Fokusera på utbildning och förbättring av kvaliteten på personal som arbetar med befolkning och barn på gräsrotsnivå.

I Ninh Binh-provinsens fokus på att implementera Vietnams befolkningsstrategi fram till 2030 och program för att skydda och ta hand om barn i enlighet med nya krav, fortsätter personalen som arbetar med befolkning och barn på gräsrotsnivå att spela en nyckelroll. Det är de som befinner sig direkt i området, uppdaterar information, kommunicerar policyer och stöder specialfall direkt i samhället. För att denna styrka ska kunna möta de allt högre kraven i uppgiften blir dock förbättring av kapaciteten och finjustering av den operativa mekanismen ett brådskande krav.

Personal vid Ninh Binhs avdelning för befolkning och barn utbyter kommunikationsfärdigheter med samarbetspartners inom befolkning och barn.

På senare tid har teamet av kadrer och samarbetspartners som arbetar med befolkning och barn på gräsrotsnivå i Ninh Binh-provinsen ansträngt sig för att hålla sig nära lokalsamhället, vara en kontaktpunkt för att fullt ut och snabbt förstå befolkningsfluktuationer och information relaterad till barn; effektivt implementera datauppdateringsaktiviteter, kommunicera och sprida ny policy; och samtidigt ge direkt råd till kommun- och distriktsmyndigheterna i hanteringen av situationer som uppstår i samhället. Detta är också den kraft som direkt kontaktar hushåll, identifierar fall av barn i riskzonen, gravida kvinnor, barnmorskor för tredje barnet eller situationer som kräver insatser, och hjälper hälso- och sjukvårdssektorn och regeringen att utveckla praktiska lösningar. Tack vare detta initiativ har många viktiga indikatorer inom befolkning, familjeplanering och barn i provinsen bibehållits stabilt; övervaknings- och hanteringsgraden för befolknings- och barninformation i kommuner och distrikt når över 95 % varje år, vilket bidrar till att säkerställa att datasystemet som betjänar förvaltningen fungerar smidigt.

Ninh Binhs befolknings- och barnmyndighet samordnade med Ly Nhan kommuns folkkommitté för att dela ut stipendier från Vietnams barnfond till barn i svåra omständigheter.

Befolknings- och barnarbetskraften står dock fortfarande inför vissa svårigheter och begränsningar. Yrkeskvalifikationerna är ojämna, andelen personal som innehar flera befattningar är hög, samtidigt som arbetstrycket ökar. Tillgången till ny kunskap om befolkning, barn, jämställdhet och krav på digital omvandling är begränsad, särskilt i bergsområden. Teamet av personal och samarbetspartners på kommunnivå förändras ofta, vilket gör att utbildning och uppdatering av kommunikations- och konsultfärdigheter inte sker i rätt tid. Många samarbetspartners är äldre och har begränsad förmåga att använda elektroniska enheter, vilket leder till ojämn implementering på gräsrotsnivå, särskilt med uppgifter som kräver kontinuerlig övervakning och djupgående expertis.

Inför denna situation har hälsodepartementet och Ninh Binhs befolknings- och barnavdelning på senare tid proaktivt implementerat många lösningar för att stärka gräsrotsstyrkan och förbättra ledningens effektivitet. Fokus ligger särskilt på att främja utbildning, stöd och yrkesutbildning för befolknings- och barnansvariga i kommuner, distrikt och samarbetspartners i byar och småorter, för att säkerställa att de är fullt utrustade med kunskap, färdigheter och uppdaterade med nya krav under den nuvarande perioden.

Personal vid Ninh Binhs avdelning för befolkning och barn utbildade kommunikationsfärdigheter för befolkningen och barnsamarbetare i kommunerna Nam Truc och Nam Minh.

Utbildningsprogrammen är utformade på ett praktiskt sätt och följer noggrant anläggningens faktiska behov. Innehållet omfattar: uppdatering av nya policyer för befolkning - familjeplanering, förbättring av befolkningskvaliteten, reproduktiv hälsovård för ungdomar och ungdomar; samtidigt som man utrustar kommunikationsfärdigheter, rådgivningsfärdigheter och färdigheter för att upptäcka och stödja barn i riskzonen. Anläggningens personal får också detaljerade instruktioner om hur man hanterar register, blanketter, informationsinsamling och uppdateringsprocesser för att säkerställa konsekvens och noggrannhet i data.

I synnerhet hålls regelbundet utbildningar om digital transformation inom datahantering och elektronisk rapportering, vilket hjälper befolknings- och barnarbetare och samarbetspartners att gradvis närma sig moderna arbetsmetoder, uppfylla kraven från administrativa reformer och förbättra effektiviteten i befolkningsförvaltningen i provinsen under den nya perioden.

Kamrat Phung Thi Duc Hanh, biträdande chef för avdelningen för befolkning och barn, Ninh Binhs provinsiella hälsodepartement, sa: " För närvarande fokuserar de prioriterade utbildningsinnehållen och färdigheterna huvudsakligen på krav som härrör direkt från gräsrotspraxis. I synnerhet ligger fokus på direkta kommunikationsfärdigheter och rådgivning om beteendeförändring för målgrupper; färdigheter i att hantera situationer i samhället; tillsammans med sektorsövergripande kontaktförmåga för att stödja barn, särskilt i riskzoner som kräver snabba insatser. Ett annat prioriterat innehåll är utbildning i digitala färdigheter, som hjälper gräsrotspersonal att effektivt använda programvara för befolknings- och barnhantering, minska procedurbördan och förbättra datanoggrannheten. Tack vare detta har tiden för att sammanställa och skicka rapporter i vissa kommuner och stadsdelar förkortats med 30–50 % efter deltagande i utbildningar."

Utbildningsmetoder har också utvecklats för att öka effektiviteten. Istället för envägskommunikation är utbildningarna organiserade i en praktisk riktning och kombinerar situationsanpassade diskussioner, simuleringar av kommunikationsaktiviteter och praktiska metoder direkt i klassrummet. Dessutom tillämpas online-inlärning flexibelt, vilket hjälper gräsrotskadrer att enkelt delta trots tids- och platsbegränsningar.

Befolknings- och barnsamarbetare från Nam Minh-kommunen berättar om propagandaarbete relaterat till barnmisshandel och skador.

Nguyen Mai Chi, en samarbetspartner inom befolkning och barn i by I i Nam Truc kommun, deltog i en utbildning om barns rättigheter och barnskyddsfärdigheter i samhället, organiserad av avdelningen för befolkning och barn. Hon sa: "Dagens utbildning hjälper mig att förstå mer om barns rättigheter och skyldigheter, samt färdigheter i självskydd, att förebygga övergrepp och att undvika olyckor och skador. I verkligheten finns det många speciella grupper av barn, många fall där barn visar tecken som behöver övervakas noggrant, så kraven på juridisk kunskap och färdigheter i att arbeta med varje barngrupp är också högre. Utbildningsmetoden bygger på praktik och att diskutera situationer, vilket hjälper oss att lättare ta till oss och omedelbart kunna tillämpa den i vårt dagliga arbete i samhället."

Personal vid Ninh Binhs avdelning för befolkning och barn utbildade befolkningen och samarbetspartners i livskunskap och förebyggande av barnmisshandel.

För att fortsätta förbättra personalens och samarbetspartnernas kvalitet har den provinsiella avdelningen för befolkning och barn beslutat att fokusera på fyra nyckelgrupper av lösningar under den kommande tiden: kontinuerlig och fördjupad utbildning för varje tjänstegrupp; främja digital transformation och standardisera rapporteringsprocesser; förbättrat stöd på gräsrotsnivå genom introduktionstest och onlinekonsultation; samtidigt ge råd om att finslipa policyer för ersättningar och arbetsvillkor för att skapa långsiktig arbetsmotivation för personal och samarbetspartners. Ninh Binh strävar efter att bygga ett alltmer professionellt arbetsteam för befolkning och barn som möter kraven för uppgifterna under den nya perioden.

Khanh Chi - Hoang Tuan

Källa: https://baoninhbinh.org.vn/chu-trong-dao-tao-nang-cao-chat-luong-doi-ngu-lam-cong-tac-dan-so-tre-em-tai-co-251208143058728.html