Maliye Bakanlığı emekli maaşına %15 zam teklifini reddetti

Maliye Bakanlığı, yeni ücret politikasının sosyal sigorta politikasının uygulanması üzerindeki etkisiyle ilgili olarak Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Bakanlığı'na (MOLISA) yazılı bir yanıt gönderdi.

Emeklilik ve sosyal güvenlik ödemelerinin 1 Temmuz 2024 tarihinden itibaren yeniden düzenlenmesine ilişkin planın uygulanması gerekliliği konusunda Maliye Bakanlığı, Çalışma, Maluller ve Sosyal İşler Bakanlığı'ndan uygun artışın yeniden hesaplanmasını talep etti.

Emekli maaşlarına yapılan %15'lik zam yeniden değerlendirilmeli. (İllüstrasyon fotoğrafı)

Çalışma, Maluller ve Sosyal İşler Bakanlığı'nın teklifine göre, emekli maaşları ve sosyal sigorta yardımlarında %15 artış; devrim niteliğinde katkı payı ödeyenlere tanınan ayrıcalıklı ödeneklerde %29,2 artış (2.055.000 VND'den 2.655.000 VND'ye); sosyal yardımlarda %38,9 artış (360.000 VND'den 500.000 VND'ye).

Maliye Bakanlığı'nın ön tahminine göre, yukarıda önerilen planın uygulanması için yetkili makam tarafından belirlenen 2024 yılı Devlet bütçesi harcama tahminine kıyasla 2024 yılı Devlet bütçesi finansman ihtiyacı 17.276 milyar VND'dir. Bu tutar, Ulusal Meclis tarafından kararlaştırılan 2024 yılı Devlet bütçesi tahmininin (azami 7.430 milyar VND) dengeleme kapasitesinin ötesindedir.

Bu esaslar çerçevesinde Maliye Bakanlığı, Çalışma, Maluller ve Sosyal İşler Bakanlığından ilgili kurumlarla koordineli olarak belirli uyum düzeylerinin gözden geçirilmesini ve belirlenmesini, Devlet bütçesinin dengeleme kapasitesine göre artış düzeylerine karar verilmesi için yetkili makamlara sunulmasını talep etmektedir.

Emeklilik maaşları, sosyal sigorta yardımları ve aylık ödeneklerin düzenlenmesi için tahsis edilecek devlet bütçe tahminiyle ilgili olarak Maliye Bakanlığı, 2024 yılı devlet bütçe tahmini hakkındaki 104/2023/QH15 sayılı Kararnamede, maaş reformu ve emeklilik maaşları, bazı ödenekler, sübvansiyonlar ve sosyal güvenlik politikalarının düzenlenmesi için 74.048 milyar VND tutarında bir tutarın açıkça belirtildiğini belirtti.

104/2023/QH15 sayılı Kararda ayrıca, 2024 yılının son 6 ayında emeklilik maaşları, sosyal sigorta yardımları ve aylık ödeneklerdeki artışların ayarlanması için Devlet bütçesinden yaklaşık 7.430 milyar VND tutarında azami kaynak ayrılmasının içeriği de belirtiliyor.

Maliye Bakanlığı'na göre, merkezi bütçe dengesindeki zorluklar nedeniyle emeklilik ve bazı sosyal güvenlik ve sübvansiyon politikalarının düzenlenmesi için ayrılan kaynaklar oldukça sınırlı kalırken, bazı bölgelerde maaş reformu için büyük miktarda kaynak fazlası oluşmaya devam ediyor.

Bu nedenle, politikaları proaktif olarak ayarlamak ve merkezi bütçenin yerel yönetimleri desteklemeye tahsis edilmesi üzerindeki baskıyı azaltmak amacıyla Maliye Bakanlığı, Çalışma, Engelliler ve Sosyal İşler Bakanlığının yetkili makamlara rapor vererek, merkezi bütçenin birikmiş maaş reformu kaynaklarının ve yeterli maaş reformu ihtiyacı sağlandıktan sonra yerel yönetimlerin kalan maaş reformu kaynaklarının, emekli maaşları ve yukarıda belirtilen ödenekler ayarlamasının uygulanmasında kullanılmasına izin vermesini önermektedir.

Ayrıca Maliye Bakanlığı verilerine göre; Sosyal Sigortalar Kanunu, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nda öngörülen çok sayıda sosyal sigorta ve sağlık sigortası rejimi; bir dizi sosyal güvenlik rejimi (sigorta bursları, Eğitim Kanunu’nda öngörülen çok sayıda öğrenci ve öğrenciye yönelik öğrenim giderlerinin desteklenmesi vb.) bulunmaktadır.

Kamu sektöründe maaş reformu 1 Temmuz 2024'ten itibaren uygulandığında, temel maaşa ilişkin artık düzenleme olmayacağı için sosyal sigorta, sağlık sigortası ve öğrenci yardımları doğrudan etkilenecektir.

Ancak 1 Temmuz 2024 tarihi itibarıyla Sosyal Sigortalar Kanunu, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve Eğitim Kanunu halen yürürlükte olup, bunların yerine herhangi bir belge çıkarılmamıştır.

Bu nedenle, uygulamada hukuka uygunluk ve tutarlılığın sağlanması amacıyla Maliye Bakanlığı, Çalışma, Engelliler ve Sosyal İşler Bakanlığı'nın Sağlık Bakanlığı, Milli Eğitim Bakanlığı vb. ile birlikte bu konuda inceleme ve araştırma yaparak Hükümete rapor hazırlamasını ve Mayıs 2024 oturumunda Ulusal Meclis'e sunmasını talep etmektedir.

Buna göre, Ulusal Meclis, şu anda 1,8 milyon VND maaş üzerinden hesaplanan sosyal sigorta, sağlık sigortası ve sosyal güvenlik rejimlerinin uygulanmasının temeli olarak standart seviyeyi ele alacak ve karara bağlayacaktır. Bu bağlamda, memur ve kamu görevlilerinin maaş reformu ile sosyal güvenliğin sağlanması hedefi arasında tutarlılık sağlanacak ve aynı zamanda kamu hizmet birimlerinin hizmet fiyatlarının ayarlanması yol haritasıyla ilişkilendirilecektir.

(Kaynak: VnEconomy)

Link: https://vneconomy.vn/bo-tai-chinh-bac-de-xuat-tang-luong-huu-15.htm

[reklam_2]
Kaynak