Finansministeriet har just skickat ett skriftligt svar till ministeriet för arbete, krigsinvalider och sociala frågor (MOLISA) angående den nya lönepolitikens inverkan på genomförandet av socialförsäkringspolitiken.
Angående behovet av att genomföra planen för att justera pensioner och socialförsäkringsförmåner från och med den 1 juli 2024, begärde finansministeriet att arbets-, invaliditets- och socialministeriet skulle omräkna den lämpliga höjningen.
Pensionshöjningen på 15 % behöver omprövas. (Illustrationsfoto).
Enligt förslaget från ministeriet för arbete, invaliditet och sociala frågor höjs pensioner och socialförsäkringsförmåner med 15 %; förmånsbidrag för personer med revolutionsavgifter höjs med 29,2 % (från 2 055 000 VND till 2 655 000 VND); socialförmåner höjs med 38,9 % (från 360 000 VND till 500 000 VND).
Enligt finansministeriets preliminära uppskattning är behovet av statliga medel under 2024, jämfört med de uppskattningar av statsbudgetens utgifter under 2024 som den behöriga myndigheten tilldelat för att genomföra ovanstående föreslagna plan, 17 276 miljarder VND. Detta överstiger den balanserande kapacitet som statsbudgetens uppskattning för 2024 har beslutats av nationalförsamlingen (högst 7 430 miljarder VND).
På grundval av detta begär finansministeriet att arbetsmarknads-, invaliditets- och socialministeriet samordnar med berörda myndigheter för att granska och fastställa specifika justeringsnivåer, och att dessa ska överlämnas till behöriga myndigheter för att besluta om ökningsnivåerna baserat på statsbudgetens balansförmåga.
Angående den statsbudgetberäkning som ska anslås för att genomföra justeringen av pensioner, socialförsäkringsförmåner och månatliga ersättningar, uppgav finansministeriet att enligt resolution nr 104/2023/QH15 om statsbudgetberäkningen för 2024 anges det tydligt att lönereformen och justeringen av pensioner, vissa ersättningar, subventioner och socialförsäkringspolitik uppgår till 74 048 miljarder VND.
Resolution nr 104/2023/QH15 nämner också innehållet i att anslå maximalt cirka 7 430 miljarder VND från statsbudgeten under de sista sex månaderna 2024 för att justera höjningar av pensioner, socialförsäkringsförmåner och månatliga bidrag.
Enligt finansministeriet är resurserna för att justera pensioner och viss socialförsäkrings- och subventionspolitik mycket begränsade, mot bakgrund av den svåra centrala budgetbalansen, medan vissa orter fortfarande har stora överskottsresurser för lönereform.
För att proaktivt anpassa politiken och minska trycket på att fördela den centrala budgeten för att stödja kommuner föreslår finansministeriet därför att arbets-, invaliditets- och socialministeriet rapporterar till behöriga myndigheter, vilket tillåter användning av de ackumulerade lönereformresurserna i den centrala budgeten, och kommunernas återstående lönereformresurser, efter att ha säkerställt att tillräckliga lönereformbehov finns, att användas för att genomföra justeringar av pensioner och ovannämnda ersättningar.
Dessutom finns det enligt finansministeriet för närvarande många socialförsäkrings- och sjukförsäkringssystem som anges i lagen om socialförsäkring, lagen om arbetarskydd och hygien, lagen om sjukförsäkring; ett antal socialförsäkringssystem (stipendier, stöd för studiekostnader för ett antal elever och studenter som anges i utbildningslagen etc.).
När lönereformen inom den offentliga sektorn genomförs från och med den 1 juli 2024 kommer det att direkt påverka socialförsäkringen, sjukförsäkringen och studentförmånerna, eftersom det inte längre kommer att finnas regleringar om grundlön.
Från och med den 1 juli 2024 är dock lagen om socialförsäkring, lagen om arbetarskydd och hygien, lagen om sjukförsäkring och lagen om utbildning fortfarande i kraft och har inte ersatts av något dokument.
För att säkerställa laglighet och konsekvens i genomförandet begär finansministeriet därför att arbetsmarknads-, invaliditets- och socialministeriet ska leda och samordna med hälsoministeriet, utbildningsministeriet etc. för att granska och undersöka detta och rapportera till regeringen för att lämna in det till nationalförsamlingen vid sessionen i maj 2024.
Följaktligen kommer nationalförsamlingen att behandla och besluta om standardnivån som grund för implementering av socialförsäkrings-, sjukförsäkrings- och socialförsäkringssystem, för närvarande beräknade utifrån en lön på 1,8 miljoner VND. Därifrån kommer den att säkerställa överensstämmelse mellan lönereformen för tjänstemän och offentliganställda, och målet att säkerställa social trygghet, samtidigt som den kopplas till färdplanen för att justera tjänstepriserna för offentliganställda enheter.
[annons_2]
Källa






Kommentar (0)