
Enligt den socioekonomiska rapporten för andra kvartalet och de första sex månaderna 2025, publicerad av den allmänna statistikbyrån ( finansministeriet ), var fler än 152 700 företag nystartade eller återupptog verksamheten under första halvåret i år, en ökning med 26,5 % jämfört med samma period föregående år. Antalet företag som drar sig tillbaka är dock fortfarande betydande. Mer än 80 800 företag upphörde tillfälligt med verksamheten (en ökning med 13,3 %), mer än 34 000 enheter upphörde tillfälligt med verksamheten i avvaktan på upplösning (en ökning med 18,3 %) och mer än 12 300 företag slutförde upplösningsförfaranden (en ökning med 23,3 %).
Många hinder och utmaningar
Under de första sex månaderna 2025 drog sig i genomsnitt cirka 21 200 företag tillbaka från marknaden varje månad, medan antalet nyetablerade eller återaktiverade företag i genomsnitt låg på cirka 25 500. Den relativt lilla skillnaden mellan dessa två grupper återspeglar en dragkampssituation, där antalet nya företag som kommer in i ekonomin precis är tillräckligt för att kompensera för antalet som drar sig tillbaka.
Det är värt att notera att antalet företag som drog sig tillbaka i olika former fortfarande ökade jämfört med samma period förra året, vilket tyder på att småföretag och mikroföretag fortfarande står inför många hinder när det gäller att upprätthålla sin verksamhet. Detta är en varningstecken om näringssektorns "hälsa", som spelar en avgörande roll för att skapa jobb och driva lokal ekonomisk tillväxt.
Mac Quoc Anh, vice ordförande och generalsekreterare för Hanois små- och medelstora företagsförening (HANOISME), förklarade att företagen är "utmattade" på grund av det enorma trycket från stigande insatskostnader, med priser på hyra, råvaror, transporter, el och vatten som ökar med 10–20 %. Småföretag, som redan har låga vinstmarginaler, kan inte justera sina försäljningspriser därefter, vilket leder till långvariga förluster och ekonomiska svårigheter.
Dessutom är tillgången till lån ett stort hinder, då över 60 % av små och medelstora företag har svårigheter på grund av stränga säkerhetskrav och komplexa förfaranden. Höga räntor och låga utbetalningssatser för förmånliga kreditprogram gör det också svårt för företag att anskaffa kapital. Dessutom har köpkraften och orderstockningen minskat avsevärt. Slutligen möter även den digitala omvandlingen stora hinder, eftersom små och medelstora företag saknar de ekonomiska och mänskliga resurserna för att tillämpa digital teknik, samtidigt som de möter hård konkurrens från utländska direktinvesteringar och gränsöverskridande e-handel.
Advokat Thu Ha (Hanoi Advokatsamfund) tillade att ett av de största hindren för närvarande är att små och medelstora företag fortfarande har svårt att få tillgång till rättssystemet. Dessutom har många företag inte fokuserat på att förebygga juridiska risker och har inte helt förstått vikten av att tillämpa lagar och förordningar för att skydda sina legitima rättigheter.
Dessutom har tvärsektoriella juridiska stödprogram för företag ännu inte uppnått de förväntade resultaten. Små och medelstora företag ägnar ofta inte tillräckligt mycket uppmärksamhet åt juridiska frågor i sin affärsverksamhet, och de flesta verkar fortfarande baserat på vana och personliga kontakter.
Enligt Le Minh An, grundaren av en mat- och dryckesstartup i Ho Chi Minh City, ser han ingen möjlighet att starta om sin verksamhet efter att ha tvingats dra sig tillbaka från marknaden. Köpkraften har minskat avsevärt och kunderna blir alltmer försiktiga med sina utgifter, vilket tyder på en skärpt marknadsefterfrågan. Dessutom finns det hinder från det rättsliga systemet och allt strängare efterlevnadskrav.
Startupföretag som saknar en solid operativ grund kämpar för att överleva under de nya reglerna. De flexibla åtgärder som en gång hjälpte företag att anpassa sig är inte längre effektiva, vilket tvingar många att upphöra med sin verksamhet. Han nämnde exempel som att företag som bara rapporterar en del av sina anställdas socialförsäkringsavgifter eller använder handskrivna fakturor för transaktioner. I det nuvarande sammanhanget måste företag som vill verka fullt ut följa reglerna och vara föremål för tillsyn från tillsynsmyndigheter.
Att bygga en transparent affärsmiljö.
Herr Ans kommentarer återspeglar en anmärkningsvärd verklighet: ekonomin genomgår en stark omstruktureringsprocess, med höga krav på legitimitet, efterlevnad och effektivitet. Alla företag är dock inte kapabla att anpassa sig. Vissa menar att alltför många strikta regleringar får småföretag att bli passiva och dra sig tillbaka. Vid närmare granskning har dock regleringar gällande arbetssäkerhet, socialförsäkring, företagsskatt, elektroniska fakturor och informationsutlämnande funnits länge och förnyas ofta.

Enligt nationalförsamlingens representant Phan Duc Hieu har nationalförsamlingen sedan början av 2024 starkt främjat rättsliga reformer, med fler än 30 lagar och resolutioner som antagits eller varit öppna för samråd under de senaste tre sessionerna. Vietnamesiska företag saknar dock ofta erfarenhet, särskilt inom nya områden eller de som kräver internationella standarder. Utan lämpliga mekanismer för att testa deras kapacitet kommer inhemska företag för alltid att förbli "vid sidan av".
Till exempel tilldelas vissa stora projekt i Hai Phong ofta utländska företag eller de med internationell erfarenhet. Så när kommer vietnamesiska företag att få en chans att växa? Därför syftar de nya reglerna till att skapa en mer transparent, gynnsam och rättvis affärsmiljö, men medför också ökat konkurrenstryck.
Herr Hieu tror att unga, innovativa och tekniskt kunniga företag, även de med begränsade ekonomiska resurser, kommer att ha möjlighet att komma in på marknaden. Befintliga företag kommer att behöva förbättra sin ledning, effektivitet och kundservice för att undvika att hamna på efterkälken.
Ur ett affärsperspektiv delade Lai Duc Dung, styrelseordförande för VISAFO Food Joint Stock Company, att även om trycket från nya regleringar är obestridligt, är genuin förändring den avgörande faktorn för ett företags överlevnad och utveckling. Endast i en sund och rättvis konkurrensutsatt affärsmiljö kan småföretag ha möjlighet att förbättra kvaliteten, och verkligt innovativa och kreativa enheter kan stiga och behålla sin position på marknaden.
Denna omvandling kan dock inte ske snabbt. Dung menar att småföretag för närvarande står inför inneboende svagheter inom personal, teknik, kapital och ledningstänkande. Utan praktiskt stöd hamnar denna grupp av företag lätt i en ond cirkel: "uppfyller inte standarder - elimineras - saknar utvecklingsmöjligheter." Detta minskar inte bara konkurrenskraften utan gör det också svårt att anpassa sig till marknadsförändringar och kraven i nya regler.
Vid ett seminarium om små och medelstora företag berättade Nguyen Duy Hung, vice ordförande för Dong Nai Import-Export Association, att företag inte längre önskar enkelt stöd som tidigare, utan istället vill ha mer detaljerad och djupgående vägledning. Företag strävar alltid efter en transparent och rättvis affärsmiljö och vill arbeta korrekt och effektivt.
Under implementeringen av stödprogrammen bör fokus läggas på viktiga juridiska frågor som direkt påverkar företag, såsom fastighetsrätt, kredit, beskattning och grön omställning. Samtidigt behövs ett team av juridiska rådgivare i varje region för att stödja företag och säkerställa programmens genomförbarhet och effektivitet.
Sammanfattningsvis är det nya spelet att "göra saker enligt reglerna" inte bara ett test av juridisk ställning, utan ett avgörande steg för den vietnamesiska ekonomin i processen för transparens och djup integration. I detta sammanhang måste företag inse att efterlevnad är det som öppnar upp möjligheter att få tillgång till kapital, kunder, leveranskedjor och politiska incitament på ett legitimt sätt. För att uppnå detta måste företag "våga" kliva in genom den öppna dörren med en ny attityd.
Källa: https://nhandan.vn/phep-thu-voi-cac-doanh-nghiep-nho-post895793.html











Kommentar (0)