KOREA - Młodzi ludzie z tytułem doktora coraz częściej stają w obliczu poważnych wyzwań ekonomicznych . Według najnowszych danych prawie 3/10 lekarzy nie może znaleźć pracy.
Badanie przeprowadzone przez rząd Korei Południowej wśród 10 442 osób, które ukończyły studia doktoranckie między sierpniem 2024 r. a lutym, wykazało, że stopa bezrobocia w tej grupie osiągnęła 29,6%. Jest to najwyższy poziom od rozpoczęcia badania w 2014 r., kiedy to wynosiła 24,5%. W ubiegłym roku wskaźnik ten wyniósł 25,8%, co wskazuje na rosnący trend bezrobocia.

Najbardziej ucierpieli młodzi doktoranci poniżej 30. roku życia, z 47,7% bezrobociem. Najwyższe bezrobocie występuje w sektorze sztuki i nauk humanistycznych, gdzie wynosi ono ponad 40%. Z kolei sektory zdrowia, edukacji , biznesu i prawa mają lepsze perspektywy zatrudnienia.
Jak podaje południowokoreański dziennik Youth Daily , wyniki ankiety odzwierciedlają rosnący niedobór wysokiej jakości, dobrze płatnych miejsc pracy dla wykształconych młodych ludzi w obliczu kryzysu gospodarczego.
Ponadto, według danych Statistics Korea, wskaźnik zatrudnienia wśród osób w wieku 20-29 lat w styczniu wyniósł zaledwie 59,7%, co stanowi spadek o ponad dwa punkty procentowe w porównaniu z rokiem poprzednim i jest niższy od krajowego wskaźnika zatrudnienia wynoszącego 61%.
Kolejnym zauważalnym trendem jest to, że coraz więcej młodych ludzi decyduje się na opuszczenie rynku pracy. Tylko w styczniu około 37 000 Koreańczyków w wieku dwudziestu kilku lat stwierdziło, że przestało pracować, aby „zrobić sobie przerwę”, co stanowi wzrost o 10,3% w porównaniu z tym samym miesiącem ubiegłego roku.
Kolejnym niepokojącym czynnikiem jest wzrost liczby osób pracujących na umowach tymczasowych zamiast na pełnym etacie, jak podaje „Korea Times” . Około 6% z 28,6 miliona południowokoreańskich pracowników pracuje obecnie na umowach o bardzo krótkim okresie obowiązywania – to najwyższy wskaźnik w historii, co budzi obawy o stabilność zatrudnienia.
Mimo że rząd centralny nie przedstawił jeszcze kompleksowych środków, wiele samorządów lokalnych aktywnie wdraża programy wsparcia zatrudnienia młodzieży.
Oprócz wsparcia finansowego, wiele prowincji Korei wdrożyło bardziej praktyczną politykę. Miasta takie jak Gwangju, Busan, Ulsan i prowincja Gyeonggi oferują bezpłatne usługi wypożyczania garniturów i butów, aby pomóc młodym ludziom poczuć się pewniej podczas rozmów kwalifikacyjnych. Niektóre miejsca sponsorują również egzaminy zawodowe i egzaminy z języków obcych, co pomaga zmniejszyć presję finansową osób poszukujących pracy...
Obawa, że coraz mniej osób chce studiować na studiach doktoranckich
Lekarka pełniąca funkcję dyrektora instytutu została zwolniona
Wyrzucony doktorant pozywa szkołę z kontrowersyjnych powodów
Źródło: https://vietnamnet.vn/cu-10-nguoi-moi-lay-bang-tien-si-co-3-nguoi-that-nghiep-2377741.html






Komentarz (0)