นี่ไม่ใช่เพียงโอกาสที่จะยกย่องคุณูปการอันยิ่งใหญ่ของแรงงานเท่านั้น แต่ยังเป็นการยืนยันบทบาทและสถานะของชนชั้นแรงงานในกระบวนการพัฒนา ทางเศรษฐกิจและสังคม อีกด้วย เดือนแห่งแรงงานไม่ใช่เพียงแค่กิจกรรมประจำปี แต่ได้กลายเป็น "จุดนัดพบ" สำหรับการแบ่งปัน การดูแล และการสนับสนุนแรงงาน เป็นช่วงเวลาที่สหภาพแรงงานทุกระดับเข้าถึงประชาชนระดับรากหญ้า รับฟังความคิดและความปรารถนาของแรงงาน ดูแลชีวิตความเป็นอยู่ของพวกเขา และให้กำลังใจพวกเขาในการทำงานและผลิตด้วยความสบายใจ
ท่ามกลางบรรยากาศที่คึกคักนี้ ในช่วงต้นเดือนพฤษภาคม สหภาพแรงงานของบริษัท PTSC และสหภาพแรงงานในหน่วยงานต่างๆ ได้ร่วมกันจัดกิจกรรมที่มีความหมายมากมาย เช่น "งานเลี้ยงสังสรรค์สหภาพแรงงาน" "ขอบคุณพนักงาน" และ "การสนทนาเดือนพฤษภาคม" พร้อมทั้งเปิดตัวแคมเปญส่งเสริมการเป็นแบบอย่างในหลายหน่วยงานและโครงการพร้อมกัน และจัดกิจกรรมเพื่อให้กำลังใจและเยี่ยมเยียนพนักงานที่ประสบปัญหาและเจ็บป่วยร้ายแรงในหมู่สมาชิกสหภาพแรงงานและพนักงานของ PTSC ทั้งหมด สหภาพแรงงานของบริษัท PTSC เสนอให้สหภาพแรงงานของกลุ่มให้การสนับสนุนแก่พนักงาน 333 คนที่ประสบปัญหา เจ็บป่วยร้ายแรง มีรายได้น้อย และผู้ที่ลาหยุดงานชั่วคราว ในขณะเดียวกัน สหภาพแรงงานของบริษัท PTSC ก็ได้จัดสรรงบประมาณ 367 ล้านดองเพื่อเยี่ยมเยียนและให้กำลังใจบุคคลเหล่านี้ด้วย
นอกเหนือจากการดูแล แบ่งปัน และให้กำลังใจแก่พนักงานแล้ว สหภาพแรงงานของบริษัทแม่และสหภาพแรงงานของหน่วยงานในเครือยังดำเนินกิจกรรมเชิงรุกเพื่อส่งเสริมความปลอดภัยและการป้องกันอัคคีภัย พวกเขา encourag หน่วยงานต่างๆ จัดหลักสูตรฝึกอบรมด้านความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงาน เสริมสร้างทีมเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยและสุขอนามัย และตรวจจับและป้องกันอันตรายด้านความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงานระหว่างกระบวนการผลิตอย่างทันท่วงที
ในระหว่างเดือนแห่งแรงงานประจำปี 2026 บริษัท PTSC ได้รับเกียรติให้ได้รับคำชมเชยและรางวัลจากสหภาพแรงงานกลุ่มบริษัทปิโตรเลียมแห่งชาติเวียดนาม ในฐานะ "พนักงาน ปิโตรเวียดนาม ดีเด่น" จำนวน 7 คน ซึ่งเป็นการยอมรับที่สมควรได้รับอย่างยิ่งสำหรับความพยายามในการเป็นแบบอย่างและสร้างสรรค์นวัตกรรมด้านแรงงานของพนักงาน PTSC
เดือนแห่งแรงงานไม่ได้เป็นเพียงกิจกรรมสวัสดิการธรรมดาๆ เท่านั้น แต่กำลังค่อยๆ กลายเป็นแรงผลักดันสำคัญในการส่งเสริมนวัตกรรมและความคิดสร้างสรรค์ในหมู่แรงงาน ตั้งแต่การเสวนาอย่างเปิดเผยไปจนถึงการเคลื่อนไหวเพื่อเลียนแบบการทำงานอย่างสร้างสรรค์ ทุกอย่างมุ่งเป้าไปที่การสร้างแรงงานที่ทันสมัยและมีศักยภาพ สามารถปรับตัวให้เข้ากับความต้องการด้านการพัฒนาใหม่ๆ ได้ สอดคล้องกับหัวข้อ "นวัตกรรมและความคิดสร้างสรรค์ เพิ่มผลผลิตแรงงาน" ที่สภาแรงงานแห่งชาติเวียดนามได้ริเริ่มขึ้น
ผ่านกิจกรรมต่างๆ ในช่วงเดือนแห่งแรงงาน บริษัท PTSC เน้นย้ำถึงจิตวิญญาณแห่งความสามัคคี เสริมสร้างความไว้วางใจและความผูกพันของสมาชิกสหภาพแรงงานและพนักงานที่มีต่อองค์กรสหภาพแรงงาน ปลุกเร้าความปรารถนาที่จะมีส่วนร่วม ส่งเสริมบทบาทผู้บุกเบิก ความรับผิดชอบ และศักยภาพในการสร้างสรรค์นวัตกรรมของสมาชิกสหภาพแรงงานและพนักงานในด้านแรงงานและการผลิต ซึ่งมีส่วนช่วยเพิ่มผลิตภาพแรงงานและมีส่วนสำคัญในการบรรลุเป้าหมายและวัตเป้าหมายของหน่วยงานและบริษัทในปี 2026
วู ไห่ นัม
ที่มา: https://www.ptsc.com.vn/tin-tuc/tin-ptsc-1/doan-the-xa-hoi/thang-cong-nhan-thang-hanh-dong-atvsld-nam-2026
การแสดงความคิดเห็น (0)