Två olagliga beslut
Den 11 september 2024 publicerade tidningen Dai Doan Ket en artikel med texten " Ha Tinh : Rektor disciplinerad revisor, lärarnas löner försenades?" , som reflekterade över det faktum att rektorn för Son Ham-förskolan Tran Thi Thanh Thuy utfärdade ett beslut om att disciplinera revisorer, vilket ledde till att lärare i hela skolan fick sina löner försenade i augusti 2024.
Mer specifikt utfärdade rektorn för Son Ham Kindergarten Tran Thi Thanh Thuy den 23 augusti 2024 beslut nr 74/QD-MNSH om disciplinära åtgärder mot revisorn Nguyen Thi Thanh Nhan. Disciplinära åtgärderna är "varning - sänkning av 1 lönenivå (från nivå 5, koefficient 3,34 till nivå 4, koefficient 3,03) från och med den 23 augusti 2024". Disciplinperioden är 12 månader från det att den disciplinära åtgärden trädde i kraft.
Enligt reportern Dai Doan Kets undersökning fortsatte denna chef den 26 augusti 2024 att utfärda beslut nr 75/QD-MNSH, där han disciplinerade redovisningsansvarig Nguyen Thi Thanh Nhan. Detta beslut ersatte beslut nr 74/QD-MNSH daterat 23 augusti 2024.
Den disciplinära åtgärd som anges i beslut nr 75/QD-MNSH är "sänkning av en lönenivå (från nivå 5 koefficient 3,34 till nivå 4 koefficient 3,03) från och med den 26 augusti 2024". Disciplinperioden är 6 månader.
Hittills har revisorn Nguyen Thi Thanh Nhan fått sin lön för augusti och september 2024. Av detta, lönen för augusti 2024 som erhölls på Son Ham förskola, har lönekoefficienten sänkts till 3,03 enligt beslut 74/QD-MNSH.
Den 10 september 2024 flyttades Ms. Nguyen Thi Thanh Nhan till Son Giang förskola. Hennes lön här omfattades inte av disciplinbeslut nr 74/QD-MNSH utan återställdes med en koefficient på 3,34.
I ett samtal med reportrar sa Dao Xuan Hung, chef för Huong Sons statskassa, att enheten mottagit lönetabellen för augusti 2024 från Som Ham Kindergarten, där lönekoefficienten för revisor Nguyen Thi Thanh Nhan rapporterades ha sänkts, anledningen var tillämpningen av disciplinbeslut nr 74/QD-MNSH.
I sin kontrollroll upptäckte Huong Sons statskassa att disciplinbeslut nr 74/QD-MNSH från Son Ham förskola stred mot bestämmelserna i regeringens dekret 112/2020/ND-CP om disciplinära åtgärder mot kadrer, statstjänstemän och offentliganställda samt lagen om offentliganställda från 2010.
Enligt artikel 15 i dekret 112/2020/ND-CP finns det ingen disciplinär form av "degradering" och enligt artikel 56 i lagen om offentliganställda förlängs löneökningsperioden med 3 månader om en anställd tillrättavisas; om en anställd varnas förlängs löneökningsperioden med 6 månader.
”Enligt föreskrifterna måste enheten vägra att betala ut pengar om inspektionen hittar några fel. Men med tanke på att händelsen med en enskild person påverkade kollektivet och orsakade att dussintals lärare fick sina löner försenade, begärde enheten ett yttrande från statskassan i Ha Tinh-provinsen och skickade ett dokument till folkkommittén i Huong Son-distriktet med en begäran om inspektion och hantering. Folkkommittén i Huong Son-distriktet kommer att ansvara för att klargöra detta, varefter enheten kommer att ha en plan för att betala ersättning till revisorn Nguyen Thi Thanh Nhan”, sa Dao Xuan Hung.
Faktum är att det felaktiga innehållet i disciplinbeslutet påpekades av revisorn Nguyen Thi Thanh Nhan i en ansökan som skickades till Ms. Tran Thi Thanh Thuy - rektor för Son Ham förskola den 4 september 2024. Rektorn ignorerade det dock och hävdade att hennes disciplinbeslut var i enlighet med föreskrifterna.
I en annan händelseutveckling sa ledaren för folkkommittén i Huong Son-distriktet att efter att tidningen Dai Doan Ket rapporterat hade distriktet tillsatt en arbetsgrupp för att inspektera, verifiera och förtydliga processen och beslutet att disciplinera tjänstemän vid rektorn för Son Ham-förskolan. Inspektionsprocessen fastställde att de två ovannämnda besluten stred mot föreskrifterna, och enheten kommer att upphäva de två besluten som bröt mot föreskrifterna.
Behöver noggrant överväga
Efter att ha fått feedback om att alla kadrer, lärare och anställda hade fått sina löner försenade, åkte Dai Doan Ket-reportern den 9 september till Son Ham förskola och kontaktade Tran Thi Thanh Thuy för att ta reda på saken.
Reportern presenterade sina dokument för att presentera sig och boka ett möte, men Tran Thi Thanh Thuy avfärdade dem och tittade inte på dem. Trots att hon erkände att hon hade "skjutit upp sin lön" förklarade hon inte orsaken och vägrade att svara på reporterns frågor eller boka ett mötesschema.
Den 11 september, efter att artikeln "Ha Tinh: Rektor disciplinerad revisor, lärarnas löner försenades?" publicerades av tidningen Dai Doan Ket, mottogs många svar från människor i Son Ham kommun, Huong Son-distriktet, som uttryckte sin oro över denna fråga och hoppades att distriktet skulle ingripa för att lösa den grundligt och fullständigt.
Även på sociala nätverk, via Facebookkontot "Thanh Thuy Tran", kritiserade personen öppet ledarna inom utbildningssektorn och ledarna i Huong Son-distriktet.
Det är dags för distriktets partikommittés ständiga kommitté, distriktets folkkommitté, utbildningssektorn i Huong Son-distriktet och Ha Tinh-provinsen att med medkänsla och förnuft beakta uttrycken och handlingarna från rektorn för Son Ham-förskolan Tran Thi Thanh Thuy.
Enligt reporterns undersökning är Tran Thi Thanh Thuy, rektor för Son Ham förskola, syster till Tran Binh Than, biträdande sekreterare i distriktets partikommitté och ordförande för folkkommittén i Huong Son-distriktet.
[annons_2]
Källa: https://daidoanket.vn/vu-hieu-truong-ky-luat-ke-toan-giao-vien-bi-cham-luong-o-ha-tinh-quyet-dinh-trai-luat-10290797.html
Kommentar (0)