คณะกรรมการกลางพรรค: จัดเตรียมหมู่บ้านและกลุ่มที่อยู่อาศัยให้สอดคล้องกับความต้องการในสถานการณ์ใหม่

เลขาธิการใหญ่โตลัมลงนามและออกข้อสรุปที่ 210 ของคณะกรรมการกลางพรรคเกี่ยวกับการดำเนินการสร้างและปรับปรุงกลไกการจัดองค์กรของระบบการเมืองในอนาคตอันใกล้นี้

เลขาธิการใหญ่ ลำ - ภาพ: VNA

ขอเชิญผู้อ่านอ่านข้อความเต็มของข้อสรุปที่ 210 ของคณะกรรมการกลางพรรค ได้ที่นี่

ขอเชิญผู้อ่านอ่านข้อความเต็มของข้อสรุปที่ 210 ของคณะกรรมการกลางพรรคได้ที่นี่

ข้อสรุปของคณะกรรมการกลางพรรคระบุชัดเจนว่า การปรับโครงสร้างและการปรับปรุงกระบวนการทำงานได้รับการดำเนินการอย่างครอบคลุม ทั่วถึง และพร้อมกันทั่วประเทศในวงกว้าง

ลดจำนวนศูนย์อำนวยการระดับกลางลงร้อยละ 34.9 ลดจำนวนคณะผู้แทนพรรคและคณะกรรมการบริหารพรรคลงร้อยละ 100 ลดจำนวนหน่วยงานบริหารระดับจังหวัดลงร้อยละ 46 และลดจำนวนหน่วยงานบริหารระดับตำบลลงร้อยละ 66.9

เป็นครั้งแรกนับตั้งแต่ พ.ศ. 2488 ที่เราลดระดับการบริหารลงหนึ่งระดับ (ไม่มีองค์กรในระดับอำเภอ) โดยนำการบริหารส่วนท้องถิ่นที่มีสองระดับมาใช้

ผลลัพธ์ที่ได้ในช่วงที่ผ่านมาถือเป็นเครื่องยืนยันถึงความก้าวหน้าและนวัตกรรมในการคิดเชิงผู้นำ ทิศทาง และการดำเนินการ ซึ่งถือเป็นการปฏิวัติ "การจัดระเบียบประเทศ" อย่างแท้จริง

จัดระเบียบใหม่และขยายพื้นที่การพัฒนาประเทศ สร้างรูปแบบการพัฒนาเชิงยุทธศาสตร์และระยะยาวใหม่ ส่งเสริมการปกครองระดับชาติและท้องถิ่น เปลี่ยนจากการบริหารจัดการไปสู่การบริการและการสร้างการพัฒนา และนำประเทศเข้าสู่ยุคใหม่...

รับรองกระบวนการที่คล่องตัว ตัดขั้นตอนที่ไม่จำเป็นทั้งหมดออกไป

ในอนาคตอันใกล้นี้ คณะกรรมการกลางพรรคจะสั่งการให้คณะกรรมการพรรค หน่วยงาน หน่วยงาน องค์กร โดยเฉพาะผู้นำ ดำเนินการตามภารกิจและแนวทางแก้ไขต่างๆ ให้ดี

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง คณะกรรมการกลางกำหนดให้ต้องมีการปรับปรุงสถาบัน หน้าที่ และภารกิจของหน่วยงาน หน่วยงาน และองค์กรในระบบ การเมือง ตลอดจนส่งเสริมการกระจายอำนาจและการมอบอำนาจที่เกี่ยวข้องกับการปฏิรูปขั้นตอนการบริหารอย่างต่อเนื่อง

เช่น การส่งเสริมปฏิรูปกระบวนการบริหารให้มีประสิทธิภาพตามรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่น 2 ระดับ การเสนอแนวทางแก้ไขที่เหมาะสมและแก้ไขปัญหาความบกพร่องอย่างเร่งด่วน

เช่น การส่งเสริมปฏิรูปกระบวนการบริหารให้มีประสิทธิภาพตามรูปแบบการปกครองส่วนท้องถิ่น 2 ระดับ การเสนอแนวทางแก้ไขที่เหมาะสมและแก้ไขปัญหาความบกพร่องอย่างเร่งด่วน

ในปี 2568 กระทรวง หน่วยงานสาขา และหน่วยงานกลาง จะมุ่งเน้นการออกระเบียบและคำสั่งฉบับสมบูรณ์เกี่ยวกับกระบวนการทำงาน บันทึก ขั้นตอนการบริหาร ฯลฯ ที่มีการกระจายอำนาจ มอบหมาย และกำหนดอำนาจให้กับระดับจังหวัดและตำบล

รับประกันกระบวนการที่มีประสิทธิภาพ ลดขั้นตอนที่ไม่จำเป็นทั้งหมด ลดความซับซ้อนของขั้นตอนการบริหารจัดการให้มากที่สุด สร้างมาตรฐานและแปลงบันทึกเป็นดิจิทัล ทำให้ง่ายต่อการทำ ตรวจสอบ และติดตามได้ง่าย เหมาะสมกับคุณสมบัติและความสามารถของเจ้าหน้าที่ และข้อกำหนดในทางปฏิบัติเมื่อใช้งานเครื่องมือจัดองค์กรใหม่...

การวิจัยการดำเนินการจัดตำแหน่งหัวหน้าภาคส่วนบางภาคส่วนที่ไม่ใช่คนในพื้นที่

ในส่วนของการจัดเตรียมกลไกการจัดระเบียบ การจัดการแกนนำ ข้าราชการ และพนักงานของรัฐ คณะกรรมการกลางพรรค จำเป็นต้องมุ่งเน้นที่การสร้างหน่วยงานผู้นำของพรรคในระดับส่วนกลาง ให้เป็นแกนกลางทางปัญญาอย่างแท้จริง เป็น "เจ้าหน้าที่ทั่วไป" และเป็นหน่วยงานของรัฐชั้นนำ

การสร้างคณะที่ปรึกษาคณะกรรมการพรรคและองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้มีประสิทธิผล มีประสิทธิภาพ มีประสิทธิผล และมีประสิทธิผลอย่างแท้จริง เพื่อให้หน่วยงานและองค์กรในระบบการเมืองดำเนินงานได้อย่างราบรื่น ให้บริการประชาชนและสังคมได้ดี และตอบสนองความต้องการในการพัฒนาประเทศในระยะพัฒนาใหม่

มุ่งเน้นการนำ กำกับดูแล และดำเนินการจัดระบบหน่วยงานบริการสาธารณะ สถาบันสังคมศาสตร์และเทคโนโลยี 2 แห่ง โรงเรียน สถาบัน การศึกษา สถานพยาบาล และรัฐวิสาหกิจ ตามแนวทางของรัฐบาลกลาง ตามแต่ละอุตสาหกรรม สาขา และท้องถิ่น

โดยเฉพาะอย่างยิ่งให้ให้ความสำคัญเป็นพิเศษกับสาขาการศึกษาและสาธารณสุขในพื้นที่ยากลำบาก พื้นที่ภูเขา พื้นที่ห่างไกล ออกนโยบายส่งเสริมความเป็นอิสระทางการเงินของหน่วยบริการสาธารณะอย่างเข้มแข็ง

ดำเนินการตรวจสอบและปรับปรุงองค์กรภายในหน่วยงาน หน่วยงาน และองค์กรในระบบการเมืองอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้มั่นใจว่าการดำเนินงานมีประสิทธิผล ประสิทธิภาพ และประสิทธิผล

ให้เร่งดำเนินการปรับโครงสร้างศูนย์กลางภายในหน่วยงานแนวร่วมปิตุภูมิ องค์กรทางสังคม-การเมือง และองค์กรมวลชนทุกระดับที่พรรคและรัฐมอบหมายให้เสร็จสิ้น และปรับโครงสร้างหนังสือพิมพ์ นิตยสาร และหน่วยบริการสาธารณะภายใต้องค์กรทางสังคม-การเมือง (ระดับกลางและระดับจังหวัด) ให้แล้วเสร็จตามข้อสรุปของฝ่ายกลาง

สิ่งนี้จะช่วยให้เกิดการประสานงาน ความราบรื่น การปรับปรุงประสิทธิภาพ ประสิทธิผล ความมีประสิทธิภาพ ความใกล้ชิดกับประชาชน การยึดมั่นในระดับรากหญ้า และการจัดตั้งองค์กรพรรคการเมืองที่สอดคล้องกันและเหมาะสมสำหรับแต่ละองค์กรทางสังคม-การเมือง

จัดระเบียบหมู่บ้าน กลุ่มที่อยู่อาศัยในตำบลและตำบล และนักเคลื่อนไหวที่ไม่ใช่มืออาชีพในหมู่บ้านและกลุ่มที่อยู่อาศัย ให้เหมาะสมกับความต้องการของสถานการณ์ใหม่

ดำเนินการและประสานงานหน่วยงานด้านงานบุคลากรอย่างเร่งด่วนและมีประสิทธิภาพ โดยเน้นการปฏิบัติตามกฎระเบียบที่ออกใหม่อย่างเคร่งครัดเป็นพิเศษ

โดยเฉพาะการประเมิน ฝึกอบรม และการใช้บุคลากรให้เป็นไปตามหลักประชาธิปไตย การประชาสัมพันธ์ ความเป็นกลาง และความเป็นกลางอย่างสม่ำเสมอ ต่อเนื่อง หลายมิติ โดยมีเกณฑ์เชื่อมโยงกับผลิตภัณฑ์เฉพาะ ตามตำแหน่งงานและมาตรฐานตำแหน่งงาน

ให้เกียรติศักดิ์ศรีพรรคและความไว้วางใจของประชาชน ยึดนโยบาย “มีเข้ามีออก” “มีขึ้นมีลง”...

ดำเนินการจัดตำแหน่งเลขาธิการพรรค ประธานคณะกรรมการประชาชน หัวหน้าคณะกรรมการตรวจสอบ ผู้ตรวจการแผ่นดิน... ที่ไม่ใช่คนในพื้นที่อย่างแน่วแน่ สอดคล้อง และมีประสิทธิภาพต่อไป

ศึกษาและดำเนินการจัดระบบตำแหน่งหัวหน้าภาค หัวหน้าฝ่าย อัยการ หัวหน้าศาล หัวหน้ากรมสรรพากร ในระดับจังหวัด ที่ไม่ใช่คนในพื้นที่

ทดแทนเจ้าหน้าที่ที่ไม่มีความสามารถ ไร้ความรับผิดชอบ เสื่อมเสียชื่อเสียง และกระทำผิด รวมถึงเจ้าหน้าที่ในหน่วยงาน หน่วยงาน และท้องถิ่นที่มีผลการปฏิบัติงานไม่ดีอย่างทันท่วงที โดยไม่ต้องรอให้ครบวาระหรือระยะเวลาการแต่งตั้ง

ดำเนินการปฏิรูปเงินเดือนและค่าเบี้ยเลี้ยงให้เหมาะสม

ข้อสรุปนี้ยังกำหนดให้ต้องมีการทบทวน สร้าง และปรับปรุงตำแหน่งงานให้เหมาะสมกับหน้าที่และภารกิจของแต่ละหน่วยงาน หน่วยงาน และองค์กร เพื่อเป็นพื้นฐานในการกำหนดอัตราพนักงานโดยรวมของระบบการเมืองในช่วงปี 2569 - 2574

จัดสรรและจัดการบุคลากรให้สอดคล้องกับหน้าที่ ภารกิจ ลักษณะ และธรรมชาติของแต่ละหน่วยงาน หน่วยงาน และองค์กร และปรับปรุงโครงสร้างองค์กรของระบบการเมือง กระจายอำนาจการจัดการบุคลากรไปยังคณะกรรมการพรรคที่อยู่ภายใต้คณะกรรมการกลางโดยตรง

จัดเตรียมและดำเนินการให้มีรองหัวหน้าหน่วยงานให้มีจำนวนเหมาะสม โดยให้มั่นใจว่าภายในสิ้นปี 2573 จำนวนรองหัวหน้าหน่วยงานและองค์กรในระบบการเมืองจะเป็นไปตามระเบียบข้อบังคับ

พร้อมกันนี้ ให้ปฏิรูประบบเงินเดือนและค่าเบี้ยเลี้ยงให้สอดคล้องกับข้อกำหนดในทางปฏิบัติสำหรับการปรับโครงสร้างเครื่องมือและปรับปรุงกระบวนการจ่ายเงินเดือน...

Tuoitre.vn

ที่มา: https://tuoitre.vn/trung-uong-dang-sap-xep-cac-thon-to-dan-pho-phu-hop-yeu-cau-trong-tinh-hinh-moi-20251114161508886.htm