За последние 5 лет (2021–2025 гг.) реализации Стратегии развития культуры провинция прилагала усилия по синхронному развертыванию задач и решений по их реализации.
Тем самым содействовать повышению осведомленности кадров, членов партии, депутатов, деятелей искусств и населения о роли, месте и важности создания и развития культуры; постепенно создавать и развивать культуру в соответствии с требованиями всестороннего и устойчивого развития местности.
 |
| Культурные мероприятия способствуют сохранению культурной самобытности и развитию культурного туризма . |
Повышение осведомленности о культурном развитии
Сразу после обнародования Стратегии развития культуры до 2030 года в провинции прошла конференция по ее распространению среди кадров, членов партии и населения.
В период с 2021 по 2025 год в провинции было организовано более 300 пропагандистских мероприятий, в которых приняли участие более 1 миллиона человек. Мероприятия проводились в различных формах, способствуя повышению осведомлённости и ответственности всего общества о месте, роли и вкладе культуры в социально- экономическое развитие и международную интеграцию.
По словам директора Департамента культуры, спорта и туризма г-на Дуонг Хоанг Сума, за последние годы в провинции реализовано множество важных программ и проектов по культурному и гуманитарному развитию.
Такие движения, как «Все люди объединяются для создания культурной жизни», «Создание культурной семьи», «Создание новой сельской местности», направленные на сохранение и развитие национальной культурной идентичности, принесли положительные результаты, постепенно улучшая духовную и культурную жизнь народа. Система культурных и спортивных учреждений, от провинциального до местного уровня, продолжает оставаться объектом инвестиций.
Работа по сохранению культурного наследия, развитию культурной индустрии, литературы и искусства, туризма, образования и обучения, а также информации и коммуникации принесла положительные изменения, создав благоприятную среду для воспитания и развития личности народа Виньлонга.
В течение последних 5 лет провинция регулярно пересматривала и систематизировала нормативно-правовые документы, касающиеся сферы культуры, с целью их адаптации и дополнения в соответствии с реалиями.
Было принято много новых мер политики, таких как режим для спортивных тренеров и спортсменов; механизмы поощрения инвестиций в развитие туризма; политика поддержки низовых культурных учреждений... Были усилены проверки и экспертиза культурной деятельности и культурных услуг, особенно деятельности в онлайн-среде.
Своевременно предупреждать и устранять нарушения, способствуя созданию здоровой культурной среды, отвечающей требованиям развития и интеграции.
Для всестороннего развития культуры и народа Виньлонга, отвечающего требованиям устойчивого развития страны, провинциальный партийный комитет и провинциальный народный комитет поручили партийным комитетам и местным органам власти всех уровней организовать и эффективно осуществлять работу в области образования, обучения, науки, технологий, здравоохранения, народонаселения, семьи, культуры, искусства, физического воспитания, спорта, устойчивого сокращения бедности, профилактики и борьбы с социальным злом и т. д. Содействовать развитию массовых спортивных мероприятий и физического воспитания в школах, связанных с моральным воспитанием и жизненными навыками.
Ежегодно в провинции организуется более 1000 массовых художественных представлений, что создает условия для участия людей в творчестве и наслаждении культурой.
Инвестиции в строительство, модернизацию и обновление системы культурных и спортивных объектов провинции всегда представляли интерес и были в центре внимания всех уровней и секторов, чтобы создать условия для участия людей в развлечениях, отдыхе, физической культуре и повышении духовной ценности. В коммунах и районах действуют 124/124 культурных учреждения, а также 3319 клубов, команд и групп по интересам, занимающихся культурной, художественной, физической и спортивной деятельностью, для удовлетворения потребностей населения.
В провинции также проводится множество традиционных культурных мероприятий, таких как Фестиваль песни молодежи Кинь-Кхмер-Хоа, Фестиваль кхмерской культуры и спорта, Неделя культуры, спорта и туризма в честь фестиваля Ок Ом Бок... что не только способствует сохранению культурной самобытности, но и привлекает туристов и продвигает культурный туризм.
Продвижение ценностей национальной культурной идентичности
Г-н Тран Три Кыонг - заместитель председателя провинциального комитета фронта Отечества Вьетнама, секретарь провинциального союза молодежи сказал, что сегодня молодежь Виньлонга активно откликается на кампанию «Создание модели молодежи Виньлонга в новый период».
В частности, постоянно совершенствовать профессиональные навыки, жизненные навыки, навыки интеграции, чтобы уверенно вступить в новую эру; увеличивать объем физических упражнений, укреплять физическую силу и здоровье; с энтузиазмом участвовать в культурных и художественных мероприятиях, постепенно улучшать духовную и культурную жизнь, внося вклад в сохранение и развитие национальной культурной самобытности.
В то же время стремиться стать молодым человеком со всесторонним развитием знаний, навыков, хорошим здоровьем, богатой и здоровой культурной и духовной жизнью.
По словам г-на Данг Ван Чиня, постоянного заместителя председателя Народного комитета провинции, для разработки решений по реализации Стратегии развития культуры до 2030 года провинция продолжает внедрять инновации в области информационных технологий, пропаганды и применения достижений науки, технологий и цифровой трансформации в распространение и обучение законам культуры с целью повышения осведомленности и чувства ответственности всех уровней, секторов и людей о месте и роли создания и развития культуры и людей.
Внедрение инноваций, повышение эффективности и результативности государственного управления культурой, связанного с реализацией целей и задач социально-экономического развития территорий.
Одновременно внедрять инновационные методы, повышать качество и эффективность реализации Движения «Все люди объединяются для строительства культурной жизни», связанного с реализацией целей и задач строительства новых сельских территорий, цивилизованных городских территорий и устойчивого сокращения бедности.
Осуществлять планирование, обучение, подготовку и организацию персонала по управлению культурой, обладающего реальными возможностями и опытом для эффективного руководства, управления и консультирования по вопросам развития культуры; разрабатывать стратегию развития команды сотрудников по управлению культурой, особенно на низовом уровне, для выполнения задач, стоящих перед компаниями в новой ситуации.
Кроме того, необходимо осуществлять целенаправленные инвестиции, отдавая приоритет инвестиционным ресурсам, направленным на сохранение традиционной культуры и продвижение ценностей национальной культурной идентичности. Необходимо содействовать социализации для мобилизации всех социальных ресурсов на инвестиции в культурное развитие.
Статья и фотографии: PHUONG THU
Источник: https://baovinhlong.com.vn/van-hoa-giai-tri/202512/phat-huy-suc-manh-mem-van-hoa-de-phat-trien-ben-vung-1a647ee/
Комментарий (0)