Effektivitet från olika kommunikationsformer som kopplar samman arbetsutbud och efterfrågan i Son Dong

Att föra information närmare människorna

Son Dong är en bergig kommun med många svårigheter, andelen etniska minoriteter står för mer än 70 %. För att hjälpa människor att få tillgång till information om sysselsättning sker propaganda och spridning av sysselsättningspolitik i en mängd olika former, genom particellsmöten, bymöten, gräsrotsradiosystem, vägbannersystem, visuella reklamskyltar eller genom att organisera direkta jobbförmedlingar. Information om arbetsmarknaden uppdateras regelbundet för att hjälpa människor, särskilt de i arbetsför ålder i byar och småorter, att få tillgång till pålitlig information om yrkesutbildningsprogram, jobbintroduktioner och arbetsmarknaden.

Enheter och företag anordnar montrar för att konsultera och presentera jobb direkt för arbetstagarna.

En av höjdpunkterna i Son Dongs informations- och jobbkontaktsarbete är den framgångsrika organiseringen av 2025 års jobbmässa som hölls i början av november. Mässan hölls i kommunens centrala kulturhus och lockade 572 arbetare från 26 extremt missgynnade byar i området. I programmet deltog representanter för kommunens folkkommitté, kommunens fosterlandsfrontkommitté, specialiserade avdelningar och reportrar från Bac Ninh provinsiella arbetsförmedlingscenter, tillsammans med många företag, yrkesutbildningsanläggningar och rekryteringsenheter inom och utanför provinsen.

Vid sessionen konsulterades arbetstagare direkt om policyer för att stödja yrkesutbildning, inhemsk sysselsättning och arbetskraftsexport; de fick vägledning om färdigheter i att registrera dokument, genomföra onlineintervjuer och få tillgång till information om företagens rekryteringsbehov. I synnerhet mottog företag som MPV New Sky Joint Stock Company, CCI College of Economics and Technology of Industry and Trade, Aviation Labor Supply and Export Company Limited... direkt dokument och valde ut dussintals arbetare på plats.

Herr Le Van Huong (född 1977), från byn Mat, återvände just från att ha arbetat utomlands och deltog i programmet tidigt. Han sa: "Efter flera år av arbete utomlands har jag samlat på mig lite kapital och erfarenhet inom byggbranschen, så jag kom hit med hopp om att hitta ett nytt, lämpligt jobb i provinsen."

I programmet gav även reportern från Provincial Employment Service Center mycket användbar information om arbetsmarknaden, presenterade efterfrågade yrken som elektronik, klädteknik, mekanik, jordbruks- och skogsbruksteknik; och delade information om stabila arbetskraftsexportmarknader som Japan, Korea och Taiwan.

Jobbmässan i Son Dong kommun fick stor uppmärksamhet.

Handelssessionen 2025 är en typisk aktivitet i Projekt 4 - Delprojekt 3 "Stödja hållbar sysselsättning" inom det nationella målprogrammet för hållbar fattigdomsminskning. Denna aktivitet hjälper inte bara människor att hitta jobb utan förbättrar också kvaliteten på mänskliga resurser. Eftersom många företag och länder som tar emot arbetstagare med kontrakt har olika krav på kvalifikationer, yrkeskunskaper, kommunikations- och beteendeförmågor, kan högkvalificerade arbetstagare med kunskaper i främmande språk tjäna en inkomst på 25-40 miljoner VND/person/månad.

Främja tillämpningen av digitalisering av policyinformation

För att hjälpa människor att få stabila jobb, öka sina inkomster och hållbart minska fattigdomen har Son Dong under senare år implementerat många innovativa lösningar när det gäller innehåll och kommunikationsmetoder. Parallellt med traditionell spridning samordnar kommunen proaktivt med funktionella enheter för att organisera mobila kommunikationssessioner, seminarier och tematiska konferenser genom det interna informationssystemet. Varje by etablerar ett propagandateam bestående av kunniga personer som regelbundet uppdaterar information om partiets politik och statens lagar och politik för att förmedla till folket. Denna flexibla strategi hjälper arbetare, särskilt unga, kvinnor och etniska minoriteter, att få fler möjligheter att få tillgång till information, enkelt hitta lämpliga jobb, gradvis förändra sin medvetenhet, eliminera tankesättet att vänta och förlita sig på andra för att proaktivt hitta jobb, lära sig ett yrke och sträva efter att bli rik på rätt sätt.

Reportrar från den provinsiella arbetsförmedlingen informerar invånarna i Son Dong kommun om arbetsmarknaden.

Inför trenden med digital transformation som sker övergripande i alla aspekter av livet har Son Dong proaktivt tillämpat informations- och kommunikationsteknik inom arbetsmarknaden. Sedan 2025 har kommunen samarbetat med inrikesdepartementet och Bac Ninh Employment Service Center för att öka informationen om arbetsmarknaden via byarnas interna zalo och kommunens informationsportal med praktisk information såsom: rekryteringsbehov, lönenivåer, policyer, arbetsvillkor för företag i och utanför provinsen, arbetskraftsexport. I Son Dong vet hittills majoriteten av vuxna i kommunen hur man använder smartphones eller andra moderna ljud- och bildenheter för att hämta och söka information. Med bara en smartphone behöver människor inte längre lägga ner mycket tid och ansträngning på att gå till platsen utan kan fortfarande registrera sig för att söka jobb, skicka ansökningar eller intervjua online.

Kamrat Chu Van Binh, vice ordförande för Son Dongs kommuns folkkommitté, sa: "Att främja propaganda och sprida information om sysselsättning och yrkesutbildning är en viktig lösning för att uppnå målet om hållbar fattigdomsminskning. Vi har bestämt att propaganda måste ligga steget före, i många former, direkt och online, med lättförståeligt och välbekant innehåll; alla frågor från folket kommer att besvaras av personal som ger råd och stöd."

Tack vare stärkt informations- och propagandaarbete och koppling till stödåtgärder har jobbskapande och fattigdomsminskning i Son Dong uppnått många positiva resultat. Under perioden 2021–2025 har kommunen skapat nya jobb för mer än 1 720 arbetare, i genomsnitt 344 personer/år, vilket överstiger det mål som kommunens partikongress satt. Andelen utbildade arbetare nådde 65,9 %, varav över 58 % har examen och certifikat. Detta bidrar till ett effektivt genomförande av socialförsäkringspolitiken och minskar fattigdomsgraden (enligt den flerdimensionella fattigdomsstandarden) i hela kommunen till 4,46 %, och den genomsnittliga inkomsten nådde 43 miljoner VND/person/år, en ökning med 4 miljoner VND jämfört med 2020.

För att uppnå målet att inte ha några fattiga hushåll längre än till år 2027, enligt multidimensionella fattigdomsstandarder, fokuserar Son Dong kommun på att samtidigt implementera många socioekonomiska utvecklingslösningar som är kopplade till att förbättra kvaliteten på mänskliga resurser.

Många invånare i Son Dong kommun deltog i jobbrådgivnings- och introduktionsprogrammet.

Först och främst fokuserar området på att utveckla industrin - byggbranschen , planera nya industrikluster och rationellt utnyttja mineralpotentialen i samband med miljöskydd. Samtidigt lockar det fler företag att investera i bearbetning av jordbruks- och skogsbruksprodukter, lätt industri och skapar fler jobb för lokala arbetare. Utöver detta stärker kommunen yrkesutbildningen, överför vetenskap och teknik och uppmuntrar företag att öppna yrkesutbildningar direkt på plats. Mobiliserar och socialiserar fler resurser för att stödja studieavgifter och utbildningsverktyg för fattiga ungdomar, missgynnade kvinnor och människor i svåra omständigheter.

En annan viktig uppgift är att kommunen fokuserar på att bygga en lokal arbetskrafts- och sysselsättningsdatabas, koppla information till det provinsiella arbetsförmedlingscentret och online-arbetsförmedlingar i Bac Ninh och angränsande provinser för att hjälpa arbetstagare att enkelt söka upp, registrera sig och välja lämpliga jobb.

Kommunikationsarbetet om sysselsättning i Son Dong stannar inte vid att förmedla policyer och riktlinjer, utan har blivit en drivkraft för att uppmana människor att ändra sitt inställningssätt till självförsörjning för att undkomma fattigdom, från passiv till proaktiv när det gäller att lära sig ett yrke, hitta ett jobb, starta ett företag, sträva efter målet att undkomma fattigdom och bli rik på rätt sätt.

Artikel och foton: Mai Toan

Källa: https://baobacninhtv.vn/hieu-qua-tu-da-dang-hinh-thuc-truyen-thong-ket-noi-cung-cau-lao-dong-o-son-dong-postid430916.bbg