
Dna Trinh Thi Huong - Director adjunct al Departamentului pentru Dezvoltarea Întreprinderilor Private și Economie Colectivă, Ministerul Finanțelor .
Vorbind la deschiderea atelierului, dna Trinh Thi Huong - Director adjunct al Departamentului pentru Dezvoltarea Întreprinderilor Private și Economiei Colective din cadrul Ministerului Finanțelor, a declarat: „Statul și Guvernul sunt foarte interesate și depun eforturi pentru a îmbunătăți mediul de investiții de afaceri și a spori competitivitatea națională, demonstrat prin emiterea Rezoluției nr. 02 privind îmbunătățirea mediului de investiții de afaceri și sporirea competitivității naționale”.
Potrivit dnei Huong, îmbunătățirea mediului de investiții în afaceri este un proces care necesită inovație continuă, revizuire și îmbunătățire continuă. În acest proces, Guvernul are nevoie cu adevărat de însoțire și acțiuni coordonate din partea partenerilor internaționali, precum și a comunității de afaceri în sine.
Împreună cu Vietnamul, partenerii își îmbunătățesc continuu instrumentele și metodele de evaluare a mediului de investiții de afaceri din țări. În urmă cu câțiva ani, Banca Mondială (BM) a folosit indicele Doing Business pentru a evalua și clasifica mediul de afaceri din țările din întreaga lume. În prezent, BM a înlocuit acest indice cu indicele B-Ready (Business readiness index).
„Acest indice are o metodă de evaluare mai cuprinzătoare și se concentrează pe ciclul de viață al întreprinderii și pe o evaluare mai profundă a eficacității implementării politicilor. Considerăm că acesta este un set de indici foarte eficient și util pentru Vietnam, astfel încât să ne putem referi la el în procesul de îmbunătățire a mediului de investiții în afaceri”, a comentat dna Huong.
Prezentând indicele B-Ready, dna Subica Farazi - expert senior al Băncii Mondiale în domeniul B-Ready, a declarat că proiectul B-Ready este un nou proiect de colectare și analiză a datelor al Băncii Mondiale pentru a evalua mediul de afaceri și investiții la nivel mondial. Acest proiect vine însoțit de un raport anual și este implementat într-o fază pilot de trei ani.
Obiectivele B-Ready sunt de a pleda pentru reforma politicilor, de a oferi informații, de a oferi consultanță specifică în materie de politici și de a furniza date pentru cercetarea legată de politici.
„Creșterea economică durabilă este esențială pentru creșterea nivelului de trai, crearea de locuri de muncă noi și mai bune, creșterea veniturilor guvernamentale și îmbunătățirea serviciilor publice. În acest context, rolul sectorului privat este deosebit de important, deoarece este principala sursă de ocupare a forței de muncă și motorul inovării și al activității economice. Sectorul privat generează aproximativ 90% din locurile de muncă, 75% din investiții, 70% din producție și peste 80% din veniturile guvernamentale în economiile în curs de dezvoltare. Cu toate acestea, pentru ca sectorul privat să prospere și să își atingă întregul potențial, are nevoie de un mediu de susținere și stimulare”, a declarat un expert al BM.
Comentând mediul de afaceri din Vietnam, dna Subica Farazi a declarat că Vietnamul are performanțe mai bune decât media grupului de țări cu venituri medii-inferioare (LMI) în toți cei trei piloni: cadrul juridic, serviciile publice și eficiența operațională.
Pentru Pilonul 3 de Performanță, Vietnamul a avut performanțe mult mai bune decât media atât a grupurilor cu venituri medii-inferioare, cât și a grupurilor cu venituri medii-superioare (UMI), plasându-se în chintila superioară de performanță.
Între timp, pentru Pilonul 1 privind cadrul juridic și Pilonul 2 privind serviciile publice, scorurile Vietnamului sunt apropiate de sau puțin mai mici decât media grupului cu venituri medii-superioare.
Vietnamul a obținut cele mai mari scoruri la domeniile Utilități, Muncă și Comerț Internațional, în timp ce a obținut scoruri mai mici la domeniile Insolvență comercială, Fiscalitate și Servicii Financiare.
„Vietnam trebuie să se îmbunătățească în continuare la anumiți indicatori”, a comentat dna Subica Farazi.
Prin urmare, Vietnamul nu dispune de reglementări legale care să oblige angajatorii să stabilească un mecanism intern de soluționare a reclamațiilor pentru raportarea violenței sau discriminării la locul de muncă, înregistrarea complet electronică a afacerilor este incompletă, nu există o platformă online pentru înregistrarea transferurilor de proprietate, înființarea unei companii durează mult timp...
Accesarea indicelui B-Ready nu numai că ajută Vietnamul să vadă mai clar blocajele existente, dar deschide și oportunități de a învăța standardele internaționale în reformarea mediului de afaceri. Cu sprijinul organizațiilor internaționale precum Banca Mondială, determinarea Guvernului și eforturile proactive din partea comunității de afaceri, Vietnamul se poate aștepta pe deplin la un mediu de investiții mai transparent, favorabil și competitiv, devenind o forță motrice importantă pentru o creștere economică durabilă în următorii ani.
B-Ready este structurat în jurul a 10 teme diferite, corespunzătoare diferitelor etape din ciclul de viață al unei afaceri (la deschidere, funcționare sau extindere, precum și la închidere sau restructurare). B-Ready se bazează pe 3 piloni principali: Cadrul juridic, Serviciile publice și Eficiența operațională. Sursele de date provin din Chestionarul experților și Sondajul în rândul întreprinderilor. |
Sursă: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/bo-chi-so-b-ready-goi-mo-giai-phap-nang-cao-chat-luong-moi-truong-dau-tu-tai-vietnam/20251209114104210










Comentariu (0)