Construirea unei culturi corporative asiatico-americane

Valorile fundamentale, filosofia de afaceri, cultura corporativă... au contribuit la determinarea producției și a eficienței afacerii și la crearea mărcii, afirmând reputația companiei A My Industrial Joint Stock Company (AMY GRUPO), Parcul Industrial Thai Hoa - Lien Son - Lien Hoa, comuna Lien Hoa.

AMY GRUPO construiește o fundație culturală pornind de la o echipă de angajați talentați și profesioniști.

Recunoscând că cultura corporativă joacă un rol important în dezvoltarea durabilă a companiei, AMY GRUPO - o companie specializată în producția și comercializarea plăcilor ceramice, acordă o atenție deosebită vieții culturale și spirituale a personalului, lucrătorilor și angajaților săi. Compania consideră munca de construire a identității culturale corporative, cultura comunicării cu clienții și cultura comportamentală internă drept factori fundamentali care susțin producția și afacerile. De asemenea, compania participă activ la activități caritabile, umanitare și de asistență socială...

Încă de la înființare, AMY GRUPO a construit și implementat o cultură corporativă bazată pe obiectivul dezvoltării durabile a afacerilor, considerând interesele comune ale acționarilor, angajaților și societății drept principiu călăuzitor pentru acțiune. Pentru a construi o cultură corporativă, AMY GRUPO definește clar rolurile și responsabilitățile fiecărui membru, de la lideri la angajați și lucrători. Activitățile se desfășoară pe baza regulilor și reglementărilor stabilite. Pentru a crea o răspândire, AMY GRUPO promovează propaganda internă, contribuind la reamintirea și consolidarea culturii corporative în fiecare zi.

Înțelegând că cultura corporativă pornește de la lider, AMY GRUPO promovează întotdeauna integritatea, transparența, pune întotdeauna interesele clienților, angajaților și comunității pe primul loc; încurajează echipa de conducere și management să dea un exemplu, conducând prin acțiune în loc de ordine. Cultura AMY GRUPO este, de asemenea, construită dintr-un mediu de lucru pozitiv, uman și prin activități care demonstrează responsabilitate față de comunitate...

Cultura corporativă a susținut și a avut un impact pozitiv asupra activităților de producție și comerciale ale AMY.

Potrivit domnului Tran Tuan Dai - vicepreședinte al Consiliului de Administrație, director general adjunct al AMY GRUPO, cultura corporativă reprezintă totalitatea produselor, valorilor materiale și spirituale pe care întreprinderea le creează în procesul de producție și de afaceri și reprezintă fundamentul dezvoltării durabile a întreprinderii.

De fapt, cultura corporativă a susținut și a avut un impact pozitiv asupra activităților de producție și de afaceri ale AMY. Demonstrat în mod clar, cultura AMY GRUPO a creat un mediu de lucru civilizat, dinamic și unit. Toți angajații și lucrătorii au oportunitatea de a concura corect și de a se dezvolta pe deplin. Acest lucru ajută AMY GRUPO să atragă talente, să încurajeze angajații să studieze și să își îmbunătățească capacitățile; să participe activ și să se coordoneze cu colegii pentru a îndeplini cu succes sarcinile și obiectivele comune ale companiei.

În plus, cultura corporativă contribuie la construirea încrederii clienților; construirea și promovarea mărcii și reputației AMY GRUPO. Datorită acestui fapt, în ultimii ani, majoritatea obiectivelor de producție și de afaceri ale AMY GRUPO au fost atinse și depășite planul stabilit. În primele 9 luni ale anului 2025, AMY GRUPO a furnizat pieței peste 37 de milioane ^{de m2 de} diverse tipuri de plăci, o creștere de 21% față de aceeași perioadă din 2024, depășind planul pe 9 luni cu 6,3%. În prezent, AMY GRUPO oferă locuri de muncă stabile pentru peste 2.500 de lucrători, cu un venit de 9 - 12 milioane VND/persoană/lună.

Îmbunătățind brandul și afirmându-și poziția pe piața vietnameză și internațională a materialelor de construcții, în perioada următoare, AMY GRUPO se va concentra pe investițiile în profesionalizarea resurselor umane. Concentrându-se pe cercetare și dezvoltare pentru a crea produse de calitate superioară, îndeplinind cerințele în continuă schimbare ale clienților și realizările în cercetarea științei materialelor. Acesta este factorul cheie pentru AMY GRUPO de a crea un avantaj competitiv nu numai pe piața internă, ci și pe piața internațională.

În același timp, AMY GRUPO continuă să dezvolte valorile culturale corporative, să construiască o comunitate unită, să promoveze forța colectivă și indivizii remarcabili, să construiască un sistem de management și o organizație științifică pentru a asigura adaptarea la schimbările din mediul de afaceri. În același timp, investește continuu și profund pentru a îmbogăți produsele și industria materialelor de construcții; dezvoltă o capacitate comercială cu adevărat științifică, inovatoare și creativă, menține prestigiul, dezvoltă o comunitate cooperativă, creează un lanț de aprovizionare sustenabil și proactiv, asigură cea mai înaltă calitate a produselor.

Tran Tinh

Sursă: https://baophutho.vn/xay-dung-van-hoa-doanh-nghiep-a-my-241978.htm