После семи лет реализации Постановления № 18-NQ/TW оптимизация организационной структуры в округе Ко То принесла многочисленные положительные результаты. Это является предпосылкой для реализации округом следующего этапа оптимизации структуры в соответствии с указаниями центрального правительства и провинции.
Во исполнение резолюции № 18-NQ/TW (25 октября 2017 г.) 12-й сессии 6-й Центральной конференции «Некоторые вопросы дальнейшего внедрения инноваций и реорганизации политической системы в целях оптимизации и повышения эффективности ее функционирования» округ Ко То синхронно, радикально и целенаправленно реализовал ключевые направления. В частности, были пересмотрены и оптимизированы организационная структура, оптимизирован фонд оплаты труда, реструктуризирован штат государственных служащих и государственных служащих, а также внедрены единые координационные центры.
До сих пор район эффективно поддерживал модель объединения должностей секретаря райкома партии, который также является председателем райнародного комитета; заместителя секретаря райкома партии, который также является председателем Народного совета; заместителя председателя районного народного совета, который также является заведующим отделом пропаганды райкома партии; заведующего отделом мобилизации масс провинциального комитета партии, который также является председателем Комитета Отечественного фронта. 13/13 деревень и поселков объединили должности секретаря партийной ячейки, который также является главой деревни или поселка. После упорядочения и слияния район сократил 2 подразделения государственных услуг, 3 школы, 11 заместителей руководителей партии, массовых организаций и правительства; и сократил 9 государственных служащих, непрофессиональных работников на уровне коммуны, деревни и жилой группы.
По данным оргкомитета райкома партии, реорганизация и оптимизация работы аппарата в последние годы принесли положительные результаты. Аппарат постоянно совершенствуется, повышая эффективность и результативность выполнения задач; численность государственных служащих и работников бюджетной сферы, соответствуя своим задачам, повысила свои качества, возможности и авторитет; укрепилась всеобъемлющая и непосредственная руководящая роль партии в правительстве, Отечественном фронте и общественно-политических организациях; повысилась эффективность и действенность государственного управления, усилилась власть народа; произошли заметные изменения в руководящем потенциале, боевой мощи низовых партийных организаций, качестве членов партии, государственных служащих и работников бюджетной сферы. Тем самым, это внесло значительный вклад в достижение островным районом Ко То прорыва, достойного его важного стратегического положения, прочно сохранив священный суверенитет над морем и островами Отечества, став «зелёным островным районом» на северо-восточном форпосте Отечества; доверие народа к партии и правительству всё больше укреплялось.
Вступая в эпоху национального развития, реальность требует продолжать проводить революцию в организации политической системы в направлении ее упорядоченности, силы, эффективности, действенности и результативности; реализуя политику центрального правительства и провинции, уезд Ко То продолжает упорядочивать и упорядочивать организацию политической системы в новой ситуации.
Товарищ Нгуен Вьет Зунг, секретарь районного комитета партии, председатель Народного комитета округа Ко То, сказал: «Оптимизация аппарата – это революция, в духе которой партийные комитеты, партийные организации, ведомства, подразделения, и прежде всего руководители, должны быть образцовыми, инициативными, действовать с величайшей решимостью и решительно, следуя принципу «Беги, строясь», «Центр не ждет провинциального уровня, провинциальный уровень не ждет районного уровня, районный уровень не ждет низового уровня». Район определяет приоритетные задачи и содержание и плавно координирует их реализацию, стремясь завершить оптимизацию аппарата политической системы в соответствии с поставленными целями, требованиями и прогрессом.
Район провёл обзор реализации Постановления № 18-NQ/TW, серьёзно и всесторонне оценив ситуацию и достигнутые результаты, преимущества, недостатки, ограничения, препятствия, недостатки, причины и извлеченные уроки. На основе этого были предложены политика, задачи и решения, направленные на дальнейшее внедрение инноваций, реорганизацию аппарата политической системы в целях оптимизации, повышения эффективности и результативности работы, связанные с реструктуризацией и повышением качества кадрового состава государственных служащих и работников бюджетной сферы, обладающих необходимыми качествами, способностями и соответствующими задачам нового периода.
Район завершил план по дальнейшему упорядочению и рационализации организации политической системы района и планирует доложить провинции о плане по внедрению мер в направлении: объединения Комитета по массовой мобилизации и Комитета пропаганды районного комитета партии; создания партийных комитетов партийных агентств, массовых организаций, народных советов и юстиции; прекращения деятельности Агентства Генерального штаба по оказанию помощи Вьетнамскому Отечественному фронту и общественно-политическим организациям на уровне района; прекращения деятельности Департамента труда, инвалидов и социальных вопросов, передав профессиональные задачи Департаменту внутренних дел; прекращения деятельности окружного отдела здравоохранения , передав задачи Канцелярии районного народного совета и народного комитета.
В дополнение к ориентации и руководству центрального правительства и провинции, район смело предложил провинции план по оптимизации ряда государственных служб, которые работают неэффективно или не соответствуют практическим условиям, такие как: прекращение деятельности Центра технического обслуживания сельского хозяйства, передав задачи Совету по управлению коммунальными услугами; прекращение деятельности Группы инспекции городского порядка и окружающей среды, передав задачи Народным комитетам коммун и поселков; прекращение деятельности Центра непрерывного образования, передав функции Co To High School и Районному политическому центру. В то же время, реорганизация ряда партийных организаций: перевод партийного комитета здравоохранения, партийной ячейки Co To High School, партийной ячейки Банка социальной политики, партийной ячейки Департамента защиты леса, партийной ячейки социального страхования, партийной ячейки казначейства, партийной ячейки по исполнению гражданских судебных решений из прямого подчинения районному партийному комитету в прямое подчинение партийного комитета Правительственного блока.
Если этот план будет одобрен, в округе будет продолжено сокращение 1 консультативного агентства для оказания помощи окружному партийному комитету; 9 партийных организаций (1 низовой партийный комитет, 8 низовых партийных ячеек); 2 специализированных отделов и 3 подразделений государственных услуг.
Определив, что организация аппарата, связанного с персоналом и людьми, является деликатным и сложным вопросом, затрагивающим мысли и чувства сотрудников, в процессе организации аппарата округ реализовал беспристрастность, объективность, открытость и прозрачность; провел хорошую пропагандистскую работу по созданию консенсуса внутри политической системы в обществе, решив создать новый аппарат, вступающий в новый срок со многими положительными результатами.
Источник
Комментарий (0)