Pe 2 decembrie, la Summitul Inovației Deschise, PNUD a lansat Raportul privind Dezvoltarea Umană în regiunea Asia- Pacific , intitulat „Următoarea mare polarizare – De ce inteligența artificială ar putea crește inegalitatea dintre țări”. Raportul subliniază faptul că impactul inteligenței artificiale asupra bunăstării umane nu este predeterminat, ci depinde în întregime de alegerile politice și de guvernanță.

Mulți vietnamezi sunt îngrijorați că își vor pierde locurile de muncă din cauza inteligenței artificiale.

Dna Ramla Khalidi, reprezentantă rezidentă a PNUD în Vietnam, a comentat că Vietnamul este o țară care înțelege urgența momentului actual: „Transformarea digitală rapidă a țării și viziunea ambițioasă de dezvoltare națională plasează inteligența artificială în centrul discuțiilor despre viitorul Vietnamului.”

Vietnamul își propune să devină o țară lider în domeniul inteligenței artificiale până în 2030, clasându-se în top 3 în Asia de Sud-Est. Acest lucru este consolidat de un ecosistem dinamic de startup-uri de inteligență artificială, clasându-se pe locul doi în ASEAN, după Singapore, din punct de vedere cantitativ și reprezentând 27% din cota de piață a startup-urilor GenAI (Generative AI) din blocul comunitar în 2024.

Totuși, această oportunitate de creștere vine la pachet cu o presiune socială semnificativă. Potrivit dnei Do Le Thu Ngoc, șefa departamentului de creștere incluzivă din cadrul PNUD în Vietnam, impactul inteligenței artificiale este deosebit de grav pentru tineri. IA înlocuiește treptat locurile de muncă de bază pe care tinerii le folosesc adesea ca punct de plecare pentru cariera lor, cum ar fi administrația, programarea, procesarea de texte, traducerea sau cercetarea. Aceasta înseamnă că tinerii sunt privați de oportunitatea de a accesa locuri de muncă importante la nivel de bază pentru a-și construi cariera.

W-212 UNDP.jpg
Dna Ramla Khalidi, Reprezentantă Rezidentă (dreapta) și dna Do Le Thu Ngoc, Șefa Departamentului de Creștere Incluzivă, PNUD în Vietnam, au informat despre raport în dimineața zilei de 2 decembrie la VinUni. Foto: Du Lam

Conform raportului, Vietnamul se numără printre țările cu cea mai mare rată de persoane îngrijorate de pierderea locurilor de muncă sau de imposibilitatea de a-și găsi un loc de muncă din cauza inteligenței artificiale, de 61%. Între timp, în țări precum Coreea de Sud, această rată este mult mai mică, deoarece acestea au strategii de recalificare și de a face față schimbărilor de carieră.

La nivel macro, țările care se bazează în mare măsură pe agricultură , textile sau asamblare vor fi supuse unei presiuni mari. Pierderile de locuri de muncă din aceste sectoare sunt puțin probabil să fie transferate imediat către alte sectoare, deoarece avantajul competitiv al forței de muncă ieftine dispare treptat înainte de apariția roboților integrați cu inteligență artificială.

Întreprinderile autohtone aplică IA cu ușurință

Pe lângă preocupările lucrătorilor, viteza de aplicare a inteligenței artificiale în întreprinderile vietnameze reprezintă, de asemenea, o mare provocare. Conform raportului, în ciuda unui ecosistem de startup-uri vibrant, rata de pregătire pentru implementarea și utilizarea tehnologiei IA în rândul întreprinderilor este scăzută și tinde să scadă, de la 27% în 2023 la 22% în 2024. Statisticile privind GenAI arată că 64% dintre întreprinderi nu au aplicat încă această tehnologie sau nu sunt sigure cu privire la utilizarea acesteia.

Deși se preconizează că inteligența artificială va stimula creșterea PIB-ului cu până la 2% prin crearea de noi locuri de muncă și industrii, fără pregătirea infrastructurii, aceste beneficii se vor concentra în zonele urbane, lăsând în urmă zonele rurale și grupurile defavorizate.

Captură de ecran 2025 12 02 142923.png
PNUD evaluează că Vietnamul are un ecosistem dinamic de startup-uri din domeniul inteligenței artificiale. Captură de ecran.

Cu toate acestea, dna Ramla Khalidi a afirmat: „Vietnam este bine poziționat pentru a valorifica inteligența artificială pentru o creștere durabilă și incluzivă, dacă continuă să abordeze provocări precum decalajul de competențe digitale, calitatea datelor și incluziunea digitală pentru femei, comunitățile rurale și grupurile vulnerabile.”

Raportul arată că Guvernul a demonstrat o voință politică puternică, implementând politici și investiții pentru a promova transformarea digitală și aplicarea inteligenței artificiale în domenii cheie. Dezvoltarea rapidă a infrastructurii digitale, inclusiv acoperirea 4G aproape la nivel național, implementarea continuă a 5G și o îmbunătățire semnificativă a clasamentului global al Vietnamului în domeniul e-guvernării, susțin acest progres.

Pentru a se asigura că IA servește dezvoltării umane echitabile, raportul PNUD propune un cadru de acțiune bazat pe trei principii de bază. În primul rând, centrat pe om, integrând inovația tehnologică într-un cadru de dezvoltare umană, prioritizând extinderea capacității și deblocând potențialul uman.

În continuare, gestionați inovația în mod responsabil. Aceasta înseamnă dezvoltarea unor reguli clare, bazate pe riscuri, și consolidarea responsabilității pentru a echilibra progresul cu protecția etică și a confidențialității.

În cele din urmă, construiți sisteme pregătite pentru viitor prin investiții puternice în talentele locale și în infrastructura durabilă, asigurându-vă că accesul digital este considerat o infrastructură esențială.

Formula 3T rezolvă problema „golirii creierului” și a declinului cognitiv cauzate de IA. În contextul exploziei instrumentelor de inteligență artificială (IA), mulți experți sunt îngrijorați de faptul că tinerii utilizatori își pierd treptat gândirea critică și abilitățile de bază, fenomen cunoscut și sub numele de „golirea creierului”. Pentru a rezolva acest lucru, este important să stăpânești IA în loc să te lași manipulat.

Sursă: https://vietnamnet.vn/61-nguoi-viet-lo-mat-viec-hoac-khong-tim-duoc-viec-lam-do-ai-2468590.html