Centrum för naturresurser och miljöövervakning rekryterar 8 tjänstemän

1. Rekrytering av 08 tjänster för statstjänstemän:

Rekryterar 8 tjänstemän.

2. Antal tjänster för rekrytering: 08 tjänster.

3. Ämnen, standarder och villkor för registrering:

3.1. Ämnen:

a) Personer som uppfyller följande villkor, oavsett etnicitet, kön, social status, tro eller religion, kan registrera sig för att söka tjänster som statstjänsteman vid Centrum för naturresurser och miljöövervakning:

- Ha vietnamesisk nationalitet och vara bosatt i Vietnam;

- 18 år eller äldre;

- Ha en ansökningsblankett (enligt den bifogade blanketten);

- Ha tydlig bakgrund;

- Ha ett examensbevis, utbildningsbevis eller yrkesintyg som är lämpligt för tjänsten (oavsett utbildningstyp eller form);

- Tillräckligt frisk för att utföra arbetsuppgifterna.

b) Följande personer får inte anmäla sig till provet:

- Förlust eller begränsning av civilrättslig handlingsförmåga;

- Åtalas för straffrättsligt ansvar eller avtjäna ett straffrättsligt straff eller avtjäna domstolsbeslut;

- Att bli föremål för administrativa åtgärder som att skickas till en vårdinrättning, utbildningsanstalt eller stödskola.

3.2. Standarder och villkor för registrering:

Specifika bestämmelser för varje position finns i den bifogade bilagan.

3.3. Ansökningshandlingarna inkluderar:

- Ansökningsblankett (medföljer i ansökningspåsen, med fullständigt namn, adress och telefonnummer);

- Dokument och papper som styrker prioritetsstatus (om sådana finns).

- Obs: Om en kandidat begår bedrägeri vid deklarationen av ansökningsblanketten eller använder ett felaktigt diplom, certifikat eller certifiering för att delta i rekryteringen, kommer Centrum för naturresurser och miljöövervakning att offentliggöra detta på den elektroniska informationsportalen vid avdelningen för naturresurser och miljö och kommer inte att acceptera ansökningsblanketten under nästa rekryteringsperiod.

3.4. Inträdesavgift:

Insamling, hantering och användning av ansökningsavgifter ska följa bestämmelserna i finansministeriets cirkulär nr 92/2021/TT-BTC daterat 28 oktober 2021.

4. Sista datum, adress och plats för mottagande av ansökningsblanketter, mobil- eller fasttelefonnummer till den person eller avdelning som tilldelats att ta emot ansökningsblanketter:

- Tid: Inom 30 dagar från datumet för rekryteringsmeddelandet.

- Mottagningsadress: Organisation - Administration - Syntesavdelningen, Centrum för naturresurser och miljöövervakning;

Adress: No. 6, La Son Phu Tu Street, Thanh Sen Ward, Ha Tinh City;

Kontakttelefonnummer:

+ Fast: 02393 690 677

+ Mobil: 0948 355 393 (Mr. Nguyen Anh Thai - biträdande avdelningschef, ansvarig för TC-HC-TH-avdelningen).

5. Rekryteringens form och innehåll; tid och plats för rekryteringen:

a) Rekryteringsformulär: Examination.

b) Rekryteringsinnehåll:

Rekrytering av tjänstemän till arbete vid Centrum för naturresurser och miljöövervakning under jordbruks- och miljödepartementet sker i två omgångar enligt följande:

- Omgång 1:

+ Kontrollera kandidaternas villkor och standarder enligt ansökningsblanketten;

+ Inom 5 arbetsdagar efter testets slut kommer centret att meddela behöriga kandidater att delta i omgång 2;

+ Inom 15 dagar från dagen för kallelsen, organisera den andra omgången av examinationen.

- Omgång 2:

+ Intervju för att testa kapacitet, yrkeskvalifikationer och expertis;

+ Innehållet omfattar: Allmän kunskap och specialiserad kunskap;

+ 100-punktsskala;

+ Intervjutid: 30 minuter (kandidaterna får förbereda sig upp till 15 minuter före provet);

+ Ingen granskning av intervjuresultat.

c) Tid:

+ 11 december 2025 (omgång 1);

+ 15 december 2025 (omgång 2).

d) Plats: Hall - Centrum för naturresurser och miljöövervakning; Adress: Nr 06, La Son Phu Tu-gatan, Thanh Sen-distriktet, Ha Tinh-provinsen.

6. Att fastställa vilka kandidater som lyckas i rekryteringsprovet för offentlig förvaltning:

a) Kandidater som klarar rekryteringsprovet för offentliganställda måste uppfylla följande villkor:

- Intervjupoäng på 50 poäng eller högre;

- Ha en totalpoäng (omgång 2 + prioritetspoäng) högre än kvoten för varje tjänst.

b) Vid lika poäng: Personen med högst intervjupoäng bedöms bli antagen; om det fortfarande är lika poäng kommer centerchefen att granska och fatta beslut.

c) Prioriterade punkter:

- Försvarsmaktens hjälte, arbetshjälte, krigsinvalider, personer som åtnjuter försäkringar som krigsinvalider, krigsinvalider typ B: +7,5 poäng;

- Etniska minoriteter, officerare, yrkessoldater, martyrers barn, krigsinvaliders barn, väpnade styrkors hjältars barn...: +5 poäng;

- Personer som har fullgjort militär- eller polistjänst: +2,5 poäng.

- Om du tillhör flera prioritetskategorier kommer endast den högsta nivån att läggas till.

d) Resultaten för kandidater som inte godkänns kommer inte att sparas för följande prov.

7. Offentlig information

Detta meddelande har publicerats i tidningen Ha Tinh och på Ha Tinhs jordbruks- och miljödepartements webbplats.

CHEF

Tran Ngoc Son

Källa: https://baohatinh.vn/trung-tam-quan-trac-tai-nguyen-va-moi-truong-tuyen-dung-8-vien-chuc-post299214.html