsprosessen.

Kilde: https://baobinhthuan.com.vn/xay-dung-quan-doi-nhan-dan-viet-nam-cach-mang-chinh-quy-tinh-nhue-hien-dai-125228.html