Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Sugestii de soluții pentru dezvoltarea industriei culturale (*): Primiți...

Cel mai important lucru este că trebuie să identificăm corect „punctele de sprijin” ale vremurilor.

Người Lao ĐộngNgười Lao Động26/11/2025

Aceasta este una dintre opiniile cheie ale profesorului asociat, dr. Bui Hoai Son, membru cu normă întreagă al Comisiei pentru cultură și societate a Adunării Naționale , atunci când vorbește despre soluții pentru ca industria culturală din Vietnam să crească cu 10% pe an, contribuind cu 7% la PIB.

Reporter: Strategia de dezvoltare a industriilor culturale din Vietnam până în 2030, cu o viziune pentru 2045, emisă recent de prim-ministru , este hotărâtă să aibă multe puncte noi față de vechea strategie. Ați putea oferi mai multe informații despre aceste puncte noi?

Hiến kế giải pháp phát triển công nghiệp văn hóa (*): Nhận diện rõ điểm tựa - Ảnh 1.

Profesor asociat, Dr. Bui Hoai Son (Foto: HOANG TRIEU)

- Profesor asociat, Dr. BUI HOAI SON: În opinia mea, cea mai importantă noutate a acestei strategii constă în abordarea diferită față de perioada anterioară: în loc să „numim” industriile culturale pe rând ca pe o listă administrativă, am trecut la mentalitatea de a crea un ecosistem cultural și creativ în contextul în care țara intră într-o nouă eră de dezvoltare.

Deși Strategia de Dezvoltare a Industriei Culturale din 2016 a identificat 12 industrii, dar într-un mod destul de dispersat, fără a defini clar industriile cheie și fără a arăta nivelul de prioritate al politicii, această strategie a făcut un pas fundamental de „re-arhitecturare”. De la 12 industrii, restructurarea s-a redus la 10 industrii cheie, împreună cu 6 industrii focale - cinematografie, arte spectacolului, software de jocuri de divertisment, publicitate, artizanat și turism cultural. Aceasta este prima dată când am identificat în mod clar o axă prioritară, reflectând atât avantajele competitive ale Vietnamului, cât și tendința globală de dezvoltare a economiei creative.

Hiến kế giải pháp phát triển công nghiệp văn hóa (*): Nhận diện rõ điểm tựa - Ảnh 2.

O reprezentație la ceremonia de închidere a celei de-a 24-a ediții a Festivalului de Film din Vietnam - 2025, organizată de Ministerul Culturii, Sportului și Turismului, în coordonare cu Comitetul Popular din orașul Ho Și Min, Departamentul de Cinematografie, Departamentul de Cultură și Sport din orașul Ho Și Min,... în orașul Ho Și Min (Foto: QUOC THANG)

Un alt punct de noutate este spiritul de „economicizare a bunurilor culturale”, o strategie care necesită o exploatare responsabilă, creativă și sustenabilă a resurselor culturale, corelată cu turismul, comerțul, tehnologia digitală și brandurile regionale.

Noua strategie nu numai că se adaugă la lista industriilor, dar stabilește și o nouă abordare: dezvoltarea industriilor culturale ca o politică publică cuprinzătoare, corelată cu dezvoltarea economiei digitale, a economiei bazate pe cunoaștere și a economiei verzi; plasată în structura operațională a unei țări care intră într-o fază de accelerare, necesitând domenii cu mare influență.

Deci, ce factori sunt considerați cheie, domnule?

- În opinia mea, pentru a atinge o rată medie de creștere de 10%/an și a contribui cu 7% la PIB, așa cum este prevăzut în strategie, primul factor cheie este cu siguranță economia digitală. Trăim într-o epocă în care cel mai important atu al fiecărei țări nu îl reprezintă resursele limitate, ci conținutul, datele și calitatea creativității umane. Industria culturală este, în esență, o industrie care exploatează activele intangibile - de la identitate, povești, patrimoniu, spații creative la conținut digital, drepturi de autor și mărci - așa că, cu cât aprofundăm economia digitală, cu atât este mai ușor să creăm o valoare adăugată semnificativă.

Al doilea factor îl reprezintă resursele umane creative, în special tânăra generație. În contextul unei populații de aur, o forță de muncă pricepută la tehnologie și capabilă să absoarbă cunoștințe globale, dacă este instruită corespunzător, va deveni principala forță în cinematografie, jocuri, design, publicitate, arte spectacolului și turism cultural.

Al treilea factor - și, de asemenea, factorul decisiv - este mediul instituțional și investițional. Pentru ca o industrie să crească cu două cifre, trebuie să existe o participare puternică din partea sectorului privat, a afacerilor creative, a companiilor de tehnologie și a comunității artiștilor creativi.

Pentru a atinge obiectivele stabilite în strategie, ce soluții considerați că sunt necesare?

- Cred că, pentru a atinge marile obiective stabilite în noua strategie, avem nevoie de o combinație de soluții suficient de puternice, suficient de sincrone și suficient de lungi.

Industria culturală nu se poate dezvolta exclusiv prin eforturile câtorva sectoare sau localități, ci trebuie să funcționeze ca un „sistem deschis”, în care statul este lider, întreprinderile creative sunt în centru, comunitatea și artiștii participă activ, iar tehnologia este forța motrice.

În opinia mea, există patru grupuri de soluții inovatoare: În primul rând, perfecționarea instituțiilor în spiritul Rezoluțiilor 57, 59, 66 și 68. Acesta este punctul cheie. Dacă vrem ca industria culturală să crească cu două cifre, instituțiile trebuie să creeze suficient spațiu pentru creativitate.

În al doilea rând, dezvoltarea puternică a infrastructurii digitale și a tehnologiei creative. Pentru a atinge obiectivele de creștere, Vietnamul are nevoie de centre regionale de producție de film și jocuri, laboratoare de inovare, studiouri moderne, împreună cu un sistem de date digitale pentru patrimoniu, sate meșteșugărești, festivaluri și identități regionale. Atunci când tehnologia va deveni „infrastructura non-tehnică” a culturii, produsele vietnameze vor fi suficient de competitive pe piața globală.

În al treilea rând, dezvoltarea resurselor umane creative de înaltă calitate. Resursele umane tinere - pricepute la tehnologie, imaginative și capabile de a spune povești la nivel global - reprezintă avantajele speciale ale Vietnamului. Însă această forță are nevoie de un sistem de formare mai modern: școlile culturale și artistice trebuie să fie conectate cu întreprinderile; programele de formare trebuie să pună tehnologia în centru; standardele profesionale trebuie actualizate conform UNESCO și OMPI; artiștii trebuie să fie instruiți în economie creativă, marketing creativ și management de brand.

În al patrulea rând, promovarea rolului localităților, comunităților și întreprinderilor private. Noua strategie afirmă clar că exploatarea valorilor culturale locale este cea mai importantă modalitate de a crea produse unice, cu identitate și potențial de export. Aceasta înseamnă că modelul de dezvoltare trebuie să treacă de la „Statul face totul” la „Statul creează - inițiativa locală - întreprinderile conduc”.

(*) Vezi ziarul Lao Dong din numărul din 21 noiembrie

„O industrie culturală puternică se poate forma doar atunci când societatea consideră cu adevărat creativitatea ca pe un sector economic, nu ca pe o activitate de mișcare.”


Sursă: https://nld.com.vn/hien-ke-giai-phap-phat-trien-cong-nghiep-van-hoa-nhan-dien-ro-diem-tua-196251126213801267.htm


Comentariu (0)

No data
No data

Pe aceeași temă

În aceeași categorie

Pho „zboară” cu 100.000 VND/bol provoacă controverse, încă aglomerat de clienți
Răsărit de soare frumos peste mările Vietnamului
Călătorie spre „Sapa în miniatură”: Cufundați-vă în frumusețea maiestuoasă și poetică a munților și pădurilor Binh Lieu
Cafeneaua din Hanoi se transformă în Europa, pulverizează zăpadă artificială și atrage clienți

De același autor

Patrimoniu

Figura

Afaceri

Scrierea thailandeză - „cheia” pentru a deschide comoara cunoașterii de mii de ani

Evenimente actuale

Sistem politic

Local

Produs