A respeito dessa questão, de acordo com a Decisão nº 863/QD-BNV do Ministério do Interior , em vigor a partir de 1º de julho de 2025, em alguns casos especiais, como reestruturação, crise, recessão econômica ou desastre natural, os empregadores podem solicitar à Previdência Social a suspensão temporária das contribuições para o fundo de pensão e auxílio-funeral.
Os sujeitos de aplicação desta política incluem: empregadores que enfrentam dificuldades na mudança de estrutura, tecnologia ou devido a crises econômicas , recessões ou na implementação de políticas estatais durante a reestruturação da economia ou o cumprimento de compromissos internacionais; empregadores que enfrentam dificuldades devido a desastres naturais, incêndios, epidemias e quebras de safra.
Caso a empresa enfrente dificuldades devido a desastres naturais, incêndios, epidemias, quebras de safra e sofra danos superiores a 50% do valor total dos ativos, o empregador deverá apresentar os seguintes documentos: Requerimento por escrito com o último relatório de inventário de ativos anterior à data do sinistro; Ata do inventário dos ativos danificados por desastres naturais, incêndios, epidemias ou quebras de safra.
Caso não seja possível realocar os funcionários, e o número de empregados sujeitos à previdência social obrigatória que precisem interromper temporariamente suas atividades laborais seja igual ou superior a 50% do total de empregados presentes antes do desastre natural, incêndio, epidemia ou quebra de safra, o empregador deverá apresentar uma solicitação por escrito, contendo a lista de empregados vigente antes e no momento da solicitação, bem como a lista dos empregados sujeitos à previdência social obrigatória que precisarem interromper temporariamente suas atividades laborais.
No prazo de 15 dias úteis a partir da data de recebimento da solicitação do empregador, o órgão responsável deverá analisar, decidir e responder por escrito ao empregador. Especificamente:
A autoridade para determinar o número de funcionários sujeitos ao seguro social obrigatório que estejam temporariamente afastados do trabalho, em órgãos, unidades, organizações e empresas sob a gestão do Comitê Popular local, é determinada pela Secretaria de Assuntos Internos local. Para órgãos, unidades, organizações e empresas sob a gestão de ministérios e órgãos centrais, a determinação é feita pelos respectivos ministérios e órgãos. O número de funcionários sujeitos ao seguro social obrigatório que estejam temporariamente afastados do trabalho é calculado com base no número total de funcionários presentes antes da suspensão da produção e das atividades comerciais ou antes de desastres naturais, incêndios, epidemias e quebras de safra.
- A autoridade para determinar o valor dos bens danificados para agências, unidades, organizações e empresas sob a gestão do Comitê Popular local é definida pela agência financeira local. Para agências, unidades, organizações e empresas sob a gestão de ministérios e órgãos centrais, a determinação é feita pela agência financeira do ministério ou órgão. O valor dos bens danificados é calculado com base no valor dos bens de acordo com o Relatório de Inventário de Ativos mais recente, anterior à data do dano.
Os empregadores que preencham os requisitos devem apresentar um pedido por escrito para a suspensão temporária das contribuições para o fundo de pensões e de auxílio-funeral, juntamente com um documento que identifique o número de funcionários sujeitos ao seguro social obrigatório e que estejam temporariamente afastados do trabalho, ou um documento que identifique o valor dos bens danificados, à entidade previdenciária.
No prazo de 10 dias úteis a contar da data de recebimento do pedido do empregador, a Agência de Seguridade Social será responsável por resolver a suspensão temporária das contribuições para o fundo de pensão e auxílio-funeral. Em caso de não resolução, deverá ser apresentada uma resposta por escrito, indicando os motivos.
Por favor, preencha os documentos necessários da seguinte forma:
1/ O processo para determinar o número de trabalhadores sujeitos ao seguro social obrigatório que devem interromper temporariamente suas atividades profissionais inclui:
- Solicitar documento do empregador.
- Lista de funcionários no momento anterior à suspensão da produção e das atividades comerciais e no momento da solicitação.
- Lista de funcionários sujeitos ao seguro social obrigatório que devem interromper temporariamente suas atividades laborais.
2/ O processo de avaliação dos bens danificados inclui:
- Solicitar documento do empregador.
- Relatório de inventário de ativos mais recente, anterior ao momento do dano.
- Ata de inventário dos bens danificados por desastres naturais, incêndios, epidemias e quebras de safra.
3/ O pedido de suspensão temporária das contribuições para o fundo de pensões e de auxílio-funeral inclui:
- Documento solicitando a suspensão temporária das contribuições para o fundo de pensão e auxílio-funeral.
- Documento que identifique o número de funcionários sujeitos ao seguro social obrigatório que estejam temporariamente afastados do trabalho ou documento que identifique o valor dos bens danificados.
Com relação ao prazo de liquidação, este é de 10 dias úteis a partir da data de recebimento da solicitação do empregador.
Os órgãos que realizam procedimentos administrativos incluem: agências de Seguro Social, de acordo com a descentralização do Seguro Social do Vietnã; agências locais de Assuntos Internos; ministérios e departamentos centrais; agências financeiras locais; agências financeiras de ministérios, departamentos ou do Ministério das Finanças.
Não haverá custos para os procedimentos administrativos relacionados à suspensão das contribuições para o fundo de pensão e auxílio-funeral. Você deve entrar em contato com a Previdência Social para obter o formulário de solicitação e a declaração para preencher o requerimento conforme as instruções.
Fonte: https://baotintuc.vn/xa-hoi/quy-trinh-thu-tuc-tam-dung-dong-quy-huu-tri-va-tu-tuat-voi-doanh-nghiep-kho-khan-do-thien-tai-20251128212213840.htm
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