Så att alla medlemmar och arbetare kan ha Tet

Det kinesiska nyåret 2025 närmar sig, och förutom att väl representera och skydda fackföreningsmedlemmars, arbetares, tjänstemäns och arbetares legitima rättigheter och intressen, har fackföreningarna på alla nivåer i provinsen genomfört många praktiska omsorgsaktiviteter som bidragit till att hjälpa fackföreningsmedlemmar och arbetare att få en mer givande Tet-helg.

Kamrat Ha Duc Quang - medlem av provinsiella partikommittén, ordförande för provinsiella arbetarförbundet överlämnar Tet-gåvor till fackföreningsmedlemmar i svåra omständigheter

Praktisk vård

Hela provinsen har över 172 300 anställda, inklusive över 155 000 fackmedlemmar. På senare tid har fackföreningar på alla nivåer kontinuerligt uppmärksammat och vårdat fackmedlemmarnas liv, säkerställt deras regimer och välfärd, och därigenom skapat motivation för att hjälpa fackmedlemmar och anställda att arbeta entusiastiskt, slutföra produktions- och affärsuppgifter i enheter och företag, och aktivt reagera på efterlikningsrörelser som lanserats. Särskilt varje gång Tet kommer, våren kommer, fokuserar fackföreningarna på alla nivåer, från provinsen till gräsrotsnivå, alltmer på arbetet med att ta hand om fackmedlemmar och anställda.

Kamrat Bui Thi Thu Huong – ordförande för fackföreningen för provinsiella industriparker (IPs) sa: ”IPs fackförening har, i enlighet med den provinsiella arbetarfederationens (PPF) riktlinjer, utvecklat en plan, proaktivt samordnad med funktionella myndigheter och gräsrotsfackföreningar (CĐCS), för att granska och förstå företagens produktions- och affärssituation och proaktivt rekommendera ledningen och arbetsgivarna att ha en plan för att betala ut löner och Tet-bonusar till anställda, samtidigt som de föreslår riktlinjer för att stödja fackmedlemmar och anställda i svåra omständigheter, och omedelbart rapporterar till den överordnade fackföreningen för att vidta praktiska stödåtgärder, så att inga fackmedlemmar eller anställda inte har Tet.”

Många enheter och företag har tidigt planerat Tet-bonusen samt betalat ut löner och bonusar till anställda enligt plan, såsom: JH Vina Co., Ltd., Cosmos1 Technology Co., Ltd., Pangrim Neotex Co., Ltd., Yakjin Vietnam Co., Ltd.... Herr Nguyen Van Du - ordförande för fackföreningen Yakjin Vietnam Co., Ltd. (Thuy Van Industrial Park) sa: Omedelbart efter att ha mottagit planer, direktiv och instruktioner från överordnade fastställde och tilldelade företagets fackförenings ständiga kommitté specifika uppgifter till kamrater i organisationskommittén för aktiviteter för att ta hand om det månanska nyåret At Ty 2025, för att säkerställa synkronisering, fokus och effektivitet. Förutom att motta den 13:e månadslönebonusen från företaget, gav fackföreningen också Tet-gåvor till alla fackföreningsmedlemmar till ett totalt värde av nästan 680 miljoner VND. Samtidigt vägleddes 140 fackmedlemmar och arbetare i svåra omständigheter att snabbt slutföra sina ansökningar om stöd från företag och fackföreningar på alla nivåer. Hittills har 100 % av fackmedlemmarna fått stöd.

Hennes familj tillhör de fattiga hushållen i området. Hon är den största försörjaren i familjen och uppfostrar tre barn för att studera och ta hand om sin sjuka make. Fru Doan Thi Pang, som arbetar på avdelningen för produktkvalitetskontroll (QC) på Yakjin Vietnam Co., Ltd., blev rörd av uppmärksamheten från företagets ledning och fackföreningar på alla nivåer. Fru Pang delade: "Jag är mycket glad över att få Tet-gåvor från den provinsiella arbetarfederationen och företagets fackförening. Detta är en källa till uppmuntran och hjälper mig att få mer motivation att övervinna svårigheter i livet."

Det är känt att den provinsiella arbetarförbundet, som förberedelse inför det kinesiska nyåret At Ty, har stöttat nästan 4 000 Tet-gåvor till fackmedlemmar och anställda i svåra omständigheter med ett totalt värde av över 2,2 miljarder VND. Fackföreningarna på alla nivåer har också uppmanats att proaktivt ge råd till arbetsgivare, chefer för myndigheter och enheter att tilldela arbetsscheman och utföra uppgifter under Tet. För särskilda jobb måste fackmedlemmar och anställda fortfarande arbeta under Tet. Utöver att betala löner enligt lagen samarbetar fackföreningen med arbetsgivare för att få bonusar och andra ersättningar, organisera utdelning av uppmuntrande gåvor och lyckopengar i början av det nya året för att skapa en glädjefylld och spännande atmosfär för fackmedlemmar och anställda.

Fackmedlemmar och arbetare får shoppingkuponger från den provinsiella arbetstagarfederationen och deltar i shoppingen på "Union Tet Market".

Organisera många meningsfulla aktiviteter

Förutom att främja aktiviteter för att ta hand om och säkerställa arbetarnas rättigheter under Tet, organiserade fackföreningarna på alla nivåer i provinsen också många meningsfulla och praktiska vår- och Tet-aktiviteter för arbetare, samtidigt som de stärkte propagandan och mobiliserade fackmedlemmar och arbetare att aktivt delta.

Provinsiella arbetarförbundet organiserade inte bara gåvor, utan även programmet "Tet Sum Vay - Vårens tacksamhet till festen" och "Union Tet Market", vilket lockade ett stort antal fackliga medlemmar och anställda. I programmet fick fackliga medlemmar många unika och attraktiva uppträdanden för att fira festen och våren. Förutom att få shoppingkuponger från Provinsiella arbetarförbundet (värda 300 000 VND/kupong), kunde 100 % av fackliga medlemmar och anställda som deltog i "Union Tet Market" köpa kvalitetsprodukter och varor till förmånliga priser från leverantörer. Provinsiella arbetarförbundet implementerade också programmet "Online Union Tet Market 2025", organiserat av Vietnams allmänna arbetarförbund, till gräsrotsfackföreningar och stödde fackliga medlemmar och anställda att framgångsrikt köpa varor.

Fackförbunden i distrikt, städer, kommuner, industriparker och fackföreningar organiserar också många utbytesprogram, tävlingar, folkliga lekar... vilket ger glädje och spänning till arbetarna.

Som medlem i säckhoppningsstafetten inom Seshin Vietnam Co., Ltd:s fackförening, ett av de två lagen som vann första pris i tävlingen, delade Ms. Han Thi Hien med sig av: Under det kinesiska nyåret 2024 anordnade fackföreningen en tävling för att slå in banh chung och visa upp brickor med fem frukter, och i år deltog vi i dragkamp och säckhoppningstävlingar... De deltagande lagen främjade solidaritet och sammanhållning och tävlade med all sin kraft. Detta är också en möjlighet för fackmedlemmar och anställda på företag att öva och förbättra sin hälsa, och samtidigt ha möjlighet att utbyta, lära sig och dela erfarenheter i arbetsprocessen...

Vid detta tillfälle anordnade även många enheter, företag och fackföreningar möten och gav gåvor för att uttrycka tacksamhet till anställda som har varit engagerade och hängivna verksamhetens utveckling och aktivt deltagit i fackliga aktiviteter.

Kamrat Ha Duc Quang - medlem av den provinsiella partikommittén, ordförande för den provinsiella arbetarförbundet bekräftade: Att säkerställa legitima rättigheter och intressen, att ta hand om Tet för fackmedlemmar och arbetare varje år är alltid en av de viktigaste uppgifter som de provinsiella fackföreningarna på alla nivåer fokuserar på att genomföra, särskilt för fackmedlemmar och arbetare i svåra omständigheter, med allvarliga sjukdomar, låga inkomster... Att ta hand om Tet för fackmedlemmar och arbetare bekräftar inte bara partiets, statens och alla nivåer av fackföreningars uppmärksamhet, vilket bidrar till ett varmt och lyckligt Tet, utan uppmuntrar och hoppas också att arbetarna ständigt kommer att sträva efter att övervinna svårigheter och utmaningar, konkurrera i arbetet, främja kreativitet, bidra till att förbättra produktivitet, kvalitet och arbetseffektivitet, bidra till utvecklingen av myndigheter, enheter och företag, och bygga ett alltmer utvecklat hemland.

Plommonblomma

Källa: https://baophutho.vn/de-doan-vien-nguoi-lao-dong-deu-co-tet-227015.htm