(Dan Tri) - 2025 yılından itibaren Sosyal Sigorta (SG) kapsamına giren kamu sektörü çalışanlarının emeklilikleri, özel sektör çalışanları gibi hesaplanacak.
Yürürlükteki Sosyal Sigortalar Kanunu (2014) ve değiştirilen Sosyal Sigortalar Kanunu (2024) uyarınca, zorunlu sosyal sigortaya katılan çalışanların aylık geliri, emeklilik oranının sosyal sigorta primlerine esas ortalama aylık ücretle çarpılması suretiyle hesaplanır.

Emekli maaşı nasıl hesaplanır (Fotoğraf: Son Nguyen; Grafik: Tung Nguyen).
Emeklilik oranlarının hesaplanmasına ilişkin olarak, 2014 tarihli Sosyal Sigortalar Kanunu'na göre kadın çalışanlar için emeklilik oranı, 15 yıllık sosyal sigorta primine karşılık gelen sosyal sigorta primine esas ortalama ücretin %45'i, daha sonraki her bir yıllık prim için ise %2 ek ücret hesaplanmakta olup, bu oran en fazla %75'tir.
Erkek çalışanlar için emeklilik oranı, 20 yıllık sosyal güvenlik primine karşılık gelen sosyal güvenlik primine esas ortalama ücretin %45'i olup, her bir ilave yıllık prim için %2 ek oran hesaplanmakta olup, bu oran en fazla %75'tir.
1 Temmuz 2025'ten itibaren yürürlüğe giren 2024 Sosyal Sigortalar Kanunu da yukarıdakiyle aynı emeklilik oranı hesaplama yöntemini öngörmektedir. Tek fark, 2024 Sosyal Sigortalar Kanunu'nun, emeklilik yaşına geldiklerinde 15 yıl ile 20 yıldan az süredir sosyal sigorta primi ödeyen erkek çalışanlar için bir hüküm eklemesidir.
Bu durumda erkek çalışanların aylık emeklilik oranı, 15 yıllık sosyal sigorta primine karşılık gelen sosyal sigorta primine esas ortalama ücretin %40'ına eşit olup, her bir ilave yıllık prim için %1 oranında ek ücret hesaplanmaktadır.

Emeklilik oranı nasıl hesaplanır (Fotoğraf: Son Nguyen, Grafik: Tung Nguyen).
Emeklilik hesaplama formülünde kamu sektörü çalışanlarını diğer gruplardan ayıran en büyük fark, sosyal güvenlik primlerine esas ortalama aylık ücretin hesaplanma şeklidir.
2014 Sosyal Sigortalar Kanunu'nda ortalama maaşın hesaplanma yöntemi 62. maddede düzenlenmiştir. 2024 Sosyal Sigortalar Kanunu'nda ise bu hesaplama yöntemi 72. maddede düzenlenmiştir. Her iki kanunda da ortalama maaşın hesaplanma yöntemi aynıdır.
Buna göre, kamu görevlisi olmayanlar ile isteğe bağlı sosyal güvenlik katılımcılarının sosyal güvenlik primlerine esas ortalama aylık geliri, sosyal sigortaya katıldıkları süre boyunca sosyal sigorta primlerine esas aylık ortalama ücret olarak hesaplanır.
Kamu sektöründe çalışanlar için sosyal sigorta primlerine esas ortalama ücret, sosyal sigortaya ne zaman katıldıklarına bağlı olarak, emeklilik öncesi son yıl sosyal sigorta primi ödemelerinin ortalaması alınarak hesaplanır.

Kamu sektöründe sosyal sigorta primlerinin ortalama aylık maaş hesaplamasının düzenlenmesine yönelik yol haritası (Fotoğraf: To Linh; Grafik: Tung Nguyen).
Sosyal güvenlik primlerine esas ortalama maaşın hesaplanma şekli farklı olduğundan, kamu sektörü çalışanlarının emekliliklerinin hesaplanma şekli de, kamu sektörü çalışanları ve gönüllü sosyal güvenlik katılımcılarınınkinden farklıdır.
Ancak, yukarıda belirtilen uyum yol haritasına göre, 1 Ocak 2025 tarihinden itibaren sosyal sigortaya katılan kamu sektörü çalışanlarının sosyal sigorta primlerine esas ortalama aylık ücretin hesaplanması, sosyal sigortaya katıldıkları süre boyunca sosyal sigorta primlerine esas aylık ortalama ücret esas alınarak hesaplanacaktır.
Yani, 1 Ocak 2025 tarihinden itibaren sosyal sigorta kapsamına giren kamu sektörü çalışanları için sosyal sigorta primlerinin hesaplanmasında diğer çalışan gruplarıyla aynı yöntem kullanılacaktır.
Emeklilik oranlarının hesaplanmasında kullanılan aynı yöntem ve sosyal sigorta primlerinin esas alındığı ortalama aylık ücretin hesaplanmasında kullanılan aynı yöntemle, 1 Ocak 2025 tarihinden itibaren zorunlu sosyal sigortaya dahil olan çalışanların aylık emekli maaşları, kamu ve özel sektör ayrımı gözetilmeksizin aynı şekilde hesaplanacaktır.
[reklam_2]
Kaynak: https://dantri.com.vn/an-sinh/cach-tinh-luong-huu-nhan-vien-nha-nuoc-tham-gia-bhxh-tu-nam-2025-20241107130503655.htm






Yorum (0)