Vid samrådsmötet presenterade representanter för näringslivet produktionsmodeller, arbetsmiljöer, rekryteringskrav, förmåner, befordringsmöjligheter och många lämpliga yrken för soldater att välja mellan; samtidigt diskuterade och besvarade de direkt frågor om löner, yrkesstandarder, levnadsvillkor och långsiktig utvecklingsinriktning.

Soldater ställer frågor om lämplig anställning efter avsked.
Näringslivsrepresentanter introducerar yrken för soldater och reguljär milis.

Under programmet sade Nguyen Duc Thien, biträdande direktör för Phu Giao-avdelningen, U&I Agriculture Joint Stock Company: ”Jag var en soldat som avslutade min militärtjänstgöring 2015 vid generalstabsavdelningen, Binh Duong Provincial Military Command (tidigare). Därför förstår jag kamraternas oro inför dagen för avsked. Dagens konsultverksamhet öppnar upp tydliga karriärmöjligheter för er, samtidigt som den hjälper företag att få tillgång till en källa till ansvarsfull, disciplinerad och motiverad arbetskraft.”

I samband med att landet främjar digital transformation och djupgående integration ökar efterfrågan på kvalificerad, kompetent och disciplinerad arbetskraft. Det faktum att enheter inom stadskommandot proaktivt samarbetar med företag och erbjuder karriärvägledning för avskedade soldater visar deras omsorg och ansvar för soldaterna, samtidigt som de bidrar till att uppfylla Ho Chi Minh-stadens socioekonomiska utvecklingsbehov.

Representanter för försvarsledningen i region 2 - Phu Loi överlämnade blommor för att tacka verksamheten.

Sergeant Doan Cong Danh, soldat från kompani 2, uttryckte sina känslor under karriärrådgivningen och sa: ”Rådgivningen hjälpte mig att tydligt bestämma min riktning efter att jag lämnat armén. Jag tror att mina år i armén kommer att vara en bra grund för att anpassa mig till den moderna industriella miljön.”

Nyheter och foton: VIET ANH

    Källa: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/ban-chi-huy-phong-thu-khu-vuc-2-phu-loi-tu-van-nghe-nghiep-cho-chien-si-1015973