เนื่องด้วยมีส่วนสนับสนุนการพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคมในท้องถิ่น อำเภอเอียนโจวได้นำแนวทางแก้ไขที่มีประสิทธิผลมากมายมาปฏิบัติเพื่อให้ข้อมูล คำแนะนำ และแนะนำงานให้กับคนงานที่เหมาะสมกับความสามารถและจุดแข็งของพวกเขา ช่วยให้คนงานมีรายได้ที่มั่นคง

ทุกปี เขตฯ จะมอบหมายให้หน่วยงานเฉพาะทางประสานงานกับเทศบาลและเมืองต่างๆ เพื่อประเมินแรงงานว่างงาน ความต้องการการฝึกอบรมวิชาชีพ และความปรารถนาของแรงงาน สร้างสภาพแวดล้อมที่เอื้ออำนวยให้แรงงานในชนบทเข้าร่วมโครงการฝึกอบรมที่เหมาะสมกับจุดแข็งและระดับการศึกษา ติดตามและรวบรวมสถิติเกี่ยวกับสถานะการจ้างงานของแรงงานที่ได้รับการฝึกอบรมจากสถานประกอบการอาชีวศึกษาหลังจากการฝึกอบรมวิชาชีพ เพื่อวางแผนแก้ไขปัญหาการว่างงาน เสริมสร้างความเชื่อมโยงระหว่างสถานประกอบ การ อาชีวศึกษาและสถานประกอบการ ระดมกำลังให้สถานประกอบการเข้าร่วมการฝึกอบรมวิชาชีพ มุ่งเน้นการฝึกอบรมวิชาชีพตามสัญญาฝึกอบรมหรือคำสั่งของสถานประกอบการ ขณะเดียวกัน ส่งเสริมให้สถานประกอบการฝึกอบรมแรงงานด้วยตนเองและให้ความร่วมมือหลังการฝึกอบรม
นางสาวเหงียน ถิ ทู ฮา หัวหน้ากรมแรงงาน กรมสวัสดิการและสวัสดิการสังคม อำเภอเอียนเจิว เปิดเผยว่า ปัจจุบันอำเภอนี้มีประชากรวัยทำงาน 48,500 คน จากการสำรวจพบว่าสถานประกอบการในพื้นที่มีความต้องการแรงงานประมาณ 1,000 คน และในเขตอุตสาหกรรมต่างจังหวัดประมาณ 20,000 คน ในปี พ.ศ. 2566 กรมฯ ได้ประสานงานกับศูนย์บริการจัดหางานจังหวัด จัดการประชุมเพื่อเผยแพร่และแนะนำข้อมูลตลาดแรงงานในตำบลและเมืองต่างๆ และได้ประสานงานกับบริษัท MEGALOCK TECH Garment Company Limited ใน เมืองบั๊กนิญ เพื่อสำรวจตลาดแรงงานใน 14 ตำบลของอำเภอ โดยมีผู้เข้าร่วมกว่า 1,200 คน
ในปี พ.ศ. 2566 เขตเยนเชาได้ประสานงานจัดงานมหกรรมจัดหางาน ให้คำปรึกษาและแนะนำอาชีพ โดยดึงดูดผู้ประกอบการ นายจ้าง สถาบันฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอกจังหวัดกว่า 20 แห่ง รวมถึงแรงงาน สมาชิกสหภาพแรงงาน เยาวชนจาก 15 ตำบล อำเภอ และนักเรียนมัธยมศึกษาตอนต้นและตอนปลายในเขตเข้าร่วมกว่า 1,000 คน หน่วยงานและธุรกิจต่างๆ ได้นำเสนอความต้องการแรงงาน ตำแหน่งงาน นโยบายของภาคธุรกิจ... พร้อมกันนี้ ยังได้แนะนำอาชีพที่เหมาะสมกับศักยภาพและจุดแข็งของแรงงาน ให้คำปรึกษา แนะนำ และให้คำแนะนำในการจัดทำเอกสารและขั้นตอนการส่งออกแรงงานไปยังประเทศต่างๆ ได้แก่ ญี่ปุ่น เกาหลี ยุโรป... จากการให้คำปรึกษาและเชื่อมโยงตลาดแรงงาน จนถึงปัจจุบัน เขตเยนเชามีผู้เดินทางไปทำงานต่างประเทศ 18 คน และมีผู้ได้รับการจ้างงาน 2,764 คน เข้าทำงานในสถานประกอบการทั้งภายในและภายนอกจังหวัด ซึ่งมีส่วนช่วยในการสร้างงานและสร้างรายได้ที่มั่นคงให้กับแรงงาน
คุณวี วัน แถ่ง จากตำบลลองเฟิง เล่าว่า ผมเรียนเทคโนโลยีสารสนเทศที่มหาวิทยาลัยการขนส่ง ในปี 2561 ผมสำเร็จการศึกษาแต่หางานไม่ได้ ต้นปี 2562 ผมได้เข้าร่วมการประชุมที่ปรึกษาที่จัดโดยศูนย์บริการจัดหางานในเขตนี้ ได้รับคำแนะนำและได้มีโอกาสทำงานนอกจังหวัด หลังจากทำโปรไฟล์เสร็จแล้ว ผมทำงานที่บริษัทแปรรูปชิ้นส่วนอิเล็กทรอนิกส์ในเขตอุตสาหกรรมไฮฟอง มีรายได้ 10 ล้านดองต่อเดือน
นอกจากนี้ อำเภอยังได้สั่งการให้หน่วยงานเฉพาะทางประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อฝึกอบรม 10 ชั้นเรียนเกี่ยวกับการประกอบอาหาร สารสนเทศสำนักงาน ไฟฟ้าสาธารณะ งานสังคมสงเคราะห์ การเพาะปลูก และการป้องกันพืช ให้แก่แรงงานท้องถิ่นหลายร้อยคน จัดฝึกอบรมอาชีพ 21 ชั้นเรียนสำหรับแรงงานชนบท โดยมีนักศึกษา 547 คน ศึกษาตามโครงการเป้าหมายระดับชาติเพื่อการพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมในพื้นที่ชนกลุ่มน้อยและพื้นที่ภูเขา ศูนย์บริการการเกษตรของอำเภอได้จัดฝึกอบรม 10 ชั้นเรียนให้กับประชาชน 238 คน เกี่ยวกับเทคนิคการเพาะปลูกและการเลี้ยงสัตว์ในตำบลซับวาต หนองควาย ตูนาง และเชียงปาน
ปัจจุบันอำเภอเยนเจิวยังคงทบทวนและประเมินทรัพยากรบุคคลในพื้นที่เพื่อพัฒนาแผนการฝึกอบรมและสร้างงานให้กับแรงงานในท้องถิ่น โดยมุ่งมั่นเชื่อมโยงงานให้กับแรงงานเกือบ 2,000 รายภายในปี 2567 ซึ่งมากกว่าร้อยละ 50 มาจากครัวเรือนยากจน ครัวเรือนเกือบยากจน และครัวเรือนที่เพิ่งหลุดพ้นจากความยากจนในพื้นที่ยากลำบาก
บทความและรูปภาพ: Nguyen Thu
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)