Sunjade Vietnam Ayakkabı Şirketi Sendikası yöneticileri, zor durumdaki kadın işçilere hediye verdi.
İhracat ayakkabısı üretiminde uzmanlaşmış bir doğrudan yabancı yatırım (FDI) kuruluşu olan Sunjade Vietnam Shoes Co., Ltd., %83'ü kadınlardan oluşan 10.000'den fazla çalışana istihdam sağlamaktadır. Kadın iş gücünün özellikle önemli rolünün bilincinde olan şirketin sendikası, üst düzey sendikanın yönlendirmelerini yakından takip etmiş, her çeyrek ve her ay için özel eylem planları oluşturmuş; "Kamu işlerinde iyi, ev işlerinde iyi" öykünme hareketini her gruba ve her departmana yaygınlaştırmıştır. Aynı zamanda, "Kadınlar aktif olarak okur, yaratıcı çalışır, mutlu aileler kurar", "İyi çalışanlar, yaratıcı çalışanlar", "Yeşil - temiz - güzel, iş güvenliği ve hijyeni sağlar" gibi öykünme hareketleri ve kampanyalarıyla ilişkilendirilmiş ve birim genelinde canlı bir rekabet ortamı yaratmıştır.
Kadın çalışmalarının etkinliğini artırmak için, Sunjade Vietnam Shoe Company Limited Sendikası Yürütme Kurulu, Daimi Komite'deki bir arkadaşına kadın çalışmalarından doğrudan sorumlu olma ve "Kadın İşçi Kulübü" başkanlığı görevini üstlenme, tabandan gelenleri düzenli olarak takip etme, kadın işçilerin düşünce ve isteklerini kavrama görevini verdi. Bu temelde sendika, işletmeye birçok uygun ve pratik faaliyet konusunda proaktif olarak danışmanlık hizmeti veriyor. 8 Mart, 20 Ekim, 1 Haziran gibi özel günlerde sendika, değişim programları, toplantılar, kültürel gösteriler, halk oyunları ve halat çekme, çuval atlama, geri dönüşümlü malzemelerden defile gibi yarışmalar düzenliyor ve çok sayıda kadın sendika üyesi ve işçinin katılımını sağlıyor. Bu, yalnızca işçilerin iş çıkışı stresini atmalarına yardımcı olmak için faydalı bir oyun alanı değil, aynı zamanda işletmede sağlıklı bir kültürel yaşam kurarak uyumlu bir ortam da sağlıyor.
Hareket, kadın sendika üyeleri ve işçiler için birçok model ve pratik faaliyeti sendika tarafından hayata geçirmiştir; bunların en önemlileri şunlardır: "İşçi Kültür Köşesi", "Emzirme Odası", "Kadın İşçi Kulübü"... Özellikle, doğum günü aynı aya denk gelen sendika üyelerinin aylık doğum günü kutlamaları, işletmenin kendine özgü bir kültürel özelliği haline gelmiş ve ayda 650 ila 1.200 işçinin katılımıyla gerçekleşmektedir. "Kadın İşçi Kulübü" etkinlikleri ve toplu doğum günleri aracılığıyla sendika, üreme sağlığı, emzirme, yaşam becerileri ve mutlu bir aile kurma becerileri üzerine söyleşiler düzenlemektedir... Bu etkinlikler sadece gerekli bilgileri sağlamakla kalmayıp, aynı zamanda işletmenin çalışanlarının manevi yaşamına duyduğu derin ilgiyi de göstermektedir.
Ayrıca sendika, kadın işçilerin yararına olan birçok hüküm içeren toplu iş sözleşmeleri imzalamak için aktif olarak müzakere etti. Birçok düzenleme son derece insancıldır, örneğin: 7 aylık hamile olan kadın işçilerin 7 saat çalışmasına izin verilirken günde 8 saat maaş almaları; işçilerin küçük çocukları için ayda çocuk başına 50.000 VND destek; gece vardiyasında çalışanlara hafif yemekler sağlanması ve gece vardiyasında çalışanların işlerinde kendilerini güvende hissetmelerine yardımcı olur. Bu politikalar, kadın işçilerin günlük yaşamdaki zorlukları azaltarak işlerinde kendilerini güvende hissetmelerine yardımcı olur. Sendika her ay, zor durumdaki 10 işçi ailesini ziyaret etmek ve onları cesaretlendirmek için iş dünyası liderleriyle koordinasyon sağlıyor, her bir bağış 2 milyon VND değerinde. Bu doğrudan ziyaretler yalnızca destekleyici olmakla kalmıyor, aynı zamanda yönetimin işçilerin yaşamlarını daha iyi anlamasına ve böylece daha pratik refah politikaları oluşturmasına yardımcı oluyor. Şirket özellikle, zor durumdaki işçilerin yakınlarını işe almak için koşullar yaratıyor, böylece daha fazla gelir elde etmelerine ve yaşamlarını istikrara kavuşturmalarına yardımcı oluyor.
Sunjade Vietnam Shoes Co., Ltd. Sendikası Başkanı Nguyen Thi Ai şunları söyledi: "'Kamu işlerinde iyi, ev işlerinde iyi' hareketi, kadın işçilerin üretimde ve aile hayatındaki rolünü ve konumunu doğruladı. Taklit hareketi, kadınların zorlukların üstesinden gelmelerine ve verilen görevleri başarıyla tamamlamalarına yardımcı olmak için motivasyon yaratmanın yanı sıra, ilerici, insani ve sürdürülebilir bir çalışma ortamı da yaratıyor. Bu, şirketin gelişmeye devam etmesi ve bölgenin sosyo -ekonomik kalkınmasına katkıda bulunması için önemli bir temel oluşturuyor."
Makale ve fotoğraflar: Thanh Hue
Kaynak: https://baothanhhoa.vn/cong-ty-tnhh-giay-sunjade-viet-nam-voi-phong-trao-thi-dua-gioi-viec-nuoc-dam-viec-nha-270896.htm
Yorum (0)