VietNamNet ile paylaşımda bulunan Pham Thuy Chi (kariyer rehberliği uzmanı), "Puanlar üniversiteye giden kapıyı açabilir" ancak adayların gelecekte o alanda/meslekte ileri gideceklerinin garantisini vermez.

Bölüm seçerken notlardan daha önemli olan bazı kriterler şunlardır: Kişisel ilgi alanları, kariyer uygunluğu ve kariyer değerleri.

z5429694296100_ecafaeadd652171c6e1927811459df1a.jpg
Anadal seçerken, adayların akademik performansın yanı sıra birçok başka kritere de dikkat etmesi gerekir. İllüstrasyon: Thanh Tung

Öncelikle seçilecek bölümün adayın kişisel özelliklerine uygun olması gerekmektedir.

Bir mesleği sevmek yeterli değil, aynı zamanda o işi yapabilecek yeteneğe sahip olup olmadığınızı da görmelisiniz. Örneğin, birçok kişi TV sunucusu olmayı sever, ancak iyi iletişim becerilerine sahip değildir... Belirli bir iş grubuna uygun olup olmadığınızı, bu işi yapabilecek yeteneğe sahip olup olmadığınızı öğrenmek istiyorsanız, seçim aşamasında bilgi edinirken mutlaka deneme fırsatları bulmalı, sektördeki insanlarla tanışmalı ve çalışma ortamını deneyimlemelisiniz.

Bayan Chi, "Standart puanları göz önünde bulundurduğunuzda, radyo ve televizyonla ilgili bir bölüme kesinlikle girebileceğiniz durumlar var, ancak aday dışa dönük, sosyal ve dinamik biri değilse, devam etmesi ve başarılı olması zor olacaktır. Birçok öğrenci, kabul beklentilerini baştan sona puanlarına göre belirliyor, o bölümü okuyabilme yeteneklerine göre değil. Ancak sonunda, kabul edildikleri bölümler, okumak istedikleri bölümler olmayabilir ve hatta kolayca pes edebilirler," dedi. Ayrıca, bu mesleğin gelecekteki iş olanakları da göz önünde bulundurulmalıdır.

Adayın sevdiği anadalın bulunduğu kurumun eğitim modeli ve kalitesi de önemli faktörler. Bayan Chi, "Birçok aday, iyi bir 'etiket'e sahip bir okula girdiklerinde her anadalın iyi olduğunu düşünüyor. Bu yanlış bir kanı. Araştırma temelli ve liberal okul grupları var; ancak uygulamada pratikliğe odaklanan okullar da var. Bu nedenle, adayların okul modelinin uygulama, araştırma veya liberal olup olmadığını öğrenmeleri gerekiyor... Bunun yanı sıra, o okulda okumak istedikleri anadal için uygulama ve staj fırsatları hakkında da bilgi edinmeleri gerekiyor," diye analiz etti.

Sonuç olarak, bir kariyer veya meslek seçimi, benimsemek istediğiniz mesleki değerlerle ilişkili olmalıdır. Bayan Chi, "Bu, bakış açınıza, yaşam ideallerinize ve topluma katkıda bulunma arzunuza bağlıdır" dedi.

Uzman Pham Thuy Chi.jpg
Eğitim psikolojisi ve kariyer rehberliği uzmanı Pham Thuy Chi.

Bayan Chi'ye göre, kayıt olunacak ana dalı seçme süreci üç aşamadan oluşuyor: İlk olarak, hangi kariyeri veya iş grubunu sevdiğinizi açıkça anlayın; sonra, ilgi alanınıza uygun bir ana dal seçin; son olarak, seçtiğiniz ana dalda eğitim veren üniversiteleri arayın.

Uzman ayrıca adayların sosyal bağlama dikkat etmesi gerektiğini de belirtti. "Vietnam'daki gibi, şu anda öncelik bilim ve teknoloji, STEM ile ilgili sektörlere ve işlere veriliyor..." dedi.

Ancak uzman, şu gerçeği de kabul etti: Liseyi yeni bitirmiş öğrenciler için ilgi alanlarını ve belirli bir mesleğe olan tutkularını tanımlamak kolay değil. Bayan Chi, "12. sınıfı yeni bitirmiş öğrencilerin çoğu neyi sevdiklerini ve hangi mesleğin kendileri için uygun olduğunu net bir şekilde anlayamıyor. Çok çalışıyorlar ama gerçekliği deneyimlemek, çalışmak ve hatalarını düzeltmek için çok az fırsatları oluyor. Bu nedenle, toplumun genel olarak, özellikle de ebeveynlerin ve öğretmenlerin düşünce yapısının değişmesi gerekiyor. Ancak deneyimleyip etkileşim kurduklarında, hangi mesleğin kendileri için uygun olduğunu anlayacaklar," diye vurguladı.

Temel yeterliliklerin vurgulanması

Doçent Dr. Pham Manh Ha (Psikoloji ve Kariyer Rehberliği Uzmanı - Hanoi Bilim ve Teknoloji Üniversitesi), genç neslin, bazı işlerin birkaç yıl içinde ortadan kalkabileceği, ancak insanların ve temel yeteneklerin hala var olduğu bir işgücü piyasasıyla karşı karşıya olduğunu belirtti.

Bay Ha, "Bu nedenle, etkili bir kariyer rehberliği derin bir öz keşifle başlamalıdır: Gerçek gücünüz nedir, hangi alan size mutluluk ve uzun vadeli anlam getiriyor? Tutku bir lüks değil, hızla değişen teknoloji ortamında yaşam boyu öğrenme motivasyonunu korumaya yardımcı olan tek yakıttır," dedi.

Bay Ha'ya göre, kendinizi ve mesleğinizi gerçek anlamda anlamanın yanı sıra, sektör adının "gösterişli kabuğunu" da aşmanız gerekiyor. "Günlük işlerin nasıl gerçekleşeceğini, yaratıcılık ve tekrarlayan işlerin oranını ve en önemlisi, o sektörün yapay zeka çağındaki konumunu gözünüzde canlandırmanız gerekiyor. Otomasyona açık alanlar giderek daha az fırsata sahip olacakken, yaratıcılık, empati, liderlik ve stratejik karar alma becerisi gerektiren bu gruptaki sektörler giderek genişleyecek ve daha yüksek maaşlar ödeyecek," diye analiz etti Bay Ha.

Bay Ha'ya göre, bölüm seçerken sıklıkla göz ardı edilen üçüncü faktör eğitim ortamıdır. Uygun bir felsefeye, kaliteli bir öğretim kadrosuna ve pratiği teşvik eden bir kültüre sahip bir eğitim programının, öğrencilerin dört yıllık üniversite eğitiminden sonra nasıl bir kişi olacaklarını belirleyeceğini vurguladı. Önemli olan, en iyi üniversitelerden alınan diploma değil, öğrenme ortamının potansiyeli en üst düzeye çıkarmaya ve sürdürülebilir bir ilişki ağı kurmaya yardımcı olup olmadığıdır.

Kaynak: https://vietnamnet.vn/3-tieu-chi-quan-trong-hon-diem-so-khi-chon-nganh-hoc-2468394.html